勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資,或者勞動(dòng)合同約定工資的80%,而不是本單位同崗位同事工資的80%。
勞動(dòng)者試用期工資不得低于本單位同崗位最低檔工資或者合同約定工資的80%,切不得低于單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)
在別的單位兼職,工資有要求是不是不能低于最低工資?兼職單位是給我按工資薪金所得申報(bào)還是勞務(wù)費(fèi)申報(bào)?
老師,試用期工資大于等于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的80%,那如果這兩個(gè)選哪一個(gè)優(yōu)先級(jí)先?
試用期工資不得低于本單位相同崗位最低工資的百分之八十,還是不得低于相同崗位最低工資
上述情況 用人單位沒有簽勞動(dòng)合同的情況3.扣除后剩余工資部分低于當(dāng)月最低工資標(biāo)準(zhǔn),則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付是啥意思啊?
老師好!小公司就老板一個(gè)人,沒有交社保,9.1號(hào)新規(guī)法人要強(qiáng)制交社保嗎
第二問的約當(dāng)產(chǎn)量為什么是這樣計(jì)算的?紅筆是計(jì)算答案。
你好,我今天去面試,然后那個(gè)老板就給我轉(zhuǎn)了兩次錢,一次一萬(wàn)五,一次一萬(wàn)六千多,讓我給他轉(zhuǎn)到公司賬戶,但是我沒有任何的收益,我沒盈利一分錢,這樣算違法嗎,因?yàn)槲耶?dāng)時(shí)也是腦子糊涂了,沒想明白就轉(zhuǎn)了,我以為就是幫忙而已
外幣折算,其他權(quán)益工具投資出售的時(shí)候,之前公允變動(dòng)也按照當(dāng)時(shí)的匯率變動(dòng)調(diào)整了,但是出售當(dāng)天只有收到的錢按照當(dāng)天匯率計(jì)算,其他的項(xiàng)目為啥不按照匯率計(jì)算了?
老師,資料一的營(yíng)業(yè)凈利率和利潤(rùn)留存率怎么算
老師,資料一的營(yíng)業(yè)凈利率和利潤(rùn)留存率怎么算
老師您好,請(qǐng)問現(xiàn)在注冊(cè)資本實(shí)繳是多久內(nèi)交齊?
我們店鋪比如說,拼多多是一個(gè)主體,天貓和京東一個(gè)主體,同一個(gè)法人,這樣會(huì)有影響嗎?
本年利潤(rùn)是負(fù)數(shù),年底結(jié)轉(zhuǎn)到未分配利潤(rùn)中,未分配利潤(rùn)是正數(shù),需要用盈余公積哦彌補(bǔ)虧損嗎?
老師,這題C為什么不對(duì)