同學(xué),您好借管理費用-社保費-558.84 貸應(yīng)付工資-社保-558.84

老師好,我上月計提社保是 借管理費用-社保費5704.98 貸應(yīng)付工資-社保5704.98,實際繳納是558.84元,相差的數(shù)額怎么做分錄,謝謝
老師我們是按實發(fā)工資做工資賬務(wù)處理的,例如我們本月工資實發(fā)數(shù)是20萬,是已經(jīng)扣除社保數(shù)了,我們計提時候,直接是借管理費用~工資,直接人工,貸應(yīng)付職工薪酬20,實際付工資借應(yīng)付職工薪酬20,貸銀行存款,20, 社保費計提是全部的公司和員工個人的,借管理費用~社保費,貸方應(yīng)付賬款-局社會保險事業(yè) 實際支付社保費是借應(yīng)付賬款~社保局,貸銀行存款因為我們多扣員工社保,現(xiàn)在退回去給員工的社保費,分錄借方是什么?貸銀行存款
比如,新增A員工實發(fā)工資3000元,每月個人社保部分是50元/人,公司部分是55元/人,社保局當(dāng)月扣除社保不含A員工的部分,在下月一共扣了A員工兩個月的社保,分錄:計提時借:管理費用-工資3050 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資3050 計提公司社保 借:管理費用-公司社保 55 貸:應(yīng)付職工薪酬-公司社保55 實際繳納社保時調(diào)整社保 借:應(yīng)付職工薪酬-工資 50 貸:管理費用 50(個社部分) 借:應(yīng)付職工薪酬-公司社保 55 貸:管理費用-公司社保55,想問我這樣做分錄有問題嗎?
老師好,我已經(jīng)做過下面這個分錄了,繳納社保的會計分錄 1、計提社保費用時的分錄: 借:管理費用-社會保險費(單位部分), 貸:應(yīng)付職工薪酬-社會保險費(單位部分); 2、實際繳納社保費用時的分錄: 借:應(yīng)付職工薪酬-社會保險費(單位部分), 借:其他應(yīng)收(付)款-社會保險費(個人部分) 貸:銀行存款; 現(xiàn)在要計提工資部分,那這個是應(yīng)發(fā)工資數(shù),還是實發(fā)工資數(shù)???
老師,請問,當(dāng)月工資下月發(fā)放,當(dāng)月社保當(dāng)月繳納,怎么做分錄?是不是 計提并繳納當(dāng)月社保, 借:管理費用-社保費單位部分 貸:應(yīng)付職工薪酬-社保費 借:應(yīng)付職工薪酬-社保費單位部分 其他應(yīng)收款-社保個人部分 貸:銀行存款。 計提工資 借:管理費用 貸:應(yīng)付職工薪酬應(yīng)發(fā)數(shù)
剛注冊新公司可以辦理開票員嗎?還是說申請發(fā)票后才能申請開票員
進出口公司,上月公司收到國外客戶付貨款,并已經(jīng)付清供應(yīng)商貨款,,貨物已經(jīng)過關(guān)交易完成,本月才收到供應(yīng)商發(fā)票,要怎么做賬?
老師,賣海參,干海鮮,要給對方開發(fā)票,一般幾個點的稅
老師好,一個公司去年成本票不夠,多計提了100萬工資,那今年匯算清繳的時候做納稅調(diào)增,并且取得100萬的成本票,是不是就不用交這100萬對應(yīng)的企業(yè)所得稅了
老師,裝修店面,裝飾公司一般收幾個點的稅
合同包工包料,保溫材料,安裝對方找的其他公司,對方按材料,包括勞務(wù)全部金額開給我們,可以不
開票金額可以隨便開嗎,有什么要求沒有
你好,請問建筑企業(yè)的環(huán)境保護稅怎么計算
我剛才提問的問題,我退出會計問,再打開就沒有了,我在哪里找
老師:個人及小規(guī)模公司轉(zhuǎn)讓二手轎車給企業(yè),都需要繳哪些稅?稅率是多少?今年有什么優(yōu)惠政策嗎?
老師好,計提比繳納多5146.14元,是沖紅相應(yīng)的差額嗎?紅字表示嗎
同學(xué),您好,是的,紅沖了就可以了。
好的,謝謝老師
同學(xué),您好,不客氣,希望得到您的好評哦