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老師,未簽勞動合同,1個月,半年,一年,賠償怎么算的

2020-08-29 11:03
答疑老師

齊紅老師

職稱:注冊會計師;財稅講師

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2020-08-29 13:50

同學您好,一個月以內(nèi)簽合同正常的,超過一個月的話從第二個月開始到一年以內(nèi)就應該按雙倍支付工資的,也就是最多可以領11個月的雙倍的工資。

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同學您好,一個月以內(nèi)簽合同正常的,超過一個月的話從第二個月開始到一年以內(nèi)就應該按雙倍支付工資的,也就是最多可以領11個月的雙倍的工資。
2020-08-29
你好! 《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條第一款:“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。”
2022-02-27
對的,是的,需要這么做的。
2025-02-12
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齊紅老師 | 官方答疑老師

職稱:注冊會計師,稅務師

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