本次持股平臺的股權(quán)轉(zhuǎn)讓涉及個人所得稅。根據(jù)財稅〔2016〕101 號文,遞延納稅政策下,員工取得股權(quán)激勵暫不納稅,遞延至轉(zhuǎn)讓股權(quán)時,按 “財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得” 項目,以股權(quán)轉(zhuǎn)讓收入減除股權(quán)取得成本及合理稅費(fèi)后的差額,按 20% 稅率納稅。 第二批股權(quán)激勵人員通常不能重新申請非上市公司股權(quán)激勵個人所得稅遞延納稅備案。因為員工通過持股平臺持股屬于間接持股,不符合財稅〔2016〕101 號文中 “非上市公司授予本公司員工” 直接持股的條件,不適用該遞延納稅政策
下面這個是為什么? 與股份支付相關(guān)的支出在按照會計準(zhǔn)則規(guī)定確認(rèn)為成本費(fèi)用時,其相關(guān)的所得稅影響應(yīng)區(qū)別于稅法的規(guī)定進(jìn)行處理: 1.如果稅法規(guī)定與股份支付相關(guān)的支出不允許稅前扣除,則不形成暫時性差異;(很少見) 2.如果稅法規(guī)定與股份支付相關(guān)的支出允許稅前扣除,在按照會計準(zhǔn)則規(guī)定確認(rèn)成本費(fèi)用的期間內(nèi),企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)會計期末取得的信息估計可稅前扣除的金額計算確定其計稅基礎(chǔ)及由此產(chǎn)生的暫時性差異,符合確認(rèn)條件的情況下,應(yīng)當(dāng)確認(rèn)相關(guān)的遞延所得稅。 【補(bǔ)充例題】 甲公司適用的所得稅稅率為25%,預(yù)計以后期間不會變更,未來期間有足夠的應(yīng)納稅所得額用以抵扣可抵扣暫時性差異。 1月2日,甲公司經(jīng)股東大會批準(zhǔn),授予其50名管理人員每人10萬份股份期權(quán),每份期權(quán)于到期日可以6元/股的價格購買甲公司1股普通股,但被授予股份期權(quán)的管理人員必須在甲公司工作滿3年才可行權(quán)。 甲公司因該股權(quán)激勵于當(dāng)年確認(rèn)了400萬元的股份支付費(fèi)用。稅法規(guī)定,行權(quán)時股份公允價值與實(shí)際支付價款之間的差額,可在行權(quán)期間計算應(yīng)納稅所得額時扣除。 甲公司預(yù)計該股份期權(quán)行權(quán)時可予稅前抵扣的金額為1 500萬元。
【例題2·計算問答題】張教授綜合所得的全年各項扣除為108000元,平均每月為9000元。除上述收入外,張教授無其他收入2019年取得的收入項目如下:(1)每月工資收入15000元,計算單位在支付張教授的工資時,全年一共預(yù)扣預(yù)繳了多少個人所得稅?(2)5月份出版了一本書稿,獲得稿酬15000元,后因出版社添加印數(shù),當(dāng)月獲得追加稿酬5000元。張教授5月份稿酬所得出版社應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳的個人所得稅。(3)9月份,教師節(jié)期間獲得全國教學(xué)名師獎,獲得教育部頒發(fā)的資金50000元。是否需要納稅?(4)10月份取得5年期國債利息收入8700元,一年期儲蓄存款利息收入500元,某上市公司發(fā)行的企業(yè)債券利息收入1500元。(5)11月份因持有兩年前購買的某上市公司股票10000股,取得該公司年中股票分紅所得2000元,隨后將該股票賣出,獲得股票轉(zhuǎn)讓所得50000元。(6)12月份應(yīng)A公司邀請給公司財務(wù)人員培訓(xùn),取得收入30000元,但A公司未預(yù)扣預(yù)繳個人所得稅。(7):2019年年度終了,張教授是否應(yīng)該匯算清繳?為什么?如果需要,應(yīng)補(bǔ)應(yīng)退多少個人所得稅?要求:根據(jù)上述資料,按序號
