老師，新到一公司，公司業(yè)務(wù)現(xiàn)在分三塊：學(xué)校食堂餐飲、鐵路單身公寓食堂餐飲、高鐵行車公寓做服務(wù)（開票是人力資源外包勞務(wù)，是今年1月份開始的），稅力就分三塊兒：免稅、6%餐飲服務(wù)、6%人力資源外包勞務(wù)，但是進項全部是餐飲食材發(fā)票，農(nóng)副產(chǎn)品按9%加計扣除（所以老板讓別人代開很多專票3個點抵九個點），還有生活服務(wù)業(yè)加計抵減10%，他之前都不咋交增值稅，我讓她找對方把人力資源外包勞務(wù)這塊兒弄成差額納稅（現(xiàn)在是全額開票，他本身這塊兒業(yè)務(wù)就是虧很多，

老師，請問下給高鐵行車公寓做服務(wù)，對方讓我們?nèi)~開票人力資源外包勞務(wù)服務(wù)費，6%稅負高關(guān)鍵是沒有這方面進項，但是實際業(yè)務(wù)是餐飲費加保潔服務(wù)，這個服務(wù)就是他們鐵路工作人員來這邊休息，我們接待包括餐飲服務(wù)，那如果她們不同意人力資源外包勞務(wù)服務(wù)費差額征稅（就是除去人員工資社保后余額差額征稅），我們可以要求分類開票：餐飲服務(wù)費和勞務(wù)服務(wù)費分開開，這樣最起碼餐飲服務(wù)費是有進項可以抵扣的，老師我們這種業(yè)務(wù)應(yīng)該是可以差額征稅的吧，我們可以去爭取是嗎，老師請問下哪種方式更好些，我們本身也有別的單位食堂餐飲服務(wù)這塊兒業(yè)務(wù)，就是是有餐飲食材進項發(fā)票抵扣的，謝謝！

做人力資源服務(wù)的（乙方），給餐飲行業(yè)（甲方）全額開具增值稅票，稅率是多少？對甲方有什么優(yōu)惠政策？（比如進項抵扣等等）

老師，您好，想問下就是公司目前人力成本非常高，而且公司進項票比較少，于是就想著講人力成本這塊全部打包給第三方靈活用工平臺讓對方開具專票從而多抵扣增值稅，但是為什么有的靈活用工平臺說可以按照總額給我們開具6個點的專票呢，就是比如我們每個月給他們打400w的薪酬工資加服務(wù)費，對方說可以按照400w，開具6%的專票給我們，不是應(yīng)該按照400w里面僅服務(wù)費部分才能開具專票？

我們公司是增值稅一般納稅人，與甲方簽訂《棚改項目合同書》，約定由我方提供房屋摸底、動遷、安保、洽商拆遷協(xié)議等服務(wù)。甲方現(xiàn)經(jīng)審計，對于前期結(jié)算資金予以審減，審減比例超過20%，同時要求對于項目予以終止，并給甲方退還已結(jié)算完畢的審減金額。前期所有結(jié)算我方均已開具增值稅發(fā)票，現(xiàn)對于審減金額的退還事項，請問老師：雙方如何進行稅務(wù)處理？（請樸老師不要接我的問題，謝謝）