您好,借成本費用科目,貸應(yīng)付職工薪酬~工資或社保公積金,借應(yīng)付職工薪酬~工資,貸其他應(yīng)付款,應(yīng)交稅費應(yīng)交個人所得稅,貸銀行存款,
關(guān)于工資、社保費的會計分錄應(yīng)該怎么處理 計提、繳納、發(fā)放這三塊要怎么出憑證?
計提工資,社保,該筆分錄怎么出,發(fā)工資這筆分錄該怎么出也
老師,計提工資,社保,該怎么出分錄呢,附件該要些什么
老師比如計提工資和社保一筆分錄怎么做會計分錄
上個月沒買社保 計提工資是寫 管理費用 貸方應(yīng)付職工薪酬 然后本月買社保也扣了 我要計提本月的工資和做一筆扣了社保的分錄 應(yīng)該怎么寫 還有我要發(fā)放上個月的工資的分錄
老師,我們購入了一臺設(shè)備,廠家讓我們交了2萬保證金,用來保證設(shè)備試劑要達到廠家規(guī)定的量,達不到量設(shè)備要回收,量達到了保證金可以退回。該設(shè)備沒花別的錢不給開進項票,我們把設(shè)備賣給醫(yī)院開了銷項票5萬元。請問老師暫估成本一直沒有進項發(fā)票的話,匯算清繳是不是要調(diào)增?這個暫估成本要每個月做,然后次月沖銷嗎?老師購進分錄和暫估成本分錄怎么做?
新增一個在產(chǎn)品或者半成品的科目,請問應(yīng)該增在哪個科目下?
培訓學生的心理健康教育的公司有什么稅收優(yōu)惠政策
請問外賬,以前沒有支付的報銷費用計入其他應(yīng)付,跨年可以用現(xiàn)金支付嗎?分錄需要對應(yīng)支付還是可以合并支付?
有些員工10月份就來做了2天,然后10月份馬上發(fā)了他們這10月份的工資,那我申報9月份個稅的時候這些10月份入職幾天的這些人要一起申報個稅還是要等申報10月份工資的時候再報?
快遞費發(fā)票還沒開,這種可以暫估嗎,具體該咋做
老師,就是我如果白天在別處上班,晚上練習下記賬公司的賬,我練習一兩個月,可以成手嗎
用于公司內(nèi)部使用的、電冰箱、洗衣粉、打印紙開了專票可以抵扣嗎?
老師,請教一下: 1.我們是否可以將賬上的未分配利潤轉(zhuǎn)我們的實收資本? 2.具體如何操作? 3.這部分后續(xù)是否可以用來支付廠商貨款?還是一直放著不能動? 謝謝!
客戶個人不要發(fā)票,但是打入到我們對公賬戶了,這個怎么做賬,記賬到哪個賬戶。能做到其他應(yīng)付款嗎