1.設(shè)立在我國境內(nèi)的某重型機(jī)械生產(chǎn)企業(yè),2021年全年主營業(yè)務(wù)收入8000萬元,其他業(yè)務(wù)收入2500萬元,營業(yè)外收入1200萬元,主營業(yè)務(wù)成本6000萬元,其他業(yè)務(wù)成本1300萬元,營業(yè)外支出800萬元,稅金及附加420萬元,增值稅400萬,銷售費(fèi)用1800萬元,管理費(fèi)用1200萬元,財務(wù)費(fèi)用180萬元,投資收益1600萬元。已經(jīng)按照規(guī)定預(yù)繳了企業(yè)所得稅50萬元,2022年2月會計師事務(wù)所受托對該企業(yè)2021年度納稅情況進(jìn)行審核,獲得如下資料:(1)當(dāng)年8月將兩臺重型機(jī)械設(shè)備通過市政府捐贈給受災(zāi)地區(qū)用于公共設(shè)施建設(shè),"營業(yè)外支出"中已列支兩臺設(shè)備的成本及對應(yīng)的銷項稅額合計236.4萬元,每臺設(shè)備市場售價為140萬元(不含增值稅)。(2)當(dāng)年10月向95%持股的境內(nèi)子公司轉(zhuǎn)讓一項賬面余值(計稅基礎(chǔ))為400萬元的5年以上非獨(dú)占許可使用權(quán),取得轉(zhuǎn)讓收入800萬元,不考慮相關(guān)稅費(fèi),該項轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù)已通過省科技部門認(rèn)定登記。(3)當(dāng)年實(shí)際發(fā)放職工工資1400萬元(含安置10名殘疾人的工資50萬),包括不合理的工資有50萬元,發(fā)生職工福利費(fèi)支出200萬元,撥繳工會經(jīng)費(fèi)30萬元并取得專用收
1.設(shè)立在我國境內(nèi)的某重型機(jī)械生產(chǎn)企業(yè),2021年全年主營業(yè)務(wù)收入8000萬元,其他業(yè)務(wù)收入2500萬元,營業(yè)外收入1200萬元,主營業(yè)務(wù)成本6000萬元,其他業(yè)務(wù)成本1300萬元,營業(yè)外支出800萬元,稅金及附加420萬元,增值稅400萬,銷售費(fèi)用1800萬元,管理費(fèi)用1200萬元,財務(wù)費(fèi)用180萬元,投資收益1600萬元。已經(jīng)按照規(guī)定預(yù)繳了企業(yè)所得稅50萬元,2022年2月會計師事務(wù)所受托對該企業(yè)2021年度納稅情況進(jìn)行審核,獲得如下資料:(1)當(dāng)年8月將兩臺重型機(jī)械設(shè)備通過市政府捐贈給受災(zāi)地區(qū)用于公共設(shè)施建設(shè),“營業(yè)外支出”中已列支兩臺設(shè)備的成本及對應(yīng)的銷項稅額合計236.4萬元,每臺設(shè)備市場售價為140萬元(不含增值稅)。(2)當(dāng)年10月向95%持股的境內(nèi)子公司轉(zhuǎn)讓一-項賬面余值(計稅基礎(chǔ))為400萬元的5年以上非獨(dú)占許可使用權(quán),取得轉(zhuǎn)讓收入800萬元,不考慮相關(guān)稅費(fèi),該項轉(zhuǎn)讓業(yè)務(wù)已通過省科技部門認(rèn)定登記。(3)當(dāng)年實(shí)際發(fā)放職工工資1400萬元(含安置10名殘疾人的工資50萬),包括不合理的工資有50萬元,發(fā)生職工福利費(fèi)支出200萬元,撥繳工會經(jīng)費(fèi)30萬元并取
老師請教一下股權(quán)激勵的實(shí)務(wù)問題:假設(shè)A公司實(shí)收資本1000萬,A公司下有一個持股平臺B有限合伙,注冊資本100萬,然后合伙平臺B又有持股合伙平臺C,平臺C注冊資本50萬,C占B有限合伙50%,C占A5%。現(xiàn)在A公司分兩次股權(quán)激勵給C持股平臺的股東。第一次融資后估值6億,實(shí)收資本1130萬,C持股平臺中第一次每人授予價格1.25元每股,第二次融資后估值10億,實(shí)收資本1340萬元,價格1.5元每股。假設(shè)第一次abcd每人給予5萬股,Gp剩30萬股,第二次abcdef每人各3萬股,Gp還剩12萬股。兩次股權(quán)激勵工商都變更了,但是沒有實(shí)繳出資。 問題1:為什么第一次股權(quán)激勵股份支付用[(6億除以1000萬)-1.25]*20萬呢為什么用6億的估價? 問題2:GP轉(zhuǎn)讓給員工的股權(quán)要交個稅嗎?什么時候交個稅?工商變更的時候需要實(shí)繳嗎?
