你好,我覺得這兩個工作性質(zhì)沒什么本質(zhì)區(qū)別,都是往來賬,但前者公司大,相對來說穩(wěn)定一些
老師,請問華/大/基/因應收會計(財務170+人左右,應收7人左右,每個人負責一定量的客戶的應收,不涉及催賬之類的,主要工作是收入確認,發(fā)票審核,費用審核,對接審計收入部分等應收賬款偏后端的工作)和外企應付會計(財務35人左右,應付10人左右,每個人負責集團內(nèi)若干子公司的的應付,主要工作是付款計劃統(tǒng)計,通過ICC確認發(fā)票,銀行收支類型統(tǒng)計等等所有與應付賬款相關的工作。)你建議哪個呢?哪個對未來發(fā)展更好?
注冊會計師小王負責審計甲公司2020 年度財務 報表審計,與審計工作相關的部分事項如下: (1)在審計過程中,小王針對企業(yè)的利潤狀況詢 問了幾名基層員工和財務經(jīng)理的意見,針對兩者 詢問情況,小王選取了基層員工的意見. (2)在存貨監(jiān)盤環(huán)節(jié),小王清點了具體的數(shù)量 和賬簿記錄無誤后,確認存貨沒有問題。 (3)在審核應收賬款時,小王要求企業(yè)財務人 員對金額較大的應收賬款進行函證,并告知自己 函證結果。 (4)在銀行存款審計過程中,小王發(fā)現(xiàn)銀行存 款與賬簿記錄不符,缺少100萬,經(jīng)詢問財務經(jīng) 理后得知是由于昨天剛存入,可能還未到賬。小 王看了財務的存款記錄后便認為沒有問題。 (5)對于企業(yè)的資產(chǎn)負債表審計,小王隨意的 選取了幾個資產(chǎn)和負債項目進行審計,發(fā)現(xiàn)沒有 錯誤。便確認該企業(yè)經(jīng)營狀況沒有問題。 (6)審計工作完成后,小王針把一些認為不重 要的工作底稿銷毀。 (7)在審計工作即將完成的時候,企業(yè)總經(jīng)理對 小王及其同事進行了宴請并發(fā)放了相應的禮品, 小王欣然接受。 (8)審計工作完成后,小王把一些記錄企業(yè)經(jīng) 營的信息資料賣給了另外一家同行業(yè)企業(yè)。 問:上述小王的做法合不合理,如果不合理請給
張強是丁上市公司2021年度財務報表審計項目的負責人,在審計過程中發(fā)現(xiàn)如下事項:1.2021年初,J公司董事會決定將每月薪酬發(fā)放日由當月最后1日推遲到次月5日,同時將員工薪酬水平平均上調(diào)10%。甲公司2021年員工隊伍基本穩(wěn)定,2020年末應付職工薪酬余額50萬元(已審數(shù)),2021年末應付職工薪酬余額53萬元(未審數(shù));2.因為疫情丁公司生產(chǎn)經(jīng)營受到重大影響,2020年、2021年連續(xù)虧損,預計2022年不會明顯好轉(zhuǎn);3.丁公司所在行業(yè)毛利率水平為10%左右,甲公司的毛利率是25%;4.為了壓縮成本,J公司撤銷了內(nèi)部審計部門,辭退了內(nèi)部審計人員,將原由內(nèi)部審計部門的日常工作交由財務部門]進行不定期自查和監(jiān)督。假定不考慮其他條件,指出上述事項是否可能表明存在重大錯報風險。如果認為存在,簡要說明理由,并說明該風險屬于認定層次還是報表層次,如果屬于認定層次的重大錯報風險則主要與哪些賬務報表項目(僅限于營業(yè)收入、營業(yè)成本、存貨應付職工新酬和銷售費用)的哪些認定相關。請寫出來詳細的步驟
