那就是 借:預(yù)付賬款 貸:銀行存款
老師,請問? 7月31日簽的廠房房租合同,8月付的一年房租,9月收到房租發(fā)票,我只是在8月做了個(gè)分錄: 借:應(yīng)付賬款 貸:銀行存款 8月沒有攤銷,9月份我的該怎么做這筆賬,還有現(xiàn)在有開辦期,沒有銷項(xiàng)發(fā)票,那9月的房租發(fā)票要不要認(rèn)證做賬?還是等以后有銷項(xiàng)發(fā)票再做?這個(gè)分錄分別怎么做?
老師,你好,我公司9月份已預(yù)付第四季度辦公室房租和物業(yè)費(fèi)也收到了發(fā)票,現(xiàn)在做9月份憑證,這個(gè)分錄該怎么寫了
老師,你好。我們廠租每個(gè)月都有計(jì)提,房租發(fā)票是一個(gè)季度才開具給我們的?,F(xiàn)在我們收到7-9月份的租賃發(fā)票。請問這個(gè)會計(jì)分錄應(yīng)該怎么做的?計(jì)提的時(shí)候是:借:制造費(fèi)用——廠租 貸:應(yīng)付賬款——房東。 現(xiàn)在收到了發(fā)票,這個(gè)分錄應(yīng)該怎么做呢?
老師,我公司是物業(yè)管理公司,7月份收到客戶支付的第三季度物業(yè)費(fèi),我方也開了這部分收入的發(fā)票,那我公司怎么做賬做分錄。要一個(gè)月一個(gè)月的確認(rèn)收入嗎?
老師想請教你一個(gè)會計(jì)分錄的問題:四月份公司員工租房,按照新的租賃準(zhǔn)則確認(rèn)了租賃負(fù)債和使用權(quán)資產(chǎn),結(jié)果現(xiàn)在說9月份開始不租了,因?yàn)橐呀?jīng)出半年報(bào)了,所以沒辦法反過賬去修改那張憑證,請問現(xiàn)在這種應(yīng)該怎么處理?
老師好,我們是一私立骨科醫(yī)院,今年醫(yī)院在新建一棟大樓,由建筑公司A承建,我們是要求A公司提供專票好,還是普票好呢?
建設(shè)銀行承兌回執(zhí)單怎么下載
之前會計(jì)的做的賬,美元賬戶結(jié)息,美元對公扣費(fèi)都不是按您說的選擇的匯率,像這樣我接過來的賬美元賬戶匯率選擇不知道怎么選了。
你好老師,合作收到村集體壯大資金,但是這個(gè)資金每年按照百分之五分紅,這個(gè)資金應(yīng)該掛哪個(gè)科目?
老師,我們租用別人的救護(hù)車,開展醫(yī)療保障服務(wù),對方租車開發(fā)票項(xiàng)目名稱:醫(yī)療服務(wù)救護(hù)車轉(zhuǎn)運(yùn)護(hù)送及服務(wù),這個(gè)對嗎?
數(shù)電票客戶抬頭是單位,沒有稅號可以開嗎
請問老師就是系統(tǒng)里面導(dǎo)出工資跟醫(yī)社保,然后跟工資表里面核對,一直差那個(gè)幾塊錢,這怎么弄呢?怎么知道哪個(gè)錯(cuò)了?
老師,期間費(fèi)用占比是多少,正常情況下,建筑
管理固定資產(chǎn)需要什么表格
甲公司有150名員工,該公司實(shí)行累積帶薪缺勤制度。該制度規(guī)定,每名員工每年可享受3天的帶薪年休假,未使用的假日可以結(jié)轉(zhuǎn)至下一會計(jì)年度。年休假以后進(jìn)先出為基礎(chǔ),即先從當(dāng)年的年休假中扣除,再從上年結(jié)轉(zhuǎn)中扣除。2021年度有100名員工享受了3天年休假,50名未使用本年的年休假。根據(jù)公司以往的經(jīng)驗(yàn)預(yù)計(jì)2022年度有120名享受不超過3天的年休假,剩余30名員工每人將平均享受5天的年休假。假定每名員工的平均月工資為8000元,平均每個(gè)工作日的工資為320元。不考慮其他因素,下列甲公司相關(guān)會計(jì)處理不正確的是 A.甲公司2021年度確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬為1441.92萬元 B.甲公司2021年度實(shí)際支付的職工薪酬為1440萬元 C.甲公司2021年度由于累積未使用的帶薪缺勤權(quán)利而導(dǎo)致在2022年預(yù)期將支付的工資為1.92萬元
那10月份和11月、12月怎么做了
每月分?jǐn)?借:管理費(fèi)用 貸:預(yù)付賬款
這個(gè)發(fā)票是放在那個(gè)月了,還是復(fù)印一下每個(gè)月都放嘛
老師,我想問一下這個(gè)房子和物業(yè)費(fèi)對方不給我們開發(fā)票,我們可以做費(fèi)用嗎?有沒有稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),
放在第一個(gè)月就可以的