計提: 借:管理費(fèi)用/銷售費(fèi)用等 貸:其他應(yīng)付款_暫估費(fèi)用 發(fā)放: 借:其他應(yīng)對款_暫估費(fèi)用 貸:銀行存款
老師好!我們是當(dāng)月發(fā)放當(dāng)月的工資,然后社保和公積金是次月扣的,那么如何做工資,社保和公積金的計提發(fā)放?
老師你好,關(guān)于計提的問題,我們社保和公積金是計提當(dāng)月次月發(fā)放,工資是當(dāng)月發(fā)放的,那發(fā)放和計提的分錄是
社保和工資的分錄,社保是當(dāng)月付當(dāng)月,工資是當(dāng)月計提,次月發(fā)放
工資,社保公積金都是當(dāng)月計提,當(dāng)月發(fā)放 還是工資當(dāng)月計提下月發(fā)放啊
老師,社保和公積金都是當(dāng)月計提當(dāng)月發(fā)放的嗎
請賈蘋果老師回答問題,其他人勿接謝謝!否則差評沒有簽合同,都是以送貨單為依據(jù),然后累計一定金額后,雙方對賬后在付款,這樣有風(fēng)險嗎
老師,租用的機(jī)器設(shè)備,計入長期待攤費(fèi)用里,再將租金攤銷到每個月,這樣操作可以嗎?
老師,總公司匯算清繳后,分公司所得稅分配表有繳稅金額,這種稅款是分公司交,還是總公司交呀。
一般納稅人的主表的附加稅需要手動去填寫嗎?為啥附表五的數(shù)據(jù)不能自動帶入主表?
我剛?cè)肼氁患移髽I(yè)要像銀行融資需要提供近三年財報,之前會計像銀行提供的是虛假的財務(wù)報表,我現(xiàn)在提供真實的銀行說和之前提供的不符,我現(xiàn)在有22年23年的虛假財務(wù)報表,如何在這個基礎(chǔ)上提供一個虛假的24年的財務(wù)報表呢?
你好!我想問一下,有人向我公司借款,還不上,我該怎么辦
業(yè)務(wù)背景: 2023年的應(yīng)收款,10萬美金,其中由于質(zhì)量問題要扣除1萬美金,但是客戶一直拖欠,最后走了中信保,保險公司賠付了,5萬美金。 問題1,中信保賠付的錢需要賬務(wù)處理和是否需要涉外收申報? 問題2,后期追回的貨款,給銀行應(yīng)該提供的之前客戶欠款對應(yīng)的報關(guān)資料,還是沖減中信保賠付的金額? 問題3,由于客戶欠款中需要扣除1萬美金,如果正常核銷應(yīng)收款,這部分未收可能是不能退稅的,所以想根據(jù)中信保保的賠付證明現(xiàn)在補(bǔ)做視同收匯,這樣全部的應(yīng)收就可以正常退稅了,如果做視同收匯就會出現(xiàn)中信保介入后追回的錢要先沖減他們的賠付款,那收匯材料怎么提供?
旅行社代訂住宿費(fèi)里面應(yīng)該包含住宿費(fèi),是專票,放到差旅住宿費(fèi)還是走服務(wù)費(fèi),
老師,中級財管的500題里的第三章中舉一反三的綜合題的第二問里第一小問的答案是不是錯了?
做內(nèi)帳,工資薪金需要計提嗎
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麻煩分開寫下社保和公積金,還有工資的
計提工資和社保時(公積金參照社保) 借:管理費(fèi)用等--工資/社保(公司負(fù)擔(dān)部分的社保) 貸:應(yīng)付職工薪酬--工資/社保 實際發(fā)放工資時 借:應(yīng)付職工薪酬--工資 貸:其他應(yīng)付款--社保(個人負(fù)擔(dān)部分的社保) 應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個人所得稅 銀行存款 繳納社保時 借:應(yīng)付職工薪酬--社保 其他應(yīng)付款--社保(個人負(fù)擔(dān)部分的社保) 貸:銀行存款 繳納個人所得稅時 借:應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個人所得稅 貸:銀行存款
老師我看到原來的財務(wù)都在把社保個人部分記到應(yīng)付職工薪酬里去了,另外他計提只計提醫(yī)保這部分,這樣應(yīng)該不對吧
這是不對的,公司承擔(dān)的部分都要轉(zhuǎn)一道應(yīng)付職工薪酬
另外我們公司于第三方勞務(wù)公司合作,每個月的勞務(wù)工工資社保工會等有外包公司發(fā)放,每個月對方開人力資源外包服務(wù)發(fā)票給我們,我看到他做到應(yīng)付職工薪酬里去了
同學(xué)你好,這個直接入各費(fèi)用的勞務(wù)費(fèi),不用轉(zhuǎn)一道應(yīng)付職工薪酬
應(yīng)付職工薪酬只針對本企業(yè)的員工,簽訂了勞動合同的