注冊會計師劉昕是Z公司2021年度財務報表審計業(yè)務的項目合伙人。在計劃審計工作時,劉昕了解了Z公司與原材料驗收相關的內(nèi)部控制。為滿足生產(chǎn)需要,Z公司角此,Z公司專設驗收部門負責接收原材料。根據(jù)Z公司與各個供應商簽訂的購貨合同,原材料驗收地點為Z公司的倉庫。審計工作底稿記載了審計項目組所了解到的Z公司賒購業(yè)務內(nèi)部控制制度,部分內(nèi)容摘錄如下:(1)采購部門對于收到的每一張經(jīng)批準的請購單都要生成預先連續(xù)編號的訂購單。(2)驗收部門在確認商品實物與賣方發(fā)票核對一致的基礎上驗證商品的數(shù)量、規(guī)格、型號和品質(zhì),輸入驗收單信息。(3)應付憑單部門職能根據(jù)核對一致的訂購單、驗收單、賣方發(fā)票生成付款憑單。(4)計算機系統(tǒng)每日將驗收單與應付賬款明細賬匹配,自動打印不能匹配的異常情況。(5)財務負責人每月根據(jù)供應商對賬單和應付賬款明細賬編制應付賬款余額調(diào)節(jié)表。(6)出納員辦理付款手續(xù)后,在付款憑單上加蓋“已付”戳記。要求:(1)指出上述(1)至(6)項所列控制中存在一項最明顯的缺陷及其影響,并提出改進建議。(4分)(2)針對上述(1)至(6)項所列控制,不考慮其他情況,逐項指出是否與應付賬款
【一】某會計師事務所的注冊會計師張三、李四接受委托,于2021年1月10日至12日對D公司貨幣資金的內(nèi)部控制進行了解和測試,并在相關的審計工作底稿中作了記錄,現(xiàn)摘錄如下: D公司會計和出納分設,由于會計工作量大,財務經(jīng)理安排由出納負責登記三大期間費用賬戶,并且根據(jù)規(guī)定,收款的同時應為銷售部門開具銷售發(fā)票。辦理付款手續(xù)時,直接根據(jù)采購人員提供的發(fā)票辦理支付手續(xù)。期末結賬以后,檢查人員經(jīng)常發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金短款,原因是大量發(fā)票單據(jù)沒有經(jīng)過有權批準人員批準,因此并未進行賬務處理。請指出D公司貨幣資金內(nèi)部控制的設計與運行方面存在的缺陷,并提出改進建議。
老師,請問假如工程公司預付工程款,但還收到發(fā)票,可以用付款憑證做成本嗎?
老師,10月查原材料進項轉(zhuǎn)出4月份的票,對應科目主營業(yè)務成本,但9月份沒有生產(chǎn)也沒銷售收入也可以做到9月份的帳?
老師,我在注冊公司的時候填社保人員信息的時候有一個所在部門,這個怎么填
期初的賬建完后怎么開啟重分類?
訴訟財產(chǎn)保全責任保險費怎么做帳?
請問老師,有這樣一個問題,今年4月在申報去年所得稅的時候,因為先申報的季度報表,因為有利潤所以交了一部分所得稅,實際上報完年度報表后有好幾年的虧損可以彌補,但1季度稅已經(jīng)交了,如果今年年底仍然可以彌補虧損,就會造成今年所得稅多交稅的情況,這種情況怎么化解呢,退稅的話就要查賬,好麻煩吧
老師,問下新版企業(yè)所得稅,第一個應付職工薪酬填寫的金額,包括個人承擔的社保公積金嗎
實際發(fā)放工資比個稅申報系統(tǒng)工資高出很多,企業(yè)所得稅申報表中的應付職工薪酬該如何處理
老師,公司A股東退股減資、A股東的股份250萬股,A股東已實繳了十萬元,這個實繳能直接從對公賬戶退給他嗎,
老師利潤表本年累計金額和增值稅主表本年累計金額查4.58元老師可以做,借主營業(yè)務收入貸營業(yè)外收入嗎?
我是覺得前者名氣大點,后者感覺要求更高些,外企系統(tǒng)都是英文的,平常郵件溝通也是英語,但是這兩者我不知道哪個對未來找會計工作更有幫助?
我覺得對英文這個不用怕看很重因為你今后也是在國內(nèi)就業(yè),要我會選擇前者,公司大各方面會更正規(guī)