你好,我覺得這兩個(gè)工作性質(zhì)沒什么本質(zhì)區(qū)別,都是往來賬,但前者公司大,相對來說穩(wěn)定一些
老師,請問華/大/基/因應(yīng)收會(huì)計(jì)(財(cái)務(wù)170+人左右,應(yīng)收7人左右,每個(gè)人負(fù)責(zé)一定量的客戶的應(yīng)收,不涉及催賬之類的,主要工作是收入確認(rèn),發(fā)票審核,費(fèi)用審核,對接審計(jì)收入部分等應(yīng)收賬款偏后端的工作)和外企應(yīng)付會(huì)計(jì)(財(cái)務(wù)35人左右,應(yīng)付10人左右,每個(gè)人負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)若干子公司的的應(yīng)付,主要工作是付款計(jì)劃統(tǒng)計(jì),通過ICC確認(rèn)發(fā)票,銀行收支類型統(tǒng)計(jì)等等所有與應(yīng)付賬款相關(guān)的工作。)你建議哪個(gè)呢?哪個(gè)對未來發(fā)展更好?
注冊會(huì)計(jì)師小王負(fù)責(zé)審計(jì)甲公司2020 年度財(cái)務(wù) 報(bào)表審計(jì),與審計(jì)工作相關(guān)的部分事項(xiàng)如下: (1)在審計(jì)過程中,小王針對企業(yè)的利潤狀況詢 問了幾名基層員工和財(cái)務(wù)經(jīng)理的意見,針對兩者 詢問情況,小王選取了基層員工的意見. (2)在存貨監(jiān)盤環(huán)節(jié),小王清點(diǎn)了具體的數(shù)量 和賬簿記錄無誤后,確認(rèn)存貨沒有問題。 (3)在審核應(yīng)收賬款時(shí),小王要求企業(yè)財(cái)務(wù)人 員對金額較大的應(yīng)收賬款進(jìn)行函證,并告知自己 函證結(jié)果。 (4)在銀行存款審計(jì)過程中,小王發(fā)現(xiàn)銀行存 款與賬簿記錄不符,缺少100萬,經(jīng)詢問財(cái)務(wù)經(jīng) 理后得知是由于昨天剛存入,可能還未到賬。小 王看了財(cái)務(wù)的存款記錄后便認(rèn)為沒有問題。 (5)對于企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表審計(jì),小王隨意的 選取了幾個(gè)資產(chǎn)和負(fù)債項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì),發(fā)現(xiàn)沒有 錯(cuò)誤。便確認(rèn)該企業(yè)經(jīng)營狀況沒有問題。 (6)審計(jì)工作完成后,小王針把一些認(rèn)為不重 要的工作底稿銷毀。 (7)在審計(jì)工作即將完成的時(shí)候,企業(yè)總經(jīng)理對 小王及其同事進(jìn)行了宴請并發(fā)放了相應(yīng)的禮品, 小王欣然接受。 (8)審計(jì)工作完成后,小王把一些記錄企業(yè)經(jīng) 營的信息資料賣給了另外一家同行業(yè)企業(yè)。 問:上述小王的做法合不合理,如果不合理請給
張強(qiáng)是丁上市公司2021年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人,在審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)如下事項(xiàng):1.2021年初,J公司董事會(huì)決定將每月薪酬發(fā)放日由當(dāng)月最后1日推遲到次月5日,同時(shí)將員工薪酬水平平均上調(diào)10%。甲公司2021年員工隊(duì)伍基本穩(wěn)定,2020年末應(yīng)付職工薪酬余額50萬元(已審數(shù)),2021年末應(yīng)付職工薪酬余額53萬元(未審數(shù));2.因?yàn)橐咔槎」旧a(chǎn)經(jīng)營受到重大影響,2020年、2021年連續(xù)虧損,預(yù)計(jì)2022年不會(huì)明顯好轉(zhuǎn);3.丁公司所在行業(yè)毛利率水平為10%左右,甲公司的毛利率是25%;4.為了壓縮成本,J公司撤銷了內(nèi)部審計(jì)部門,辭退了內(nèi)部審計(jì)人員,將原由內(nèi)部審計(jì)部門的日常工作交由財(cái)務(wù)部門]進(jìn)行不定期自查和監(jiān)督。假定不考慮其他條件,指出上述事項(xiàng)是否可能表明存在重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。如果認(rèn)為存在,簡要說明理由,并說明該風(fēng)險(xiǎn)屬于認(rèn)定層次還是報(bào)表層次,如果屬于認(rèn)定層次的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)則主要與哪些賬務(wù)報(bào)表項(xiàng)目(僅限于營業(yè)收入、營業(yè)成本、存貨應(yīng)付職工新酬和銷售費(fèi)用)的哪些認(rèn)定相關(guān)。請寫出來詳細(xì)的步驟
