為什么“個稅APP”上顯示的每月“收入”和到工資卡上的數(shù)額有較大的出入？（已減掉申報的稅額），比如：收入19200元，實際到卡只有15481元。

老師，我想問一下，先申報的個稅，已經(jīng)扣款了，但發(fā)工資的時候發(fā)現(xiàn)申報個稅的工資表金額錯了，和實際的工資有出入，我下個月申報個稅的時候用正確的金額加或者減去差額，把上個月錯誤的調(diào)整回來可以嗎？ 比如：我申報的時候?qū)懙氖?000，但實際支付的工資是3500，我下個月申報時寫4000，到實際支付還是3500，可以嗎？

上月已認證留抵的進項稅額做入申報表二23b欄進項稅額轉(zhuǎn)出，這個月如何將留抵的23b欄進項稅額轉(zhuǎn)出到當期抵扣進項稅額里，填入主表的哪一欄？上月進項抵扣額是10494.8，實際抵扣額8330.8元，2164元做入進項稅額轉(zhuǎn)出里，在這個月主表里沒有顯示留抵的2164元，只顯示在本年累計14欄里，那我這個月報稅時如何將這未抵扣的2164元抵扣，填入主表的哪一項？

我實際應(yīng)發(fā)的工資全額為6843元，這個數(shù)和稅務(wù)系統(tǒng)的數(shù)對起來的，也和我工資條中的應(yīng)發(fā)總額對起來的。由于我4月份換部門調(diào)崗，調(diào)到新的部門有說是有試用期，導(dǎo)致我少發(fā)了部分效益工資。工資條上顯示扣除五險一金，應(yīng)發(fā)5843元，但實際收入了5046元。這其中企業(yè)存在違法行嗎？我能找回這其中的差額嗎？

老師您好，我們公司1-4月份工資個稅是0申報，5-6月員工個稅都是按照5000元工資申報的（不用交稅），7月份開始按照員工正常工作申報個稅，但是出現(xiàn)如下奇怪問題： 我把7月份員工工資導(dǎo)入到申報系統(tǒng)，以其中一個員工A為例：A員工累計收入18000元（5月5000，6月5000，7月8000），當月社保公積金772元，但是顯示累計減除費用35000元（我覺得是1-7月份每個月5000的扣除數(shù)），沒有其他專項附加扣除項，這樣就導(dǎo)致系統(tǒng)算出來的當月應(yīng)納稅所得額為0，當月應(yīng)繳個稅也為0； 但是另一個B同事，是7月新入職的，B同事顯示的卻是累計收入8000，累計減除費用5000元，社保公積金772元，當月應(yīng)納稅所得額2228，應(yīng)繳個稅66.84元； 同一個公司的員工，為什么會出現(xiàn)上面這個差異呢？