建筑公司與勞務公司簽了清包工合同，還有一份約勞務公司收管理費的合同，建筑公司打了100萬到勞務公司，勞務公司交掉稅費37800.留下5000，剩下的按照提供的工資單打出來 1.會計賬務處理上是不是100就是成本， 2.付出去的工資就是利潤， 3.剩下的5000就是公司賬上的利潤， 4.兩份合同是不是都要拿稅務去備案，

老師，一般建筑公司會跟各班組簽勞務分包合作協(xié)議，然后為了有票，都會掛靠勞務公司，把那些分包款以工資形式走出來，1.那么站在勞務公司角度是不是都要給他們做合同，當成自己員工一樣2.他們交的承包押金，可以直接個人打到勞務公司賬戶上嗎？3.那這些班組是否需要交社保，是不是就不能給他們做成非全日制的合同了

老師我想問一下，勞務公司都是收管理費的，給班組掛靠的，勞務公司跟班組簽內部承包協(xié)議，班組提供工人工資名單，勞務公司按照名單把款打出去，扣下相關開票的稅費＋管理費，剩余的利潤從公戶打到班組私戶嗎，怎么樣稅費最低？

老師我想問一下，勞務公司都是收管理費的，給班組掛靠的，勞務公司跟班組簽內部承包協(xié)議，班組提供工人工資名單，勞務公司按照名單把款打出去，扣下相關開票的稅費＋管理費，剩余的利潤從公戶打到班組私戶嗎，怎么樣稅費最低？

勞務公司清包工合同，與各班組簽內部承包協(xié)議，班組提供工人工資名單，勞務公司按照名單打款，扣下管理費，剩下利潤打給各班組私卡！ 1.打給班組的只能按薪金所得申報 2.勞務公司的利潤就是管理費嗎？ 3.在勞務公司賬上，打給班組的利潤＋工人工資，加起來算成本嗎？