老師,老板想知道該缺多少成本票,這個在哪里可以查到?
老師,經(jīng)濟(jì)法中人大和常委分不清,什么時候找人大,什么時間找人大常委會。老師您有總結(jié)的嗎
@樸老師,你好,咨詢的
去年12月一個職工13000的工資老板私人轉(zhuǎn)給他的,沒有申報個稅,上個月又更正了申報交了189元的個稅,稅局還罰款了200,這個個稅和罰款我改怎么做賬
房開企業(yè)開發(fā)項目的外網(wǎng)施工費(fèi)和市政配套費(fèi)屬于開發(fā)成本的哪一類啊?
董孝彬老師,有件事很急,請問如果是酒店,目前都是私卡收錢并開具發(fā)票,截止到9月,開票收入是30萬+,可給第三方攜程手續(xù)費(fèi)開票金額也差不多30萬+了,攜程手續(xù)費(fèi)差不多15%,而且企業(yè)基本無成本票,請問如何處理比較合適?
董老師 在線嗎?有問題想咨詢
老師,我們單位(行政單位)有筆專項款是市級撥給我們單位,再由我們轉(zhuǎn)撥給縣里中標(biāo)的企業(yè)(這個項目是市級的,由縣里企業(yè)中標(biāo))總款是20萬,第一次付80%,終期付尾款20%,這個怎么做分錄?
老師我們公司的資產(chǎn)負(fù)債表里,其它應(yīng)收款是個負(fù)數(shù)。其它應(yīng)付款是個正數(shù)。應(yīng)該怎么調(diào)整。是直接把這個負(fù)數(shù)和正數(shù)相加放在其它應(yīng)付款里嗎?
社保和公積金都可以按最低檔繳納嗎
可財稅2016(101)號文廢止了
我沒看到說廢止呀
非上市公司授予本公司員工” 直接持股的條件,不適用該遞延納稅政策,這一條政策中哪里說明了直接持股持股啊
財稅〔2016〕101 號文第二條第 3 點(diǎn) “激勵標(biāo)的應(yīng)為境內(nèi)居民企業(yè)的本公司股權(quán)” ,隱含直接持股要求: 條文邏輯:“本公司股權(quán)” 指員工直接持有企業(yè)股權(quán),若通過持股平臺,標(biāo)的是平臺份額,非 “本公司股權(quán)”,不滿足條件 。 實(shí)務(wù)口徑:多地稅務(wù)答疑明確,間接持股(如持股平臺)因標(biāo)的不符,不適用遞延納稅政策 ,側(cè)面印證需直接持股 。
第二批股權(quán)激勵人員為什么不可以重新申請非上市公司股權(quán)激勵個人所得稅遞延納稅備案?
第二批股權(quán)激勵人員無法重新申請遞延納稅備案,核心原因是不符合財稅〔2016〕101 號文的適用條件,具體看這兩點(diǎn): 激勵標(biāo)的要求:政策規(guī)定遞延納稅適用于 “非上市公司授予本公司員工的本公司股權(quán)” 。若通過持股平臺,員工持有的是平臺份額,并非直接持有公司股權(quán),標(biāo)的不符合。 備案主體與形式:遞延納稅備案需以 “公司直接授予員工股權(quán)” 為前提 。第二批是 “持股平臺轉(zhuǎn)讓份額”,屬于間接持股交易,和政策要求的 “直接股權(quán)激勵” 模式不匹配,稅務(wù)機(jī)關(guān)會因架構(gòu)實(shí)質(zhì)不符,不予備案 。 簡單說,101 號文的遞延納稅是給 “員工直接拿公司股權(quán)” 的場景,通過持股平臺間接持股,標(biāo)的和模式都不滿足政策,所以沒法重新備案