甲方（工程）有一部分款，要按工資，發(fā)到我們員工這邊，按農(nóng)民工走一部分賬（實際這部分款是我們的貨款）。那怎么做比較合理？ 一是我司員工平時實際的工資正常發(fā)，然后這幾個月多發(fā)甲方給的工資5000元/人。然后甲方發(fā)員工的，員工再轉(zhuǎn)回老板個卡（因為這個本來就是公司的錢）。這樣的話是否有什么風(fēng)險，然后這樣的話，員工會多產(chǎn)生一個個稅。 還有一種方法是，員工的平時實際的工資分解兩部分，甲方發(fā)5000元/月，剩下的差額公司這邊補發(fā)。這樣的話錢不用轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去，也沒有個稅，但公司這幾個月的工資總額會減少，這樣有沒什么風(fēng)險？

老師好，我想問一下，一家公司每月沒有咋個開發(fā)票，然后就是沒有啥收入，也沒有員工買社保，因為兼職員工較多，這種情況，沒月的法人工資個稅大概都申報多少合適??？

老師有3個人員就是建筑公司的9大員里的，這3個人就是掛證，然后給上社保，公司+個人部分=1849員，那么這個工資要做多好呢，也沒法以銀行轉(zhuǎn)賬方式給發(fā)工資，因為不用發(fā)工資，該做多少工資合適呢

有3個人員就是建筑公司的9大員里的，這3個人就是掛證，然后給上社保，公司+個人部分=1849員，個人部分520.86元，那么這個工資要做多少呢，也沒法以銀行轉(zhuǎn)賬方式給發(fā)工資，因為不用發(fā)工資，該做多少工資合適呢

老師建筑工地項目需要二級建造師，然后我們就從機構(gòu)找了4個人員掛證，那么這個人員就是給上社保（公司+個人），也不給開工資，但是我這想給申報工資就是個人擔負社保的金額521元，那么日工資，天數(shù)這個寫多少呢，還去老師指點