老師，舉個例子 ，員工繳納社保：員工工資3000元，公司承擔(dān)社保500元，個人承擔(dān)100元，實(shí)發(fā)工資2900元+公司承擔(dān)的社保500元，等于這個人公司一共話費(fèi)3400元，個人社保實(shí)際不是公司承擔(dān)的，這個內(nèi)賬分錄要怎么做（外賬我知道怎么做，但是內(nèi)賬不知道怎么寫分錄）

老師，我們公司為每位轉(zhuǎn)正以后的員工交公積金，員工承擔(dān)500元，公司承擔(dān)500元；其中有一名剛剛?cè)肼毜膯T工還沒有轉(zhuǎn)正，但是想自己承擔(dān)1000元的公積金，我們就在工資中給他扣除1000元。請問我們計(jì)提工資的分錄中，應(yīng)該公司承擔(dān)的部分但是員工墊付了可以計(jì)入管理費(fèi)用嗎？不計(jì)入管理費(fèi)用的話怎么做分錄？

老師。公司給員工交的社保只有公司承擔(dān)的部分算公司費(fèi)用吧？比如 3 月銀行扣社保1421.74元 其中有393.4元是自己承擔(dān)部分。那么1421.74減去自己承擔(dān)的393.4=1028.34元這才是公司的費(fèi)用吧？不考慮其他。我這只是算成本減費(fèi)用這塊。是這樣理解嗎？

繳納社保費(fèi)和公積金24486元。其中，代繳個人承擔(dān)的部分6611元，公司承擔(dān)的公積金5775元、社保費(fèi)12100元。會計(jì)分錄咋寫

課堂練習(xí)甲公司2023年8月的應(yīng)發(fā)工資200000元（其中：生產(chǎn)工人工資100000元、車間管理人員工資50000元、企業(yè)行政管理人員工資50000元），社保單位承擔(dān)部分30000元，個人承擔(dān)部分12000元，公積金單位承擔(dān)部分10000元，個人承擔(dān)部分10000元，發(fā)放時扣回職工欠款2000元，代扣個稅1000元。（1）編制計(jì)提工資的會計(jì)分錄（2）編制計(jì)提單位社保、公積金的會計(jì)分錄（3）編制發(fā)放工資的會計(jì)分錄（4）編制上交社保、公積金的分錄（5）編制繳納代扣個人所得稅的會計(jì)分錄