可以將入職日期改為2024年1月1日,但需保留相關(guān)修改記錄和依據(jù),以備日后查驗(yàn)。如無(wú)確切入職日期,此方法較為穩(wěn)妥。
老師您好,我們公司有一個(gè)員工是8.25號(hào)入職的,在10月申報(bào)9月的工資的時(shí)候,人員采集,寫的入職日期是8月25日,但是人事在8月沒(méi)有算他8月的工資,所以在9月申報(bào)8月工資的時(shí)候沒(méi)有申報(bào)他的工資,人事把8月的工資算在9月一起付給他了,那就出現(xiàn)一個(gè)累計(jì)費(fèi)用扣除的問(wèn)題,我是按1萬(wàn)來(lái)累計(jì)扣除,還是按5000來(lái)累計(jì)扣除?我的人員采集信息是應(yīng)該寫8月25日,還是應(yīng)該寫9月1日?
老師您好,我們公司有一個(gè)員工是8.25號(hào)入職的,在10月申報(bào)9月的工資的時(shí)候,人員采集,寫的入職日期是8月25日,但是人事在8月沒(méi)有算他8月的工資也沒(méi)交社保,所以在9月申報(bào)8月工資的時(shí)候沒(méi)有申報(bào)他的工資,人事把8月的工資算在9月一起付給他了,那就出現(xiàn)一個(gè)累計(jì)費(fèi)用扣除的問(wèn)題,我是按1萬(wàn)來(lái)累計(jì)扣除,還是按5000來(lái)累計(jì)扣除?我的人員采集信息是應(yīng)該寫8月25日,還是應(yīng)該寫9月1日?
老師,公司11月發(fā)了10月的工資,我在12月1日?qǐng)?bào)個(gè)稅時(shí)入職日期是10.1日,里面有幾個(gè)人10.31日離職,然后在12.1日又入職,在12月底就發(fā)了12月的工資,我這會(huì)應(yīng)該怎么報(bào)這幾個(gè)10.31日離職12.1日又入職人個(gè)稅,是不是先改為非正常離職日期10.31日?qǐng)?bào)送,然后在添加入職日期填12.1日?
老師,我的個(gè)稅換電腦了,從新采集的人員信息,我爸所有人的人員信息都寫成9月1日了,申報(bào)的時(shí)候有好多繳稅的,我去窗口問(wèn)了,他說(shuō)是我填入職日期的問(wèn)題,讓我回去一個(gè)一個(gè)的修改,我想知道這個(gè)得修改到哪天的,因?yàn)槲乙膊恢滥奶烊肼毜牧?,有兩年?/p>
老師,個(gè)稅換電腦了,從新人員信息采集的時(shí)候入職日期填的9月1號(hào),申報(bào)的時(shí)候?qū)е潞枚嗳私欢?,我現(xiàn)在更改入職日期,但是都忘了什么時(shí)候入職的了,我現(xiàn)在應(yīng)該怎么改老師,改到2024年1月1日行嗎
外貿(mào)賬務(wù)怎么處理,分錄是什么呢Laos
老師,我有點(diǎn)暈乎乎了,請(qǐng)問(wèn)一下前會(huì)計(jì)做賬計(jì)提社保 借管理費(fèi)用 社保,貸應(yīng)付職工薪酬 社保公司?個(gè)人合并了,繳納社保也是合并的?,F(xiàn)在我要分開(kāi)個(gè)人部分咋做???假如 借管理費(fèi)用社保 10元,貸應(yīng)付職工薪酬社保10元,實(shí)際單位7元,現(xiàn)在我借管理費(fèi)用社保-3 ,貸應(yīng)付職工薪酬 社保-3。繳納社保原來(lái)是借應(yīng)付職工薪酬社保10,貸銀行存款10。咋沖哦,亂了亂了
這道題第四問(wèn)問(wèn) 減值的會(huì)計(jì)處理正確的是?答案是。選CD。原材料的期末成本是500+408-50-30-418,但是答案沒(méi)有減50,為什么
工商年報(bào)中的納稅總額是所得稅嗎
審計(jì)把多繳的企業(yè)所得稅調(diào)到其他流動(dòng)資產(chǎn),是企業(yè)所得稅費(fèi)用,其他流動(dòng)資產(chǎn),但不是應(yīng)該要應(yīng)交企業(yè)所得稅這個(gè)科目來(lái)過(guò)渡的嗎
24年我暫估材枓成本5萬(wàn),到25年做匯算清繳沒(méi)有拿到發(fā)票回來(lái),那成本調(diào)增,財(cái)務(wù)報(bào)表年報(bào),利潤(rùn)表和資產(chǎn)負(fù)債表都要調(diào)嗎?
