老師，你好！就是關于公司代員工代付了水電費、社保、網(wǎng)絡費用的會計分錄如下： 拿到當月工資 借制造費用--直接人工資 ）（應發(fā)工資總額）借：管理費用--管理人員工資（應發(fā)工資總額） 貸：應付職工薪酬 次月發(fā)放的時候： 借：應付職工薪酬 （應付工資總額） 貸：其他應收款--電費- （工資表中扣除項電費總額） 貸：其他應收款 -- 社保（工資 表扣除項 社保費總額）貸：其他應收款-網(wǎng)絡費（工資表扣除項網(wǎng)絡費總額） 貸：現(xiàn)金/銀行存款 我這樣做會計分錄對嗎？盼復！謝謝！

老師您好，請問企業(yè)代替員工支付的水電費需要計提嗎？目前我們公司的做法是在計提房租水電的時候把應收員工水電費的那部分計入到了借：其他應收款—員工水電費，貸：其他應付款—物業(yè)公司 ，然后在支付工資的時候借：應付職工薪酬 貸：其他應收款—員工水電費，請問這樣做分錄對嗎？

老師，你好，生產(chǎn)員工宿舍的水電費是由員工自己承擔，然后公司代扣交給物業(yè)，我是這樣做分錄的你看下行不行 計提的時候 借其他應收款-代收水電費 貸 其他應付款-物業(yè) 然后發(fā)工資的時候，就是應付職工薪酬 貸其他應收款-代收水電費 然后付給物業(yè)水電費的時候 借其他應付賬款-物業(yè) 貸銀行存款。

老師你好，先有公司支付電費，之后按照公司規(guī)定從員工工資里扣除員工應個人承擔的電費，我計提工資的時候應該計提應發(fā)工資吧？從公司賬戶上扣除電費的時候，我做的分錄是借：管理費用—電費，其他應收款—墊付員工的電費，應交稅費—應交增值稅，貸：銀行存款，現(xiàn)在發(fā)放工資了，員工的電費應該怎么做分錄

老師您好！我們公司項目電費是先用后付費 2.29月末計提電費 借:銷售費用—電費 200 貸:應付賬款—電費 200 3.4報銷員工墊付電費 借:其他應付款—員工墊付 200 貸:銀行存款 200 4.8取得電費發(fā)票: 借:應付賬款—電費 200 貸:銷售費用—電費 200 請問這樣分錄對嗎？ 如果2月份多計提了電費，比如2月計提200，3月實付100，4月取得發(fā)票，又該怎么分錄呢？謝謝