您好,這個(gè)是屬于按照應(yīng)發(fā)的哈
請(qǐng)問老師,福利費(fèi),職工教育費(fèi)及工會(huì)經(jīng)費(fèi)等所得稅扣除比例是按工資實(shí)發(fā)數(shù)還是應(yīng)發(fā)數(shù)計(jì)提
稅法上算福利費(fèi),工會(huì)經(jīng)費(fèi),職工教育經(jīng)費(fèi)是工資薪金的實(shí)發(fā)數(shù),還是應(yīng)發(fā)數(shù)? 會(huì)計(jì)每季度計(jì)提工會(huì)經(jīng)費(fèi)是按應(yīng)發(fā)還是實(shí)發(fā)?
應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)/職工教育經(jīng)費(fèi)/工會(huì)經(jīng)費(fèi),是在每月計(jì)提工資時(shí)按相應(yīng)比例計(jì)提還是在發(fā)生時(shí)直接記入應(yīng)付職工薪酬—職工福利費(fèi)/職工教育經(jīng)費(fèi)/工會(huì)經(jīng)費(fèi),在所得稅匯算清繳時(shí)這部分該如何調(diào)整。
老師,計(jì)算職工薪酬對(duì)應(yīng)的福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)等所得稅前扣除金額時(shí),用的是工資總額的實(shí)發(fā)數(shù)還是應(yīng)發(fā)數(shù)
福利費(fèi),職工教育經(jīng)費(fèi)是按應(yīng)發(fā)工資算,還是實(shí)發(fā)工資算
老師 請(qǐng)問 4月份沒有銷售收入 就不用結(jié)轉(zhuǎn)銷售成本了吧?那我這里的營(yíng)業(yè)成本怎么有個(gè)負(fù)數(shù)啊?我是不是哪里做錯(cuò)了 我沒有結(jié)轉(zhuǎn)銷售成本 但是我有結(jié)轉(zhuǎn)產(chǎn)成品成本。這個(gè)月沒有銷項(xiàng)發(fā)票,也沒有進(jìn)項(xiàng)發(fā)票。我不知道我這個(gè)賬做的對(duì)不對(duì),您能幫我看看嗎
老師您好,我們之前是小規(guī)模納稅人,去年沒有業(yè)務(wù),一直0報(bào)稅,上個(gè)季度開了70000多的勞務(wù)增值稅發(fā)票,已報(bào)稅。但是公司一直沒有記賬。這個(gè)月改成一般納稅人了,我想問一下我們這種情況,接下來如果開始記賬,保稅,需要怎么操作。
進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出最終為什么會(huì)進(jìn)入到成本?
沒發(fā)工資 申報(bào)了個(gè)稅 也計(jì)提了工資 怎么處理
老師,請(qǐng)問簽票業(yè)務(wù)賬務(wù)處理怎么做?
你好,老師,請(qǐng)問電子口岸報(bào)關(guān)單可以在哪里下載成excel表格形式的數(shù)據(jù)嗎?
進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出最終會(huì)入到成本嗎?
個(gè)稅2024年1月到5月份全部申報(bào)錯(cuò)誤,有一個(gè)員工走了不知道,現(xiàn)在怎么處理?今天才發(fā)現(xiàn),要更正申報(bào),那要更正幾個(gè)月?是更正2024年01月到5月份?,2024年6月到12月還要更正?
個(gè)稅2024年1月到5月份全部申報(bào)錯(cuò)誤,有一個(gè)員工走了不知道,現(xiàn)在怎么處理?今天才發(fā)現(xiàn),要更正申報(bào),那要更正幾個(gè)月?是更正2024年01月到5月份?
老師 我們無票成本有10萬, 去年利潤(rùn)有五萬 ,我們的高新企業(yè)費(fèi)用有1萬,要怎么算匯算要交多少稅
都按應(yīng)發(fā)么?你確定
對(duì),但是前提是應(yīng)發(fā)數(shù)和稅前扣除數(shù)一樣才可以
不可能一樣啊,就算全發(fā)也不能一樣啊,個(gè)稅,個(gè)人社保都在應(yīng)發(fā)里面
稅法算限額是實(shí)際發(fā)放工資的2%,8%,14%來算的
你說的2 8 14 是工會(huì)經(jīng)費(fèi),職工教育經(jīng)費(fèi)和福利費(fèi)的比例,剛才問的是工會(huì)經(jīng)費(fèi)
所以你只要按照工資的2%以內(nèi)計(jì)提,按照這個(gè)數(shù)額,他就不會(huì)調(diào)整了
我第一個(gè)問的是稅法, 第二個(gè)問的是工會(huì)經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)
我問了兩問,你回答的是按應(yīng)發(fā)
完整的給您說一遍吧,第一個(gè)稅法問題是剛才回答的,稅前扣除數(shù),第二個(gè)會(huì)計(jì)是屬于實(shí)際發(fā)放金額
請(qǐng)問一下理解了嗎?
沒有理解或者有疑問的話,接著問
我不清楚的是以什么來算,實(shí)際發(fā)放,還是應(yīng)發(fā) 工會(huì)經(jīng)費(fèi)平時(shí)計(jì)提都是應(yīng)發(fā)計(jì)提的啊
咱們會(huì)計(jì)上是這樣的,我給您說。 企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出,準(zhǔn)予扣除. 前款所稱工資薪金,是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動(dòng)報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資,以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出. 因此,工會(huì)經(jīng)費(fèi)是按照實(shí)際發(fā)放的合理的工資薪金總額為計(jì)稅依據(jù).