你好,如果您只發(fā)放三天工資的話,這種情況不涉及到個稅
老四,請教一下,情況是這樣的,我們公司是個小規(guī)模建筑公司,工人是以項目來定工資的,額,二月份有個項目的人工費忘了申報個稅,在三月份補報三月工資過高,四月沒有工作 這種會有什么風險嗎
老師,請問2022年2月份公司新來的員工,每月工資固定是2000元,到今天一直沒發(fā)過工資,那報個稅工資薪金時,用把這個員工錄進去,然后再報工資是0元嗎?
0老師好我想請問一下,我們公司有個員工在2023年1月5號就離職了,現(xiàn)這兩天要給員工發(fā)1月的工資,因為這個員工只上了5天班,所以只給5天的工資,并且這個員工1月的社保公積金公司已經(jīng)沒有給繳納了,這種情況下這個離職的員工1月這幾天的工資,我還要幫他申報個人所得稅嗎,我應該在2月申報1月個人所得稅的時候給他改成非正常狀態(tài),還是在3月申報2月的時候改成非正常狀態(tài)?
老師,我想請問一下,廠區(qū)招的臨時工,我這邊給臨時工申報3月份個稅的話,是給他們按照工資薪金來申報,還是按照勞務報酬來申報臨時工的個稅呢?是不是按照勞務報酬給他們申報個稅,只是超過800的才需要按照20%來繳納個稅?他們幾個臨時工工人的工資,有一兩百的,也有超過800的個稅起征點的。還有就是,您看下這個老師說的,我沒太看明白。
老師好!請教一下,我們公司有個工人,他上個月沒有好申報工資薪金,在稅務局開的勞務費發(fā)票,稅務部門要求我們下月初申報時幫他代扣代繳個人所得稅,我是在工資薪金所得里申報還是在勞務報酬里申報呢
老師您好,適應能力強跟誰都能相處是什么意思
您好老師 目前公司只有工資與差旅費 是不是報稅(電子稅務局里面的企業(yè)所得稅季度申報)( 如圖3里面的營業(yè)收入與營業(yè)成本) 這個二個項目都是填利潤表里面的0(如圖1) 這樣對不對(都是填利潤表里面的)?
你好,我今天在核對往來的時候發(fā)現(xiàn)一張2022年的發(fā)票沒有入賬,是購買原材料的,這個原材料還能入原材料么?要如何做賬
個人租車12000的租車協(xié)議,是要先減800元。 還是不含稅價格減了不含稅乘以20%
老師好,我們公司在外面開來3個點的專票,對方跟我們要5.5的稅點,這個合理嗎
A公司和B公司是關聯(lián)公司,我公司向B公司采購貨物,支付方式為,我公司支付30000元給A公司,A公司作為承兌人出具商業(yè)承兌匯票,票面金額為31000元,差額1000元為返利,請問這個業(yè)務分錄怎么做?
老師,企業(yè)租入一年以上的土地使用權如何賬務處理。
老咨詢下,公司是小規(guī)模納稅人,第三季度不含稅開票金額是311萬,10月份開始要申報第三季增值稅和附加稅,有啥注意點,開票金額遠遠超過30萬 存在什么稅務風險不呢
老師,應發(fā)工資是6500,社保合計575.12,公積金350,中秋補貼206.18,個稅23.43。實發(fā)5757.63。公司說中秋發(fā)200元過節(jié)費,按稅后200給到我們,那稅前的206.18,是怎么算出來的?
如何在新版電子稅務局變辦稅人
但是薪資申報的時候,次月這部分我也要申報不是嗎?因為不知道他之前的薪資情況。這種我是不是次月發(fā)最好
比如說本月你把這幾天的工資發(fā)放了,那你次月的時候就得納稅申報
這個員工的其他工資你不用管
哦,所以不會像其他員工那樣產(chǎn)生個稅問題哈
對,他因為這個月能抵扣一個5000,所以應該是不交稅的
怕累計薪資超了,會產(chǎn)生個稅。我之前也是看沒有超5000,但是怕他累計超了
你說的累計超了是什么意思?在別的公司的工資嗎?
嗯嗯,所以不會有這個問題是嗎?
對,不會有這個問題的
好的,謝謝老師
沒事,幫忙給個五星好評,多謝