股份支付 1.股份支付中的權(quán)益結(jié)算中，市場(chǎng)條件、非可行權(quán)條件決定權(quán)益工具的價(jià)格，非市場(chǎng)條件決定權(quán)益共計(jì)的數(shù)量。在后續(xù)科目處理中只要滿足費(fèi)非市場(chǎng)條件就等于包住了管理費(fèi)，然后管理費(fèi)進(jìn)到所有者權(quán)益資本公積中。疑問(wèn)就是這樣做不就等于企業(yè)實(shí)際上未有支出、收入可是確認(rèn)了資本公積和管理費(fèi)用么？ 2.那如果我直接把市場(chǎng)條件、非可行權(quán)條件定的很高，不就可以人為虛增這部分費(fèi)用和所有者權(quán)益了么。

老師，股份支付這里如果授予管理層的股票期權(quán)有非市場(chǎng)條件的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)，兩年后達(dá)到業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)可以行權(quán)，在第一年年末預(yù)計(jì)兩年后可以達(dá)到業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)，因此確認(rèn)了相關(guān)費(fèi)用，可是到第二年末時(shí)候，實(shí)際未達(dá)到非市場(chǎng)條件的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn)，也就是不能行權(quán)，那么此時(shí)第二年的費(fèi)用成本還要確認(rèn)嗎？第一年已經(jīng)確認(rèn)的要不要轉(zhuǎn)回

老師，甲公司給員工簽訂股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，行權(quán)條件是連續(xù)服務(wù)滿3年，業(yè)績(jī)條件（市場(chǎng)條件）是每年股價(jià)增長(zhǎng)幅度為10%。如果第一年股價(jià)增長(zhǎng)幅度8%，業(yè)績(jī)條件沒(méi)有達(dá)到，那在沒(méi)有員工離職的情況（即服務(wù)期限條件滿足），接下來(lái)的三年，每年都要確認(rèn)管理費(fèi)用嗎？

4.對(duì)于行權(quán)條件及其處理，下列項(xiàng)目表述中正確的有( ) A.對(duì)于附有市場(chǎng)條件的股份支付，只要職工滿足了其他所有非市場(chǎng)條件，企業(yè)就應(yīng)當(dāng)確認(rèn)已取得服務(wù)的成本費(fèi)用 B.市場(chǎng)條件是否得到滿足，不影響企業(yè)對(duì)預(yù)計(jì)可行權(quán)情況的估計(jì) C.企業(yè)在確定權(quán)益工具授予日公允價(jià)值時(shí)，不考慮非市場(chǎng)條件的影響 D.對(duì)于附有市場(chǎng)條件的股份支付，職工滿足了所有非市場(chǎng)條件，同時(shí)滿足市場(chǎng)條件，企業(yè)才能確認(rèn)已取得服務(wù)的成本費(fèi)用

股份支付下，企業(yè)在服務(wù)期限的最后一年沒(méi)有滿足非市場(chǎng)條件，是否需要先確認(rèn)費(fèi)用呢，然后再全部沖銷(xiāo)