老師好，7月份當月計提是不是 計提工資 借：管理費用-工資 貸：應(yīng)付職工薪酬 計提社保 借：管理費用-社保 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保

做8月份的賬，7月計提工資4000，但是8月份公司社保增員了（工資表中8月份才有他的名字）請問發(fā)放工資的分錄是: 借:應(yīng)付職工薪酬4368.38 貸:其他應(yīng)付款-社保費（個人部分）368.38 庫存現(xiàn)金4000 同時還有做一個補計提上月未計提工資的分錄:借管理費用-工資368.38 貸應(yīng)付職工薪酬368.38的分錄嗎？ 還有工資表要把8月增員的個人部分社保費添加到工資之中嗎？若添加是只加他的個人部分社保費還是工資＋社保一起，

老師你好，9月份計提工資8萬，借：管理費用8萬 貸：應(yīng)付職工薪酬8萬。。下月實際發(fā)放9萬如何做分錄呀

郭老師請問下我2024年2月份計提社會保險 借管理費用 貸應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資了 應(yīng)該是應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付社會保險費 我4月份賬上坐更正是 借應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資 貸應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工社保費 還是 貸應(yīng)付職工薪酬-工資（紅字） 貸應(yīng)付職工薪酬-社保費（藍字）

8月份是就是應(yīng)該計提9月份的社保費，8月份的工資在8月計提9月進行發(fā)放是吧，老師， 社保計提 借：管理費用-社保費 貸，應(yīng)付職工薪酬-社保費， 8月份末計提8月份工資：借管理費用-工資 貸應(yīng)付職工薪酬-工資 這樣對嗎