填報(bào)說(shuō)明:(五)附報(bào)事項(xiàng) 事項(xiàng)1.“職工薪酬-已計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬”:填報(bào)納稅人會(huì)計(jì)核算計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬。包括工資薪金支出、職工福利費(fèi)支出、職工教育經(jīng)費(fèi)支出、工會(huì)經(jīng)費(fèi)支出、各類(lèi)基本社會(huì)保障性繳款、住房公積金、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等累計(jì)金額。 “職工薪酬-實(shí)際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬”:填報(bào)納稅人“應(yīng)付職工薪酬”會(huì)計(jì)科目下工資薪金借方發(fā)生額累計(jì)金額。
企業(yè)所得稅出現(xiàn)已計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬和實(shí)際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬 現(xiàn)在請(qǐng)問(wèn)計(jì)入成本的職工薪酬包括哪些方面
已計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬是包括工會(huì)經(jīng)費(fèi)社保福利費(fèi)教育經(jīng)費(fèi) 實(shí)際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬只是工資嗎
老師:這個(gè)月企業(yè)所得稅申報(bào)中已計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬和實(shí)際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬怎么填啊!
老師,企業(yè)所得稅申報(bào),事項(xiàng)1職工薪酬那里,已計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬是應(yīng)付職工薪酬貸方1-9月累計(jì)數(shù),實(shí)際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬是借方應(yīng)付職工薪酬~工資部分,這里面還包含去年12月份的工資,也需要算在內(nèi)是嗎
你好,老師,手工做賬,申報(bào)時(shí)已計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬,取應(yīng)付職工薪酬的貸方余額,請(qǐng)問(wèn)貸方余額包含不包含應(yīng)付職工薪酬-社保(企業(yè)部分)和-教育經(jīng)費(fèi)不?
公司員工超過(guò)三十人,殘保金怎么計(jì)算
怎么可以少交點(diǎn)殘保金,
老師,我初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品我暫估的時(shí)候按照一個(gè)價(jià)格假如是2元入賬,然后我結(jié)轉(zhuǎn)成本2元,下個(gè)月發(fā)現(xiàn)它到貨是兩個(gè)不同的價(jià)格,一個(gè)是4元,一個(gè)是8元,那我紅沖上個(gè)月的暫估入賬2元,是不是上個(gè)月結(jié)轉(zhuǎn)的那筆分錄也要對(duì)應(yīng)紅沖掉,然后本月按正常流程入賬補(bǔ)充上去?老師麻煩給個(gè)分錄過(guò)來(lái),謝謝
計(jì)提工資7600元(應(yīng)發(fā)),有代扣代繳的社保517.3,公積391金跟個(gè)稅52,但是實(shí)際發(fā)放工資6639.7元,但是公司把代扣的個(gè)稅金額一起發(fā)給職工(6691.7),會(huì)計(jì)分錄應(yīng)該怎么做?金額如何分配發(fā)放?
老師,公司銷(xiāo)售產(chǎn)品,提供包送服務(wù),但是公司沒(méi)有送貨車(chē),都是喊的個(gè)人來(lái)送貨,收錢(qián)的時(shí)候都是和送貨運(yùn)費(fèi)一起給我們,但是這筆運(yùn)費(fèi)又不是我們的收入,請(qǐng)問(wèn)有沒(méi)有好一點(diǎn)的辦法把運(yùn)費(fèi)分離出去
出口印花稅申報(bào)基數(shù)要加上出口的收入?
由于前期差錯(cuò),這個(gè)季度調(diào)賬了,申報(bào)后臺(tái)帶出的利潤(rùn)表前后不符,但年累計(jì)數(shù)不變,是否可改變表里的明細(xì)數(shù)額,有沒(méi)有影響?
老師,請(qǐng)問(wèn)一下商務(wù)費(fèi)用可以入賬到時(shí)候調(diào)增的不哇
申請(qǐng)高企的研發(fā)人員,可以是勞務(wù)工嗎?
老師好,一般納稅人銷(xiāo)售二手車(chē),票面稅率是3,該怎么樣做賬呢?
老師 這個(gè)填報(bào)說(shuō)明在哪里找到
國(guó)家稅務(wù)總局公告2025年第17號(hào)? 附件1 http://beijing.chinatax.gov.cn/bjswj/c104825/202508/40b2bf25e7cc41488a16a3ae4c24d634.shtml
老師 因?yàn)槲覀兩绫W鲑~時(shí)未通過(guò)應(yīng)付職工薪酬--社保 進(jìn)行過(guò)度,那正常來(lái)說(shuō),實(shí)際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬,我們是不是應(yīng)該是統(tǒng)計(jì)一下:應(yīng)付職工薪酬借方+公司承擔(dān)的社保 的合計(jì)數(shù)呢
沒(méi)計(jì)入這個(gè)應(yīng)付職工薪酬就直接統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售費(fèi)用,管理費(fèi)用里邊的職工薪酬社保,福利費(fèi)那些
您的意思是:實(shí)際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬金額就按照我們現(xiàn)在應(yīng)付職工薪酬的借方數(shù)填列?
是的,直接看計(jì)入成本費(fèi)用的工資和獎(jiǎng)金
謝謝老師
不客氣,祝你工作順利。感覺(jué)不錯(cuò)的話(huà),麻煩給個(gè)五星好評(píng)哦。