應(yīng)出勤天數(shù)只算工作日,不算周六日,因?yàn)槟鞘欠ǘㄐ菹r(shí)間呀。按你說的,工資計(jì)算就是用月工資除以應(yīng)出勤天數(shù)算出日工資,再乘實(shí)際出勤天數(shù),不過你算錯(cuò)啦,休假 9 天的話,實(shí)際出勤是 21 - 9 = 12 天,應(yīng)該是 4000÷21×12 來算工資哦。
你好,老師,我現(xiàn)在想問算工資的事情。我們公司不算是單休,也不算是雙休,就是那種一個(gè)月30天,可以說每天都要上班,但是周六周日如果老板沒來讓上班,就可以在家休息,大多數(shù)人都是默認(rèn)雙休,因?yàn)橹芰绽习鍥]來讓上班,請(qǐng)問這樣的話,怎么計(jì)算工資,一個(gè)月3000元
老師想請(qǐng)教一個(gè)問題。我們公司1月過年放假是9天。元旦那有2天 平時(shí)周日有2天。那一起這個(gè)月休息就是13天 應(yīng)出勤是不是18天。有員工當(dāng)月實(shí)際出勤11天。請(qǐng)了7天假。工資6000元。那我是6000/18*11=3666.66元。請(qǐng)問這樣算對(duì)嗎?
老師好,我想問下我們算工資是底薪除以31天,這樣的話是不是周六日也有工資了,比如這個(gè)人3月5日上班,出勤天數(shù)17天,請(qǐng)假4天,8個(gè)周六日,2天無工資,這樣算工資的天數(shù)是幾天啊
老師,比如工資4000元,11月有30天,我們雙休,應(yīng)出勤天數(shù)是21天,我休假9天,那就是4000/21*15,對(duì)嗎老師?為啥不把周六日也算上呢?
老師實(shí)際發(fā)生的壞帳雙方協(xié)議達(dá)成損失計(jì)人了營(yíng)業(yè)外支出,匯算清繳時(shí)這筆損失應(yīng)作調(diào)增嗎
老師,上面問您的盈余公積我現(xiàn)在重新錄到2024年期初,把它補(bǔ)上去,應(yīng)該錄法定盈余公積,還是任意盈余公積呢
比如烤漆電鍍,是庫(kù)存商品,明細(xì)怎么寫
老師,匯算清繳那里22、23年的固定資產(chǎn)有填,但21年前的沒填,我24年調(diào)整了,那現(xiàn)在匯算清繳我需要把21年的填進(jìn)去嗎?填進(jìn)去的話那折舊額是不是要把幾年的加進(jìn)去填寫?
異地項(xiàng)目完工了,但是工程款未結(jié)清,這周情況要不要反饋
老師,一廠家進(jìn)一原材料A,加工成B后,又進(jìn)一步加工成c,爾后銷售,請(qǐng)問會(huì)計(jì)分錄如何寫?
我們公司一直都出現(xiàn)當(dāng)月支付了費(fèi)用,過了幾個(gè)月之后才收到發(fā)票普票,要怎么做分錄啊,當(dāng)月怎么做分錄,收到發(fā)票怎么做分錄
我朋友,給一家做賽事服務(wù)的小規(guī)模公司做代理記賬,從去年成立公司到現(xiàn)在,他們客戶給付款后,一直沒要求開票,所以有150多萬都做預(yù)收款,去年11月的回款也沒開發(fā)票,問老板要不要開發(fā)票,老板也沒回應(yīng),公戶收入大進(jìn)大出,進(jìn)來幾萬到幾十萬不等,出去也是幾萬十幾萬,公司一直是虧損,開票交增值稅老板也是心疼,只交了三個(gè)人社保,從來沒發(fā)過工資,聽老板說他們就是介紹資源。請(qǐng)幫忙看看,我朋友做記賬會(huì)有哪些風(fēng)險(xiǎn)?公司有什么風(fēng)險(xiǎn)?
個(gè)體戶給我們工廠加工,然后打錢是打入法人私人賬戶,然后用他們的公司名開票可以嗎?
請(qǐng)問一下我們空調(diào)維修及更換空調(diào)配件 對(duì)方開票是 勞務(wù)*空調(diào)配件及維修費(fèi) 這樣可以嗎 對(duì)方是小規(guī)模納稅人
好的,謝謝老師
同學(xué)客氣了,祝工作順利!