是的,就是那樣處理的哈
老師離職人員社保單位部分和個人部分都由個人承擔(dān)是不是計提社保時就少計提該人員的單位部分,交社保時該單位部分和個人部分都記到其他應(yīng)收款里
老師,如果單位給員工交的社保個人部分單位一起承擔(dān)了,那可以單位部分和個人部分都計提到管理費用里嗎
老師你好,請問掛靠人員社保假設(shè)是:社保單位部分700 個人部分300 社保、個人部分全部公司承擔(dān) 1、計提社保 借:管理費用—社保(單位部分)700 貸:應(yīng)付職工薪酬—社保(單位部分)700 繳納社保 借:應(yīng)付職工薪酬—社保(單位部分)700 其他應(yīng)收-個人社保部分 300 貸:銀行存款 1000 個人社保部分:借:庫存現(xiàn)金 300 貸:其他應(yīng)收-個人社保部分 300 可以用現(xiàn)金平掉嗎?
社保個人部分和單位部分都是單位承擔(dān)了,怎么做計提繳納分錄
老師好 請問計提社保時 應(yīng)付職工薪酬_社??颇? 包括員工個人承擔(dān)部分嗎? 是只計提單位承擔(dān)部分 還是單位和個人都計提 一起進入職工薪酬?
老師!您好!燃?xì)怃N售許可證,沒有辦理下來!如果正常銷售的話,哪個部門來監(jiān)管呢?
消費滿300,充值3倍,也就是900元,本次消費的300即可免單,這個分錄怎么做?我們是小規(guī)模,稅率是1%
23年中級經(jīng)濟法和25年中級經(jīng)濟法有哪些大的變化點,哪些章節(jié)可以不學(xué)
我接手外賬會計的賬,8月和9月的報表都對的上,但是10月份我根據(jù)她的憑證做的賬,資產(chǎn)負(fù)債表卻差了93000元,我去查了稅務(wù)系統(tǒng),對方公司就只開了一筆93000的發(fā)票,外賬會計給我的憑證,也沒有涉及預(yù)付賬款,只有應(yīng)收應(yīng)付資產(chǎn),我重分類了賬,8到9都好好的,就是不知道為什么10月份會有筆93000的差額,我怎么都找不到原因,我這該怎么做賬
老師,四大行跨行支付都有手續(xù)費 我支付空調(diào)費用5000,手續(xù)費9元 借:固定資產(chǎn)-空調(diào) 5000 貸:銀行存款 5000 手續(xù)費是要單獨錄一張憑證嗎 還是和固定資產(chǎn)一起,錄在同一個憑證,分錄上?
財稅是在哪個網(wǎng)站查詢
老師,充1000送200 分錄是 借:銀行存款1000 銷售費用200 貸:預(yù)收賬款 那消費滿300,充900,這300免單 分錄: 借:銀行存款900 銷售費用300 貸:預(yù)收賬款1200 這么做對嗎 貸:預(yù)收賬款900
公司購進車輛享受了一次性加速計提折舊,一年內(nèi)車子被出售了,請問會計分錄怎么做
能幫忙算算2024年整年產(chǎn)生匯兌損益不,已實現(xiàn)和未實現(xiàn)的具體多少
福利費包括員工外地旅游的餐費和住宿費嗎