我公司是建筑勞務公司，農(nóng)民工流動量大，有的只做了一個月，自然人電子稅務局里不能刪除人員，所以就列為了非正常，隔了一段時間，該農(nóng)民工又在我公司干活，人員狀態(tài)要修改為正常，我想知道的是入職日期需不需要改，還是就只清除離職日期就可以了？

老師您好，我們是新成立的公司，還沒招人。因為需要報稅了，想請教關(guān)于現(xiàn)在做零申報的幾個問題。一，年前存在以下幾個行為：①交了裝修款，當時銀行賬戶還沒申請，交的現(xiàn)金，有收據(jù)，后期可轉(zhuǎn)發(fā)票（現(xiàn)在還沒轉(zhuǎn)）。②股東換人，在稅務局交了印花稅。③法人轉(zhuǎn)進部分投資款。④銀行從賬戶里扣除了手續(xù)費。以上是否都需要體現(xiàn)在財報中呢？我目前的處理是：資產(chǎn)負債表中填入了實收資本和未分配利潤（手續(xù)費），并把相減的數(shù)額填入了貨幣資金。利潤表里填入了管理費用（手續(xù)費）?，F(xiàn)金流量表為0。實在是不太懂，請老師指教。二，單位似乎還未辦理社保，是否不用管呢？還是也要進行零申報之類的行為？三，個稅的人員信息采集中，是否需要把所有股東都寫進去呢？（還不清楚他們是否要發(fā)工資）如果要寫的話，是否要先詢問他們有沒有在別的單位交個稅了？如果有別的地方交，是否就不用寫他們了？萬一如果股東都有別的地方交，沒人可采集信息了怎么處理呢

老師您好，我問一下，就是我們公司有一些小時工，然后有的月份發(fā)工資，有的月份不發(fā)，給他們報個稅是按照正常工資薪金所得來報的，沒有工資的月份就將人員狀態(tài)改為非正常狀態(tài)，輸入離職日期，有工資的月份再調(diào)回來，這樣是不是個稅系統(tǒng)就不能統(tǒng)計她的累計收入了，但是減除費用還是每個月在累計，這樣他就不用交個稅，匯算清繳的時候會不會有問題，如果這個小時候離職了，后面匯算清繳多退少補是要我們?nèi)パa么還是？還是說我的設置有問題所以系統(tǒng)才沒有累計他的收入呢？盼回復

疫情發(fā)生后，保險公司都紛紛給戰(zhàn)斗在疫情前線的醫(yī)護人員免費送保險送保障，即使是微信支付寶也都在給普通人免費送防疫保障．比如支付寶的好醫(yī)?？剐鹿诒Ｕ辖穑總€人都可以免費領取額度，最高能夠累計2萬元；微信也有新冠肺炎保障金，確診陪1萬，身故陪5萬，保質(zhì)期一個月，直到疫情結(jié)束等。袁先生考慮到，這次的疫情是國家給予免費治療，那么普通家庭是否需要有考慮保險問題呢？人一輩子意外和疾病是防止不了的，那我們能做到的就是在意外到來的那天，我們提前做好了準備，所以袁先生想請專業(yè)保險師分析自己現(xiàn)有保險情況是否能夠很好地起到風險保障作用。保險分析師了解到，袁先生夫婦除了單位繳納的五險一金外，還為袁太太購買保費4800元的商業(yè)保險，除此之外，做為家庭重要收入來源的袁先生卻沒有任何其他保險。保險分析師從四大險種醫(yī)療險、重疾險、壽險、意外險中，建議袁先生購買壽險及重疾險、意外險作為應對日常風險的工具。要求：．分析袁先生家庭的優(yōu)先被保險人；確定優(yōu)先被保險人需購買的人壽險及意外險的保額及保費．

老師1月份付出去那200多萬農(nóng)民工工資沒報個稅，就是這段時間項目經(jīng)理造了一部分工資表大概有130多萬的工資表給我，差不多有70來個人，他說是可控的人可以報個稅的人，但工資表造的是今年1月到4月或是2月到6月份的，每人只造了大概4個月的樣子，我把這些個稅都報在所屬期7月份，但入職日期都要填1月或是2月，但這樣每個人就都扣不到一點個稅了，這個怎么辦好呢，130多萬的工資，不可能不交一點個稅呀，我問項目經(jīng)理可以把這些工資表的月份都改動一下，改到4-7月，我就把入職日期填到4月份，適當?shù)慕稽c個稅（個稅歸公司承擔）不，他說不能改，因為這些人有的6、7月份已經(jīng)在其他地方有發(fā)工資了，這個要怎么操作才能交點個稅呢