(1)不恰當,不需要在了解甲公司及其環(huán)境的每一個方面均實施分析程序。 (2)恰當。己記錄金額與預期值之間可接受的差異額即我們一般稱謂的可容忍誤差,將其作為重要性水平的數(shù)據(jù)是可以接受的。 (3)不恰當。信息可分解的程度是指用于分析程序的信息的詳細程度,如按月份或地區(qū)分部分解的數(shù)據(jù)。通常,數(shù)據(jù)的可分解程度越高,以這些數(shù)據(jù)確定的預期值的準確性會越高,那么以該預期值為基礎實施的分析程序,提供的結(jié)果越可靠,從而注冊會計師將相應獲取較高的保證水平。 (4)不恰當。應當針對350萬元的差異進行調(diào)查。 (5)不恰當。在臨近審計結(jié)束時,應當運用分析程序?qū)ω攧請蟊磉M行總體復核/總體復核分析程序是必要程序
3.ABC會計師事務所的A注冊會計師負責審計甲公司2020年度財務報表。審計工作底稿中與分析程序相關的部分內(nèi)容摘錄如下:(1)A注冊會計師要求項目組成員在了解甲公司及其環(huán)境的每一個方面均實施分析程序。(2)A注冊會計師對銷售費用實施實質(zhì)性分析程序,將實際執(zhí)行的重要性作為已記錄金額與預期值之間可接受的差異額。(3)A注冊會計師要求項目組成員獲取數(shù)據(jù)的可分解程度要低,據(jù)此預期值的準確度較高,通過實質(zhì)性分析程序獲取的保證水平較高。(4)A注冊會計師對運輸費用實施實質(zhì)性分析程序,確定可接受差異額為100萬元,實際差異為250萬元。A注冊會計師就超出可接受差異額的150萬元詢問了管理層,并對其答復獲取了充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)。(5)A注冊會計師在審計過程中未提出審計調(diào)整建議,已審財務報表與未審財務報表一致,因此認為無需在臨近審計結(jié)束時運用分析程序?qū)ω攧請蟊磉M行總體復核。要求:針對上述第(1)至(5)項,逐項指出A注冊會計師的做法是否恰當。如不恰當,簡要說明理由。
A注冊會計師在審計工作底稿中記錄了實施進一步審計程序的情況,部分內(nèi)容摘錄如下:(3)A注冊會計師采用實質(zhì)性分析程序測試甲公司2017年度的運輸費用,已記錄金額低于預期值500萬元,因該差異低于實際執(zhí)行的重要性,A注冊會計師認可了已記錄金額。(4)A注冊會計師在測試管理費用及研發(fā)費用時發(fā)現(xiàn)兩筆錯報,分別為少計會議費40萬元和多計研發(fā)支出50萬元,因合計金額小于明顯微小錯報的臨界值,未予累積。
A注冊會計師在審計工作底稿中記錄了實施進一步審計程序的情況,部分內(nèi)容摘錄如下:(3)A注冊會計師采用實質(zhì)性分析程序測試甲公司2017年度的運輸費用,已記錄金額低于預期值500萬元,因該差異低于實際執(zhí)行的重要性,A注冊會計師認可了已記錄金額。(4)A注冊會計師在測試管理費用及研發(fā)費用時發(fā)現(xiàn)兩筆錯報,分別為少計會議費40萬元和多計研發(fā)支出50萬元,因合計金額小于明顯微小錯報的臨界值,未予累積。
A注冊會計師在審計工作底稿中記錄了實施進一步審計程序的情況,部分內(nèi)容摘錄如下:(3)A注冊會計師采用實質(zhì)性分析程序測試甲公司2017年度的運輸費用,已記錄金額低于預期值500萬元,因該差異低于實際執(zhí)行的重要性,A注冊會計師認可了已記錄金額。(4)A注冊會計師在測試管理費用及研發(fā)費用時發(fā)現(xiàn)兩筆錯報,分別為少計會議費40萬元和多計研發(fā)支出50萬元,因合計金額小于明顯微小錯報的臨界值,未予累積。
(1)A注冊會計師對甲公司店面租金費用實施實質(zhì)性分析程序時,確定可接受差異額為400萬元,賬面金額比期望值少1400萬元A注冊會計師針對其中1200萬元的差異進行了調(diào)查,結(jié)果滿意。因剩余差異小于可接受差異額,A注冊會計師認可了管理層記錄的租金費用(2))A注冊會計師采用實質(zhì)性分析程序測試甲公司2018年度的借款利息支出,發(fā)現(xiàn)已記錄金額與預期值之間存在600萬元差異,因可接受差異額為500萬元,A注冊會計師要求管理層更正了100萬元的錯報要求針對資料四第(1)至(2)項,假定不考慮其他條件,逐項指出A注冊會計師的做法是否恰當如不恰當,簡要說明理由
老師,咨詢個問題,老板的車所有費用單位出,簽個協(xié)議明確一下,那么如果協(xié)議定的租賃費是每月500的話,還需要老板提供租賃費發(fā)票么
老師,工商年報的中文網(wǎng)頁
老師,請問,2024年累計折舊5萬,固定資產(chǎn)10萬,固定資產(chǎn)清理,怎么分錄,金額是多少?
企業(yè)是小微企業(yè),同時也申請了高新企業(yè),高新企業(yè)研發(fā)費用加計扣除,可以在申報企業(yè)所得稅的時候扣除嗎?
老師您好,企業(yè)支付給員工子女的高考紅包計入管理費用中的福利費。請問匯算清繳時要怎么處理
老師!請教:不管哪種類型的公司 (比如:個體戶、一人有限責任公司或者是兩個或兩個以上的股東的有限責任公司)是不是每月都應該給老板或者股東發(fā)工資呢?
老師,工商年報的網(wǎng)頁
進口的增值稅=(關稅計稅額+關稅+消費稅)*稅率 對不?
老師,有員工這個月辭職了,老板讓我給他工資結(jié)算到今天。5月份發(fā)10天工資。那我這邊可以把他5月的這10天工資加在4月工資里面一起發(fā)給這個員工,一起申報4月個稅可以嗎?
開出去的發(fā)票與銀行收入流水不符怎么做賬