老師好，企業(yè)繳納部分12%+8%，員工到退休的時(shí)候就可以也按12+8%去領(lǐng)取退休金，不能理解假如是靈活就業(yè)人員，到退休的時(shí)候，是按12%+8%去發(fā)放退休金還是按8%去發(fā)放退休金？謝謝。

老師 您好 北京公司的一位研發(fā)人員由于北京公司已沒有研發(fā)業(yè)務(wù)并準(zhǔn)備破產(chǎn)清算 這位研發(fā)人員被調(diào)到了北京公司的湖南子公司做研發(fā)業(yè)務(wù) 在8月已到湖南子公司任職 以后應(yīng)該也不會(huì)調(diào)回來(lái)了 但是這個(gè)員工的意思是 我馬上退休了 讓我重新在湖南子公司當(dāng)?shù)厣仙绫?不合適 就還想讓北京公司幫忙上一下社保 等他退休就不用上了 然后和北京公司也沒有關(guān)系了 這樣的話 可以在湖南子公司發(fā)放工資及代扣代繳個(gè)稅后的實(shí)發(fā)工資扣除社保個(gè)人部分代北京公司收取 然后在北京公司上社保 可以這樣操作么 謝謝

老師，您先看下我這個(gè)圖片，是我問(wèn)上一個(gè)老師的，但是她還沒回答完，就結(jié)束了對(duì)話。麻煩您接著回答一下，謝謝！我們2022年第四季度的年報(bào)需要更正，所以，如果那2萬(wàn)多的發(fā)票要不回來(lái)了，就相當(dāng)于支付了8萬(wàn)多的物業(yè)費(fèi)，發(fā)票只有6萬(wàn)多，少了2萬(wàn)多的發(fā)票，去年11月和12月又多攤銷了兩個(gè)月稅額的部分，因?yàn)槟?萬(wàn)多的發(fā)票在今年一月份才開過(guò)來(lái)，開的還是專票。當(dāng)時(shí)攤銷的時(shí)候以為會(huì)收到普票，就按照支付的8萬(wàn)多分12個(gè)月的金額來(lái)攤銷的。如果要在2022年11月份或者12月份做調(diào)整的話，我該怎么調(diào)整賬務(wù)？

老師你好，我們公司去年12月份又預(yù)提一項(xiàng)費(fèi)用比如說(shuō)10萬(wàn)元整，該費(fèi)用的發(fā)票是在23年2月份開來(lái)的，但是當(dāng)時(shí)預(yù)提的時(shí)候，因?yàn)榘l(fā)票沒開具，而且當(dāng)初它家每次都開的普通發(fā)票，所以我按含稅價(jià)預(yù)提的費(fèi)用，23年收到發(fā)票后，發(fā)現(xiàn)對(duì)方開的是專票，小規(guī)模企業(yè)有一個(gè)0.01稅率的增值稅，因此票面不含稅金額為9.9萬(wàn)元+0.1萬(wàn)元的增值稅，我在沖該筆預(yù)提費(fèi)用時(shí)，只能用不含稅金額9.9萬(wàn)元去沖當(dāng)初預(yù)提的，剩下的0.1萬(wàn)元無(wú)法沖減費(fèi)用，于是在23年做22年所得稅匯算清繳時(shí)，把0.1萬(wàn)元做了調(diào)增處理，現(xiàn)在是納稅申報(bào)的問(wèn)題解決了，但是在賬務(wù)上，我要怎么處理這個(gè)0.1萬(wàn)元多出來(lái)的應(yīng)付款呀，因?yàn)樵?3年做沖預(yù)提費(fèi)用時(shí)，0.1萬(wàn)元這個(gè)部分是做的借進(jìn)項(xiàng)稅金，貸其他應(yīng)付款，感覺這樣重復(fù)做了，有什么辦法不重復(fù)也能正確入賬呢，麻煩老師解答下，謝謝

老師您好，我們是保潔公司，大多數(shù)員工都是保潔人員且是超過(guò)退休年齡的，所以統(tǒng)一簽訂的勞務(wù)合同，這部分人人員到底算不算從業(yè)人數(shù)？如果算的話就不是小微企業(yè)，不算就是小微企業(yè)，我這打了好幾個(gè)12366咨詢，答案是應(yīng)該算，也就是不是小微了，您這回答一會(huì)算一會(huì)又說(shuō)不算，給個(gè)準(zhǔn)確答案老師，這部分人員都是簽訂的一年及以上勞務(wù)合同，且按月發(fā)工資申報(bào)薪金所得，與正常員工沒有差別