我們老板和老板娘各有一家公司，去年老板的公司（A）支付寶轉(zhuǎn)了100萬到老板娘（B）的公司的支付寶上，因為B公司去年下半年開始了個新的項目，有工資，社保，房租，水電費等費用，沒有錢，所以轉(zhuǎn)過來了，后來我們公司出納就直接從支付寶提現(xiàn)到基本戶上面了，去年我們公司的賬是代理記賬做的，因為B公司這幾年一直都是零申報的，我們公司的出納也沒有跟代理記賬那邊溝通，那邊也不知道情況，銀行流水也沒有去拉，雖然他們每個月在電子稅務(wù)局上面申報社保，扣費，也沒有來問公司，所以他們只是申報了下社保，財務(wù)報表之類的，個稅，賬都沒有做，我今年4月份接過來的時候把前面的工資，費用的賬都補上了，去年申報的財務(wù)報表也沒有去更改，個稅也沒有補上，支付寶收的款做成了預(yù)收賬款，聽取了一個財務(wù)朋友的建議，預(yù)收賬款每個月確認(rèn)了一部分收入，但是現(xiàn)在賬上還掛著60萬，那現(xiàn)在要怎么處理呢？怎么樣才能規(guī)范化呢？

員工受傷了，沒有買社保，現(xiàn)在同意私下和解，一次性賠付，那么，我們支付補償款之后，支付的補償款要怎么做成會計分錄呢？需要進(jìn)入工資申報嗎？之前所支付的醫(yī)藥費是不是也可以做成會計分錄？

請問公司分期付款買車給員工做福利費怎么做帳? 比如車36萬 1、除了已支付12萬，剩下的24萬分期支付 2、用公司名義分期每個月一萬 3、員工接受這輛車起需要工作三年后才能離職 4、提前離職規(guī)定入如下： ①2年內(nèi)分期貸款還沒有還完離職的話則2年剩余月份1.3萬償還公司。 ②超過兩年未滿三年離職的則剩余月份需要償還公司8000元 按上述福利規(guī)定，我們要收到發(fā)票要怎么做福利費入賬金額和分錄怎么做 實際支付了12萬首付，其他的還沒有付，但是發(fā)票開的是全款。要是一次性入福利費扣除限額有限制，我們按照今年工資算，預(yù)計全年福利費扣除數(shù)20-21這里。要是按12萬入賬加上11-12分期支付今年這個車福利費就占14萬，要是其他福利費加起來就在21萬以內(nèi)可以全額扣除。全款入賬就扣除發(fā)生的福利費里有25萬這里沒得扣除要調(diào)增

事業(yè)單位，支付以前年度工程款，沒有應(yīng)付賬款，財政直接支付，涉及以前年度盈余調(diào)整，會計分錄怎么做 在這種情況下，你可以按照以下步驟進(jìn)行會計分錄： 1. 記錄財政支付的款項： 借：銀行存款 貸：財政補助收入 2. 記錄支付工程款： 借：固定資產(chǎn)或在建工程（根據(jù)工程款的具體用途） 貸：銀行存款 3. 調(diào)整以前年度的盈余： 借：財政補助收入 貸：未分配利潤（以前年度盈余） 請注意，這只是一種通用的處理方式，具體的會計分錄可能需要根據(jù)你單位的具體情況進(jìn)行調(diào)整。 預(yù)算會計呢 是財政直接支付，不經(jīng)我們賬戶

請問一下去年我們付幾個專家工資（簽職工合同，提前一次性支付整年工資），比如每人15000工資，公司銀行付每人5000元，還有10000元是老板私人付的，問題來了，1.以前的會計老板私人付的1萬元，她沒有沖老板借款，她沒有做賬上，我現(xiàn)在可以在賬上補做嗎，分錄怎么做，2.她沒有申報個稅，我要去更正補申報，應(yīng)該怎么申報，是按5000申報還是按15000元申報