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Q

老師,公司跟一個員工簽的是勞務(wù)合同,該員工不是退休人員,和其他員工一樣正常上下班,請問他的個稅是按照工資薪金申報還是按照勞務(wù)報酬申報?

2024-07-02 13:39
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

免費咨詢老師(3分鐘內(nèi)極速解答)
2024-07-02 13:39

您好,這個的話按照工資就行

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快賬用戶3394 追問 2024-07-02 13:40

老師,這個有政策依據(jù)嗎?是哪一個文件

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齊紅老師 解答 2024-07-02 13:40

這個沒有政策依據(jù),只是說,每天都上下班,超過4個個小時,就不屬于勞務(wù)了

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快賬用戶3394 追問 2024-07-02 13:44

老師,超過4個小時這個有依據(jù)嗎?

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齊紅老師 解答 2024-07-02 13:46

有,法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》 第六十八條 非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時,每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。

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快賬用戶3394 追問 2024-07-02 13:53

好的,謝謝老師

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齊紅老師 解答 2024-07-02 13:53

不客氣的,祝您開心

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您好,這個的話按照工資就行
2024-07-02
您好,這個的話,是按照工資薪金,這個就可以的,不影響
2024-08-20
公司有退休人員 ,只要是正常上班,他的個稅是按照工資薪金申報
2023-03-07
是按勞務(wù)報酬來報個稅
2023-07-13
你好,勞務(wù)合同按照勞務(wù)報酬來申報。
2022-09-15
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