第一家3月發(fā)放工資到9月全年共計發(fā)放7個月 工資基數(shù)除7 第二家10月發(fā)放工資到12月全年共計發(fā)放3個月工資基數(shù)除3 年終獎你也可以拆分 按照實(shí)際月份 月工資都是折算的平均數(shù) 申報社?;鶖?shù)和公積金基數(shù) 一般不會查的 很多地方都是按照最低基數(shù)來 所以不用擔(dān)心
老板有兩家公司,一家21年3月份成立的,一家是10月份成立的。之前員工都是在3月份成立的公司交的社保和公積金,10月份所有員工轉(zhuǎn)到新公司發(fā)工資和公積金,而且12月份發(fā)了全年的年終獎?,F(xiàn)在要申報21年公積金月平均工資,但是如果按新公司的月份計算,總共員工在新公司就發(fā)了3個月工資再加上年終獎,這樣會導(dǎo)致月平均工資多了很多。這種情況兩家公司都應(yīng)該怎么申報?
老師您好,請問一個新注冊的運(yùn)輸公司,2月份成立,5月份才做稅種核定,領(lǐng)購發(fā)票,開立銀行賬戶,那2-4月份人員工資在五月份通過對公賬戶發(fā)放,但是5月份才開立公積金戶繳納公積金,6月份才開社保戶繳納社保,按理來說只要通過對公賬戶發(fā)工資就得給人家繳納社保,那目前這種情況應(yīng)該如何做賬呢
公司成立及員工情況:公司是6月份成立,所有員工之前是在另一家公司代管,9月份轉(zhuǎn)入新成立公司,有幾個問題麻煩老師幫忙理順: 1:工資發(fā)放情況:10月發(fā)放9月份工資,那我申報個稅是否是11月份申報10月份發(fā)放的9月份工資? 2:9月份開始,我們就是自己繳納社保了,等于是9月份工資未發(fā)放,但是五險一金已交,那我現(xiàn)在在申報9月份個稅的時候,是不是收入和扣除都填0? 3:特殊原因,一員工6-8月份工資在9月份一并發(fā)放2.7萬元且未繳納五險一金,但是在發(fā)放的時候并未扣除個稅,那我現(xiàn)在在申報9月份個稅的時候,是不是收入填2.7,扣除填0,先繳納個稅,然后這個個稅金額在10月份發(fā)放9月份工資的時候扣除,這樣操作是否合規(guī)? 4:上述同事,在申報個稅的時候,扣除的累計費(fèi)用是20000,這樣是對的是吧?
老師,我公司一家合伙企業(yè)去年10月份成立了,至今都沒有申報過工資,現(xiàn)在有一個問題給其中給一個交了2和3兩月的社保和公積金,現(xiàn)在這個人離職了,個人部分公司也不打算收回來了,問題是自然人電子稅務(wù)局系統(tǒng)里沒人申報過這個人的工資,公司又給交了兩個月的社保和公積金,這個申報和做賬怎么處理呢
老師,我們成立了一家新公司,老公司人員全部在12月份轉(zhuǎn)到新公司。11月份的社保還是老公司申報的,本月發(fā)11月份工資按理說是老公司發(fā)放,但是領(lǐng)導(dǎo)把11月份的工資都轉(zhuǎn)新公司發(fā)放了,這樣可以的嗎?11月份社保是老公司繳納,工資是新公司發(fā)放
老師,假設(shè)我開回來的發(fā)票是1500,我只報銷1200元,剩下多出來的300元發(fā)票怎么辦?
現(xiàn)在外資企業(yè)在所得稅和增值稅上有什么優(yōu)惠嗎?可以詳細(xì)說說不,懂的老師
總公司給分公司打款用于日常手續(xù)費(fèi)等備用,在打款時應(yīng)該備注什么
企業(yè)年度利潤表資產(chǎn)減值損失為負(fù)數(shù),做匯算清繳時需要在納稅調(diào)整明細(xì)表第33行填證書調(diào)整嗎
老師,手工帳登資產(chǎn)負(fù)債表時數(shù)字后面的小數(shù)點(diǎn)就算是零也要表示出來畫一橫或者是兩個零嗎
老師我4月份計提的工資,現(xiàn)在5月份即將發(fā)放(發(fā)的是4月的)發(fā)放4?工資的同時我也要報4月的個稅,個稅的具體數(shù)字我也算不清,我就在想我把四月的應(yīng)發(fā)工資數(shù)填在個稅表里,讓系統(tǒng)自己算出個稅,我在照抄系統(tǒng)上的個稅做實(shí)發(fā)的這筆分錄可以嗎
老師, 24年7月有2筆餐費(fèi)未付款,但是我做分錄的時候,用庫存現(xiàn)金支付了 現(xiàn)在還能在25年1月修改嗎?改成未付
都說年底結(jié)賬 分錄是 借本年利潤,貸利潤分配-未分配利。我想問的是這里的本年利潤 是不是指利潤表的本年累計金額轉(zhuǎn)到未分配利潤?
從業(yè)證書取消后,現(xiàn)在從事會計記賬工作,需要取得證書嗎
老師, 2月5號收到A公司的發(fā)票3萬元,2月9號A公司把這張發(fā)票紅沖了 這2張發(fā)票我要做分錄嗎?