算個(gè)稅時(shí),工資里包含的全勤,績(jī)效,獎(jiǎng)金,加班費(fèi)都要加進(jìn)去是嗎
老師,這個(gè)是什么意思?我在老家已經(jīng)交了合作醫(yī)療?怎么還給交了這個(gè)?
制造業(yè)會(huì)計(jì)哪些表格是需要會(huì)計(jì)人員自己制作的嗎?有模板嗎?可不可以一一列舉出來(lái)
資料:某公司20XX年度發(fā)生部分債權(quán)投資業(yè)務(wù): 1.1月1日,購(gòu)入T公司當(dāng)月發(fā)行的3年期普通債券,面值為200000元,相關(guān)稅費(fèi)400元,實(shí)付200400元,款項(xiàng)用銀行存款支付。 2.1月1日,購(gòu)入R公司當(dāng)日發(fā)行的公司債券,面值200000元,買價(jià)208000元。該債券期限為3年,年利率6%,每年1月1日及7月1日各付息一次。實(shí)際利率為4.56%。 3.1月1日,以銀行存款1000萬(wàn)元購(gòu)入L公司同日發(fā)行的面值為1250萬(wàn)元的公司債券,5年期,票面利率為4.72%,到期一次還本付息,實(shí)際利率為10%。 4.假定第五年10月8日,出售L公司債券,實(shí)收1500萬(wàn)元。 要求:根據(jù)上述資料,編制有關(guān)會(huì)計(jì)分錄
老師,修改了以后出現(xiàn)這種情況
請(qǐng)具體描述一下出現(xiàn)了什么情況,比如錯(cuò)誤提示信息,這樣我才能更好地幫助您解決問(wèn)題。
個(gè)稅換電腦了,人員信息采集的時(shí)候入職日期填成9月1號(hào)了,導(dǎo)致好多人交稅的情況,按照你的幫助修改成1月1號(hào)了,就出現(xiàn)這種情況了
屬期未按照6萬(wàn)扣除累計(jì)減除費(fèi)用
看來(lái)修改入職日期后,系統(tǒng)未能正確應(yīng)用新的累計(jì)減除費(fèi)用。建議您檢查系統(tǒng)設(shè)置或聯(lián)系技術(shù)支持,確認(rèn)是否需要手動(dòng)調(diào)整累計(jì)減除費(fèi)用。同時(shí),確保所有信息更新一致。如果還是解決不了,可能需要詳細(xì)查看系統(tǒng)的操作指南或幫助文檔。
看來(lái)修改入職日期后,系統(tǒng)沒(méi)有自動(dòng)調(diào)整累計(jì)減除費(fèi)用。您可以嘗試手動(dòng)調(diào)整累計(jì)減除費(fèi)用,或者聯(lián)系技術(shù)支持尋求幫助,確保所有信息更新一致。如果還有問(wèn)題,再詳細(xì)看看系統(tǒng)的操作說(shuō)明。
手動(dòng)怎么調(diào)整,不是所有的人都這樣,有個(gè)別的是這樣,就調(diào)個(gè)別的是嗎
如果是部分人員出現(xiàn)這種情況,可以單獨(dú)調(diào)整這些人的累計(jì)減除費(fèi)用。進(jìn)入系統(tǒng)后,找到對(duì)應(yīng)人員的信息,手動(dòng)調(diào)整其累計(jì)減除費(fèi)用為正確的金額,通常是6萬(wàn)元。確保每次調(diào)整后保存并檢查是否恢復(fù)正常。如果有具體的操作步驟或選項(xiàng),按系統(tǒng)提示進(jìn)行。