你好同學(xué),需要并入工資交個稅,工資表增加一欄補(bǔ)貼收入。
老師,您好!有一個公司原先是個體工商戶,而且是雙核定的,每次都是申報個人經(jīng)營所得,現(xiàn)在1月份開始升為了一般納稅人,身為一般納稅人不是要申報工資薪金嗎?我剛?cè)惥謫柫讼?,國稅說不需要申報工資薪金,我有點不太明白了。老師,現(xiàn)在這個情況是否需要申報工資薪金了。
老師您好:公司規(guī)定技術(shù)部門的員工出差的話是雙倍工資,我不明白這個算出差補(bǔ)貼嗎還是算是工資,需不需要申報繳納個稅,在工資表里怎么體現(xiàn)啊
老師,我們公司有出差津貼,和托兒補(bǔ)助,這兩項不用交個稅,也是要在工資表體現(xiàn)嗎?還是怎么操作?那申報個稅的時候是不是工資里面要減除來再申報個稅呢?還是怎么操作?
老師,像個稅里有差旅費補(bǔ)助是不繳納個稅的。如果公司制定的財務(wù)制度是出差日本或者俄羅斯等這些相對安全的國家,一天補(bǔ)助600塊錢,這樣出差一個月就補(bǔ)貼了18000。這1.8萬比員工工資都高,如果差旅補(bǔ)貼來算,這1.8萬是可以不需要繳納個稅的吧?但是差旅補(bǔ)貼這么高的金額會不會有問題?
你好老師,我們給員工的出差補(bǔ)貼需要做到工資表里嗎?個稅是不用報的對吧。做到工資表里的話,個稅怎么報,謝謝
公司7月底新建的,一直定不下來人員薪資方案,報銷流程設(shè)置,萬一15號前還定不下來,7月份產(chǎn)生的費用和稅費能拖著下月報嗎?
會計中級實務(wù)概念型題目不會做怎么辦 有木有可以下載下來總結(jié)的概念PPT啊
老師你好,4S店現(xiàn)金收銀,收取對方定金,開具了收據(jù),后期開票需要收回來吧
第二題,不恰當(dāng),不是公眾利益實體,是上市實體
自產(chǎn)的產(chǎn)品領(lǐng)用做品宣,是直接成本入費用還是做視同銷售
請問小規(guī)模能給一般納稅人開6%的專票嗎?
你好,一般納稅人暫估入庫,是含稅金額入庫嗎,還是普票含稅入庫,專票踢稅再入庫啊
新建公司,已經(jīng)申請成為一般納稅人,為什么納稅還是顯示是季報而不是月報?
旅游行業(yè),科目余額表未交增值稅-126510.01,當(dāng)月銷項稅額4895.49,稅控減免稅額借方280,當(dāng)月進(jìn)項稅344.38,申報系統(tǒng)留底是23161.69,怎么把賬調(diào)跟稅務(wù)賬一致
老師 這種通行費能勾選嗎
老師意思就是不算出差補(bǔ)助是嗎?什么情況下是不需要繳納個稅呢?
不算出差補(bǔ)助,你這個金額太大了,要是幾百塊錢,可以免個稅。以下都是免個稅的情況 一、按照規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼 按照規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼,是指按照國務(wù)院規(guī)定發(fā)給的政府特殊津貼、院士津貼、資深院士津貼,以及國務(wù)院規(guī)定免納個人所得稅的其他補(bǔ)貼、津貼。 二、離退休人員工資 包括按照規(guī)定發(fā)放給干部、職工的安家費、退職費、退休工資、離休工資、離休生活補(bǔ)助費。 注意事項: 1、離退休人員除按規(guī)定領(lǐng)取離退休工資或養(yǎng)老金外,從原任職單位取得的各類補(bǔ)貼、獎金、事務(wù),應(yīng)在減除費用扣除標(biāo)準(zhǔn)后,繳納個稅; 2、提起退休取得的一次性補(bǔ)貼收入,不屬于免稅的離退休工資收入,應(yīng)征收個稅; 3、退休人員再任職取得的收入,在減除按個人所得稅法規(guī)定的費用扣除標(biāo)準(zhǔn)后,應(yīng)納稅。 三、延長離退休年齡的高級專家從單位取得的工資、補(bǔ)貼等 高級專家指享受國家發(fā)放的政府特殊津貼的專家、學(xué)者和中國科學(xué)院、中國工程院院士。 1、對高級專家從其勞動人事關(guān)系所在單位取得的,單位按國際有關(guān)規(guī)定向職工統(tǒng)一發(fā)放的工資、薪金、獎金、津貼、補(bǔ)貼等收入,視同離休、退休工資,免征個稅; 2、除上述收入外,高級專家從其勞動人事關(guān)系所在單位之外的其他地方取得的培訓(xùn)費、講課費、顧問費、稿酬等各種收入,要交個稅。 四、個人福利費 不屬于免稅的個人福利費: 1、超出國家規(guī)定的比例或基數(shù)計提的福利費、工會經(jīng)費中支付給個人的各種補(bǔ)貼、補(bǔ)助; 2、從福利費和工會經(jīng)費中支付給本單位職工的人人有份的補(bǔ)貼、補(bǔ)助; 3、單位為個人購買汽車、住房、電子計算機(jī)等不屬于臨時性生活困難補(bǔ)助性質(zhì)的支出。 五、獨生子女補(bǔ)貼、托兒補(bǔ)助費 超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的部分應(yīng)并入工資薪金所得,繳納個稅。 六、差旅費津貼 差旅費津貼不屬于工資、薪金性質(zhì)的補(bǔ)貼、津貼,也不屬于納稅人本人工資、薪金所得項目的收入,不征個稅。 七、誤餐補(bǔ)助 指按財政部門規(guī)定,個人因公在城區(qū)、郊區(qū)工資,不能再工作單位或者返回就餐,確實需要在外就餐的,根據(jù)實際誤餐頓數(shù),按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的誤餐費。注意,一些單位以誤餐補(bǔ)助名義發(fā)給職工的補(bǔ)貼、津貼,應(yīng)當(dāng)并入當(dāng)月工資、薪金所得,并征個稅。 八、個人因公務(wù)用車和通訊制度改革二取得的公務(wù)用車、通訊補(bǔ)貼收入 這部分的收入扣除一定標(biāo)準(zhǔn)的公務(wù)費用后,按工資、薪金所得項目計算的扣除個稅。 九、上市公司股息紅利 1、個人從公開發(fā)行和轉(zhuǎn)讓市場取得的上市公司股票,持股期限超過1年的,股息紅利暫免征收個人所得稅; 2、個人從公開發(fā)行和轉(zhuǎn)讓市場取得的上市公司股票,持股期限在1個月以上1年以下的(含1年),其股息紅利所得全額計入暫減50%,剩余的50%適用20%的稅率計征個稅。