人員工資要是么有發(fā)放也沒有計提的話，只掛在應(yīng)付職工薪酬上了，這個還用在A105050中填報嗎
你好 需要的 你們還支付的嗎
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人員工資要是么有發(fā)放也沒有計提的話，只掛在應(yīng)付職工薪酬上了，這個還用在A105050中填報嗎
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請問老師，公司4個月沒有發(fā)工資了，這賬上也要掛著應(yīng)付職工薪酬，直到發(fā)放是嗎？
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應(yīng)付職工薪酬里邊印發(fā)工資，計提了一個在計提了單位和個人的社保，也就是計提了個人社保兩次，一個進(jìn)工資應(yīng)付職工薪酬工資里邊另一個進(jìn)了計提的應(yīng)付職工薪酬社保里邊這樣做，后果是什么呢，應(yīng)付職工薪酬是負(fù)債項目，在報表資產(chǎn)負(fù)債表里邊有這個項目，期末有余額，但是費用沒有多寄，也就是說應(yīng)付職工薪酬社保里邊的金額是個人和單位承擔(dān)的合計金額。這樣有大的影響嗎
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請問老師上月工資多算導(dǎo)致個稅也多交了，后來也更正申報了，現(xiàn)在就是退回來的個稅有100是工資，現(xiàn)在還沒到賬，到賬就是借銀行存款貸應(yīng)付職工薪酬100，這個月計提工資的時候是加上上月沒發(fā)的100計提，這個月計提借管理費用100貸應(yīng)付職工薪酬100，發(fā)放借應(yīng)付職工薪酬100貸銀行存款100，貸方就會多出來100該怎么平
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請問下老師，公司只有一個員工是老板，每月有計提工資，但是一直掛著應(yīng)付職工薪酬帳上沒發(fā)放，現(xiàn)在企業(yè)所得稅匯算清繳，沒發(fā)放的工資能稅前扣除嗎
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老師我們接一個項目需要投標(biāo)，是對方公司自己的投標(biāo)網(wǎng)站，我們得上傳資料入圍，上傳了2022-2024年度財務(wù)報表，然后回饋2024年的資產(chǎn)負(fù)債率超過100%不符合，還有就是得需要2022-2024年度的審計報告，老師這個出具審計報告，可以對2024年的財務(wù)報表重新整合嗎，也就是只能做出2024年財務(wù)報表資產(chǎn)負(fù)債率做下調(diào)整說明，而不能修改2024年的財務(wù)報表是吧，哪位老師懂請詳細(xì)講下，審計可以對2024年報表做修改嗎
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會計科目:應(yīng)交稅費的待抵扣進(jìn)項稅和待認(rèn)證進(jìn)項稅是什么意思？有什么區(qū)別？
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老師，有稅務(wù)局給公司退稅的情況么？為什么會退稅??？
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我們公司收購了別人的公司A（一個大廈幾層樓），自己改了名字為B，A公司的賬做到6.30號，B公司的稅務(wù)申報就是按照A公司的財務(wù)報表報的，我們想做7月份的賬，按照它們的期初余額建賬了，但是發(fā)現(xiàn)有好多科目都有余額，但是我們自己公司以后都用不上，該怎么辦？有一些往來款，投資性房地產(chǎn)都有余額，但是我們以后都沒有，連租戶什么的全變了？這種情況我們該怎么辦？還沿用它的賬嗎？那掛著的那么多余額該怎么辦？
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借 合同履約成本-間接費用 差旅費100 進(jìn)項稅13 貸 備用金113 A項目 23年分錄，現(xiàn)在需要把這個改成另外一個B項目備用金，現(xiàn)在備用金的調(diào)整分錄 借 備用金A項目-113 貸 備用金B(yǎng)項目113
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這個題中為什么不用被動稀釋的公式來解題呢 求沖減資本公積金額是多少
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老師有一個題需要解釋下
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A公司發(fā)貨給它旗下多個分支機構(gòu)，分支機構(gòu)銷售貨物之后再把款回給A公司這種，這樣財務(wù)軟件或者進(jìn)銷存要怎么處理合適
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法人的個人卡，給臨時工發(fā)了很多工資，也沒申報個稅，現(xiàn)在補做費用申報個稅，收入該怎么解釋合規(guī)？
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個人轉(zhuǎn)讓上市公司股票是否需要繳納增值稅以及個人所得稅。 企業(yè)轉(zhuǎn)讓上市公司股票是否需要繳納增值稅和企業(yè)所得稅。 取得上市公司股息紅利所得。個人是否需要繳納個人所得稅？企業(yè)是否需要繳納企業(yè)所得稅。
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21年沒有支付
你好，以后需不需要支付，如果不需要支付，你賬上紅沖需要在105050那個表格填寫，但是需要調(diào)增，因為你們不允許抵扣。
沒有計提，沒有結(jié)轉(zhuǎn)利潤分配，還用調(diào)整嗎
沒有發(fā)放，也沒提費用
那你掛在應(yīng)付職工薪酬分錄是怎么做的？
員工的培訓(xùn)費這個稅收要求規(guī)定怎么扣除呢
是以前會計做的我也不知道怎么做出來的
能確定一下嗎？因為只要做了應(yīng)付職工薪酬，他就是集體啊，借管理費用，工資貸，應(yīng)付職工薪酬工資。
哦，是我沒有錄入呢
不好意思
沒有錄入的話，你的應(yīng)付職工薪酬沒有余額，這個不用填寫。