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老師好,招待費(fèi)歸集區(qū)分管理或銷售費(fèi)用的時(shí)候是根據(jù)業(yè)務(wù)本身的性質(zhì)來(lái)歸集好還是根據(jù)參與招待人員的職務(wù)身份來(lái)歸集的好? 比如我方管理層副總或總經(jīng)理招待對(duì)方的業(yè)務(wù)經(jīng)理,招待目的是促談一單銷售合同,那么這筆招待費(fèi)歸集哪個(gè)費(fèi)用更合適?

2022-09-03 11:26
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職稱:注冊(cè)會(huì)計(jì)師;財(cái)稅講師

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2022-09-03 11:27

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2022-09-03
同學(xué)你好,會(huì)計(jì)分錄就正常的是多少就是多少,只是在匯算清繳的時(shí)候調(diào)增納稅就可以了
2021-09-12
你好,直接參與設(shè)計(jì)的人員工資通過(guò)成本歸集核算,不通過(guò)管理費(fèi)用
2025-03-15
1.備用金管理不規(guī)范:公司沒有明確的備用金制度,導(dǎo)致備用金的使用和管理缺乏明確的指導(dǎo)和規(guī)范。備用金長(zhǎng)期保持固定金額,且只在年底清理,這增加了資金被濫用的風(fēng)險(xiǎn)。 2.“小金庫(kù)”問(wèn)題:除了備用金外,還存在其他來(lái)源的資金,如團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)、罰款、廢品出售款等,這些資金未納入公司正規(guī)財(cái)務(wù)管理體系,形成了“小金庫(kù)”,違反了公司財(cái)務(wù)紀(jì)律和相關(guān)法規(guī)。 3.公私不分:在對(duì)外招待費(fèi)用方面,存在公私不分的情況,這可能導(dǎo)致公司資金被濫用或挪用,損害公司利益。 4.賬目真實(shí)性存疑:雖然賬目看似清晰,但備用金和“小金庫(kù)”的存在使得賬目的真實(shí)性受到質(zhì)疑??赡艽嬖谔摷儆涃~、隱瞞真實(shí)情況等問(wèn)題。 采取以下措施: 1.建立規(guī)范的備用金制度:明確備用金的申請(qǐng)、使用、報(bào)銷和清理流程,確保備用金的使用和管理符合公司規(guī)定和法律法規(guī)。 2.清理“小金庫(kù)”:將“小金庫(kù)”中的資金納入公司正規(guī)財(cái)務(wù)管理體系,確保所有資金都受到有效監(jiān)控和管理。同時(shí),對(duì)“小金庫(kù)”的來(lái)源和去向進(jìn)行徹底調(diào)查,查明是否存在違法違規(guī)行為。 3.加強(qiáng)公私分明:對(duì)于對(duì)外招待等費(fèi)用,應(yīng)明確區(qū)分公私支出,確保公司資金不被濫用或挪用。 4.加強(qiáng)審計(jì)和監(jiān)督:定期對(duì)公司的財(cái)務(wù)賬目進(jìn)行審計(jì)和檢查,確保賬目的真實(shí)性和合規(guī)性。同時(shí),加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,建立舉報(bào)機(jī)制,鼓勵(lì)員工積極舉報(bào)財(cái)務(wù)違規(guī)行為。 5.追究責(zé)任:對(duì)于發(fā)現(xiàn)的財(cái)務(wù)違規(guī)行為,應(yīng)依法依規(guī)追究相關(guān)人員的責(zé)任,以儆效尤,確保公司財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化和透明化。
2024-04-17
您好,您的做法是對(duì)的,研發(fā)費(fèi)用是一個(gè)利潤(rùn)表科目,可以通過(guò)管理費(fèi)用里面的研發(fā)費(fèi)用進(jìn)行拆分得出來(lái) 前期歸集通過(guò)研發(fā)費(fèi)用-費(fèi)用化支出、資本化支出進(jìn)行歸集,之后費(fèi)用化支出轉(zhuǎn)入管理費(fèi)用-研發(fā)費(fèi)用 資本化支出轉(zhuǎn)入無(wú)形資產(chǎn)科目
2019-12-24
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