注冊會(huì)計(jì)師劉昕是Z公司2021年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)業(yè)務(wù)的項(xiàng)目合伙人。在計(jì)劃審計(jì)工作時(shí),劉昕了解了Z公司與原材料驗(yàn)收相關(guān)的內(nèi)部控制。為滿足生產(chǎn)需要,Z公司角此,Z公司專設(shè)驗(yàn)收部門負(fù)責(zé)接收原材料。根據(jù)Z公司與各個(gè)供應(yīng)商簽訂的購貨合同,原材料驗(yàn)收地點(diǎn)為Z公司的倉庫。審計(jì)工作底稿記載了審計(jì)項(xiàng)目組所了解到的Z公司賒購業(yè)務(wù)內(nèi)部控制制度,部分內(nèi)容摘錄如下:(1)采購部門對于收到的每一張經(jīng)批準(zhǔn)的請購單都要生成預(yù)先連續(xù)編號(hào)的訂購單。(2)驗(yàn)收部門在確認(rèn)商品實(shí)物與賣方發(fā)票核對一致的基礎(chǔ)上驗(yàn)證商品的數(shù)量、規(guī)格、型號(hào)和品質(zhì),輸入驗(yàn)收單信息。(3)應(yīng)付憑單部門職能根據(jù)核對一致的訂購單、驗(yàn)收單、賣方發(fā)票生成付款憑單。(4)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)每日將驗(yàn)收單與應(yīng)付賬款明細(xì)賬匹配,自動(dòng)打印不能匹配的異常情況。(5)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人每月根據(jù)供應(yīng)商對賬單和應(yīng)付賬款明細(xì)賬編制應(yīng)付賬款余額調(diào)節(jié)表。(6)出納員辦理付款手續(xù)后,在付款憑單上加蓋“已付”戳記。要求:(1)指出上述(1)至(6)項(xiàng)所列控制中存在一項(xiàng)最明顯的缺陷及其影響,并提出改進(jìn)建議。(4分)(2)針對上述(1)至(6)項(xiàng)所列控制,不考慮其他情況,逐項(xiàng)指出是否與應(yīng)付賬款
【一】某會(huì)計(jì)師事務(wù)所的注冊會(huì)計(jì)師張三、李四接受委托,于2021年1月10日至12日對D公司貨幣資金的內(nèi)部控制進(jìn)行了解和測試,并在相關(guān)的審計(jì)工作底稿中作了記錄,現(xiàn)摘錄如下: D公司會(huì)計(jì)和出納分設(shè),由于會(huì)計(jì)工作量大,財(cái)務(wù)經(jīng)理安排由出納負(fù)責(zé)登記三大期間費(fèi)用賬戶,并且根據(jù)規(guī)定,收款的同時(shí)應(yīng)為銷售部門開具銷售發(fā)票。辦理付款手續(xù)時(shí),直接根據(jù)采購人員提供的發(fā)票辦理支付手續(xù)。期末結(jié)賬以后,檢查人員經(jīng)常發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金短款,原因是大量發(fā)票單據(jù)沒有經(jīng)過有權(quán)批準(zhǔn)人員批準(zhǔn),因此并未進(jìn)行賬務(wù)處理。請指出D公司貨幣資金內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)與運(yùn)行方面存在的缺陷,并提出改進(jìn)建議。
注會(huì)會(huì)很難考嗎,一年備考3科通過率大不
這里股票的發(fā)行費(fèi),為何計(jì)入成本,方老師講股票的發(fā)行費(fèi)很獨(dú)立,沖減資本公積。第三張是方寧老師的教案
同樣都是現(xiàn)金捐贈(zèng),為何一個(gè)確認(rèn)捐贈(zèng)收入,一個(gè)不能確認(rèn)捐贈(zèng)收入?
麻煩老師看一下,第三題的第三小問,我算出來始終等于5,答案給的20,麻煩老師解答一下!
老師!怎么判斷哪個(gè)方案適合誰?
你好老師,這個(gè)應(yīng)交稅費(fèi)應(yīng)交增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額,和應(yīng)交稅費(fèi)應(yīng)交增值稅銷項(xiàng)稅額,進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出余額,怎么對沖掉呢
老板嫌未分配利潤太多,怎么做能在不少交企業(yè)所得稅的情況下減少未分配利潤
老師,發(fā)票到貨沒到怎么入賬?
老師可以給我講解下這個(gè)第四題嗎?
用來勾選出口退稅的,不小心勾成進(jìn)項(xiàng)抵扣了,次月才發(fā)現(xiàn)怎么辦
我是覺得前者名氣大點(diǎn),后者感覺要求更高些,外企系統(tǒng)都是英文的,平常郵件溝通也是英語,但是這兩者我不知道哪個(gè)對未來找會(huì)計(jì)工作更有幫助?
我覺得對英文這個(gè)不用怕看很重因?yàn)槟憬窈笠彩窃趪鴥?nèi)就業(yè),要我會(huì)選擇前者,公司大各方面會(huì)更正規(guī)