計(jì)提工資： 借：管理費(fèi)用—工資60100， 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資60100， 發(fā)放工資： 借：應(yīng)付職工薪酬—工資60100， 貸：銀行存款51879.18， 其他應(yīng)付款—個(gè)人社保6920.82 其他應(yīng)收款—水電費(fèi)300 其他應(yīng)收款—扣款1000， 老師，這筆分錄，其他應(yīng)收款在貸方是負(fù)數(shù)對(duì)嗎？

公司新進(jìn)員工，在做工資表時(shí)，因?yàn)槭窃轮衼?lái)的，所以存在扣款。月末計(jì)提工資時(shí)，把這個(gè)扣款也計(jì)提了。發(fā)放工資時(shí)，這個(gè)扣款放在了其他應(yīng)付款-員工暫扣款里。現(xiàn)在要做賬務(wù)調(diào)整。是不是借：其他應(yīng)付款（暫扣款）借：管理費(fèi)用（借方負(fù)數(shù)）就行。

老師，我公司收到政府的人才補(bǔ)貼，發(fā)給了員工，借：銀行存款 貸：其他應(yīng)付款 發(fā)工資的時(shí)候一起發(fā)給了員工，借：應(yīng)付職工薪酬 其他應(yīng)付款 貸：銀行存款 但是現(xiàn)在此員工離職了，還未完成本年任務(wù)，所以這筆人才補(bǔ)貼不應(yīng)發(fā)給此員工，所以本月的工資要扣回來(lái)，工資表上做了此員工的工資，但是沒(méi)有發(fā)放，相當(dāng)于本月工資扣回來(lái)了，扣回的工資要怎么入賬

對(duì)方那個(gè)也是財(cái)務(wù)，是我這樣做錯(cuò)了。 要這樣做 付社保時(shí)：借:管理費(fèi)用-社保費(fèi) 借：其他應(yīng)收款-員工社保部分 貸：銀行存款 計(jì)提工資時(shí)， 借:管理費(fèi)用-工資 貸：應(yīng)付職工薪酬 付員工工資時(shí)，借：應(yīng)付職工薪酬 貸：其他應(yīng)收款-員工社保部分，貸：銀行存款，這樣，就平賬啦

10月計(jì)提個(gè)稅時(shí)多扣了一個(gè)員工的個(gè)稅，11月又給她補(bǔ)多了2毛錢，這樣怎么做賬？發(fā)放工資時(shí)我們是借應(yīng)付職工薪酬，貸其他應(yīng)付款-代扣代繳個(gè)人所得稅，現(xiàn)在賬上就是其他應(yīng)付款多了這兩毛錢的借方余額