你好,1.看具體情況,也有些情況企業(yè)要承擔一些補償金 2.可以
老師,給員工交社保按當?shù)刈畹突鶖?shù)繳納,做工資表的時候也沒代扣個稅和社保。 等于是工資和獎金提成做工資表發(fā)放, 但是單位部分社保、個人部分社保和個稅,都是企業(yè)承擔了。直接公司銀行扣款繳納。這樣我認為會有風險。工資基數(shù)一定是包含個人部分社保和個稅的,這部分沒有算在工資基數(shù)前,會少交參保金,影響下一年度的社?;鶖?shù)。工資總額也會影響企業(yè)所得稅匯算清繳的職工福利費等比例計算。 是工資表的基數(shù)不對。一定會有風險吧。工資表中基數(shù)應(yīng)把個人社保和個人承擔的個稅算在工資表基數(shù)前合計成總數(shù)。
小規(guī)模物業(yè)公司給臨時工買社保,員工個人繳費部分都是由公司承擔,也就是不扣員工社保費,假設(shè)某人這個月張某實發(fā)工資4000元,個人社保部分是200元,但是他實際到手工資也是4000元,因為個人社保部分公司替他承擔了,申報個稅的時候收入是按照4000元去申報,還是按照4000+200=4200元去申報呢? 還有老師每一項的工資和社保計提和支付會計分錄怎么寫? 之前分錄是這么寫的, 計提工資 借:營業(yè)費用-工資4000 貸:應(yīng)付工資_計提4000 支付工資 借:應(yīng)付工資_臨時工4000 貸:現(xiàn)金4000 申報個人所得稅是按照4000元申報的 給員工上的社保分錄是 借:管理費用_社保1600 貸:銀行存款1600
1、再問一下就是關(guān)于申報社保年度平均工資是按照應(yīng)發(fā)工資還是實發(fā)工資申報,我們公司給員工上的社保個人部分也由公司全部承擔,個人不用繳費, 2、是不是在申報個人所得稅的時候個人部分不管是不是個人繳納還是企業(yè)繳納都應(yīng)該加上實發(fā)工資一起申報個人所得稅嗎。 我們公司月到手工資是4500一個月,加上公司承擔的個人部分300元的話如果也需要一起申報個人所得稅那就是應(yīng)發(fā)4800元。我是按照哪個數(shù)填寫呢?包括殘保金按照哪個數(shù)填寫。
施工企業(yè)發(fā)放農(nóng)民工工資,可能第1個月發(fā)點生活費,然后過了幾個月再發(fā)一筆結(jié)算的工資。比如第1次生活費發(fā)了3000元,第2次結(jié)算完的工資可能就發(fā)了7000元。那么納稅申報是第1個月是不用交稅的,是第2次呢就要交稅了。但按照累計來算,他兩個月加起來也是不用交稅的。但農(nóng)民工工資往往是稅后的個稅由企業(yè)承擔。而且農(nóng)民工做幾個月可能就換地方到另外工地去。那么企業(yè)計算農(nóng)民工的個稅是是兩個月加起來1萬元算,的話就不用交個稅,但如果按照發(fā)放月份分別申報的話,就要交個稅,企業(yè)應(yīng)該采用什么方法申報代扣代繳農(nóng)民工的個稅?
企業(yè)如果給員工交納了工傷保險,那么,該職工如果出現(xiàn)了工傷事故或傷亡后,是不是都由工傷保險負擔,企業(yè)不用再承擔一分錢了 2、對于臨時工,季節(jié)性用工,是按工資薪金申報個稅,不繳納四險,這樣.臨時工的工資是不是就可以稅前列支了
我想問一下,出口退稅CIF價出口,海運費這塊要怎么處理,能不能入銷售費用。
董老師 在線嗎?有問題想咨詢您~
老師,轉(zhuǎn)讓股權(quán)部分實繳,注冊資本100萬,所有者權(quán)益56萬(其中實繳資本38萬,未分配利潤18萬),以15萬元轉(zhuǎn)讓15%的股份,需要繳納多少個人所得稅和印花稅?計稅公式是什么?
老師工商變更后企業(yè)的原章程怎么查?稅務(wù)局老師能看到工商備案的變更后的企業(yè)章程和股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議嗎?
老師,個體戶不能給法人開工資,可以法人交社保嗎?如果交社保也要綜合申報嗎?
老師您好,有限合伙企業(yè),有四個合伙人分別是ABCD四家法人公司,D公司未實繳但已分紅100萬元,D的認繳資金是2.5萬元,但在2024年沒繳,已經(jīng)分了100萬元了,這個賬務(wù)如何處理呢?D公司2025年才繳2.5萬元的投資款
這個為什么折舊為什么是進制造費用?題目中哪里有體現(xiàn)?
2023年1月1日個報分錄咋做
公司公戶收到了一筆個人通過私戶交回的處置廢舊材料款,財務(wù)有違規(guī)責任嗎
安裝過程中領(lǐng)用的自產(chǎn)產(chǎn)品到底是用成本價還是賬面價?