同學(xué)你好 這個不能抵扣的
尊敬的老師您好:我是建筑勞務(wù)公司,總承包在外省承接工程,專業(yè)分包勞務(wù)給我公司,2019年12月開票給總承包200萬,回款70萬,之前會計12月計提的工資是1505800元,扣掉個稅20124,(個稅2020年1月申報扣款)掛其他應(yīng)付款工資1485676元(我公司到今天沒收到工程款就沒發(fā)工資 ),2020 年1月總承包在沒通知我們的前提下直接從農(nóng)民工專戶打給農(nóng)民工工資400萬,并沒扣個稅,現(xiàn)在我收到代付農(nóng)民工工資銀行回單,請問我公司應(yīng)收賬款130萬和其他應(yīng)付款工資1485676在賬上掛一年了,我該怎么做賬務(wù)處理,謝謝老師回復(fù)
建筑施工單位,項目a一月份就開工了,現(xiàn)在七月份了,我們公司一直沒有開票給甲方,也沒有收過款,但是這幾個月工程施工期間一直發(fā)生費用,施工地在外地,那工程施工間接發(fā)生的餐費,車費,那我計入工程施工-間接費,由于一直沒有確認主營業(yè)務(wù)收入,工程施工-間接費用月底能結(jié)轉(zhuǎn)到主營業(yè)務(wù)成本嗎?
老師們,我第一次做工程項目的賬,這個公司也是剛剛接的第一個也是唯一一個項目,預(yù)計到今年年底竣工,簽訂的合同是從2021年6月份開始的,但甲方8月份撥了第一次款,9月份首次開票給甲方,我們乙方的公司9月之前還是小規(guī)模,為了按甲方要求開9%的發(fā)票,就在今年9月份申請為一般納稅人了,但是現(xiàn)在10月份了老板卻要求按照完工進度百分比法核算,看上個季度的賬也沒幾筆賬,而且之前的賬套不能按要求做了,我重新建了個賬套從2021年8月份啟用,這個工程合同總價是700多萬(含稅的),我是10月底才接的,前會計并沒按完工進度百分比核算,現(xiàn)老板要求這完工進度百分比核算之萬一資產(chǎn)負債表與利潤表的勾稽關(guān)系對不上該怎么辦?
我們是建筑工程公司,公司是2023年4月12日成立的,我們是2024年8月份接手的,之前一直都沒有業(yè)務(wù),就我們接手了簽了個學(xué)校的包工包料的工程項目,從8月開始施工,從8月到現(xiàn)在陸續(xù)收到155萬的材料專票,但是由于工程沒完工,我們也從來沒開過票給對方學(xué)校,我現(xiàn)在申請成一般納稅人,之前8月到11月開的專票能抵扣嗎?
我們是建筑工程公司,公司是2023年4月12日成立的,我們是2024年8月份接手的,之前一直都沒有業(yè)務(wù),就我們接手了簽了個學(xué)校的包工包料的工程項目,從8月開始施工,從8月到現(xiàn)在陸續(xù)收到155萬的材料專票,但是由于工程沒完工,我們也從來沒開過票給對方學(xué)校,我現(xiàn)在申請成一般納稅人,之前8月到11月開的專票能抵扣嗎?
消費滿300,充值3倍,也就是900元,本次消費的300即可免單,這個分錄怎么做?我們是小規(guī)模,稅率是1%
23年中級經(jīng)濟法和25年中級經(jīng)濟法有哪些大的變化點,哪些章節(jié)可以不學(xué)
我接手外賬會計的賬,8月和9月的報表都對的上,但是10月份我根據(jù)她的憑證做的賬,資產(chǎn)負債表卻差了93000元,我去查了稅務(wù)系統(tǒng),對方公司就只開了一筆93000的發(fā)票,外賬會計給我的憑證,也沒有涉及預(yù)付賬款,只有應(yīng)收應(yīng)付資產(chǎn),我重分類了賬,8到9都好好的,就是不知道為什么10月份會有筆93000的差額,我怎么都找不到原因,我這該怎么做賬
老師,四大行跨行支付都有手續(xù)費 我支付空調(diào)費用5000,手續(xù)費9元 借:固定資產(chǎn)-空調(diào) 5000 貸:銀行存款 5000 手續(xù)費是要單獨錄一張憑證嗎 還是和固定資產(chǎn)一起,錄在同一個憑證,分錄上?
財稅是在哪個網(wǎng)站查詢
老師,充1000送200 分錄是 借:銀行存款1000 銷售費用200 貸:預(yù)收賬款 那消費滿300,充900,這300免單 分錄: 借:銀行存款900 銷售費用300 貸:預(yù)收賬款1200 這么做對嗎 貸:預(yù)收賬款900
公司購進車輛享受了一次性加速計提折舊,一年內(nèi)車子被出售了,請問會計分錄怎么做
能幫忙算算2024年整年產(chǎn)生匯兌損益不,已實現(xiàn)和未實現(xiàn)的具體多少
福利費包括員工外地旅游的餐費和住宿費嗎
?老師好, 1、請問招待費扣除標(biāo)準(zhǔn)之一是全年收入的千分之5,全年收入=主營業(yè)務(wù)收入+其他業(yè)務(wù)收入+營業(yè)外收入 對嗎? 2、職工福利費,工會經(jīng)費,職工教育經(jīng)費是應(yīng)付職工薪酬為計稅依據(jù)的百分比,那么應(yīng)付職工薪酬的二級科目里也有福利費,這個應(yīng)付職工薪酬的百分比包含二級科目福利費一起不呢?