老師，員工9月離職，他9月的工資10月，現(xiàn)在關(guān)于他的社保費處理問題不是很明白：9月的社保當月給他減少了，但是9月社保局照樣扣了他的社保費，社保局10月退回了養(yǎng)老保險和失業(yè)保險，現(xiàn)在退回來的社保怎樣處理比較合適呀？
同學你好 退回的直接沖減就行了
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老師，員工9月離職，他9月的工資10月，現(xiàn)在關(guān)于他的社保費處理問題不是很明白：9月的社保當月給他減少了，但是9月社保局照樣扣了他的社保費，社保局10月退回了養(yǎng)老保險和失業(yè)保險，現(xiàn)在退回來的社保怎樣處理比較合適呀？
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老師，公司有個員工10月初離職社保已辦理停繳了、深圳社保，10月21日他又回公司了，那社保怎么辦，現(xiàn)在增員社保是11月份了，10月份當月的交不了了吧，能補繳費嗎
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勞務公司 社保局個人部分跟工資表個人部分 金額 有差額 怎么做賬嗎 因為我們存在 比如這個人繳納社保到10月 但是離職日期做到了9月 那么10月份的養(yǎng)老和失業(yè)就退回來了 那么我們10月分的工資表社保部分 就只造了養(yǎng)老金額
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老師，你好，我們有做一筆員工社保退回，現(xiàn)在他直接沖減了本月的社保繳費基數(shù)，相當于本月我們整體繳費的少了，這個怎么處理賬
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老師，請問今年社保調(diào)基數(shù)調(diào)增，10月做賬銀行扣的是9月的社保，但是工資是當月發(fā)放當月的，然后就導致了，其他應付款社保貸方余額一百多元，這樣要怎么處理呢？
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賬務處理做在十月哈 但是他9月的工資現(xiàn)在10月發(fā) 請問他的工資條上面體現(xiàn)退回的社保費不 ？
退回的當月體現(xiàn)就可以了
10月退回的 但是這個員工9月就已經(jīng)離職了 現(xiàn)在10月把9月的工資結(jié)算給他，可以直接體現(xiàn)在9月的工資表不呀
你可以九月份計入其他應付款，然后這個月付
好的 明白了
謝謝老師啦！
滿意請給五星好評，謝謝