你好,你這是委托別人研發(fā)嗎?委托生產(chǎn)不行。
請問:一般納稅人的研發(fā)加計扣除是包括,研發(fā)支出的費用化金額進行加計扣除,還有研發(fā)支出資本化后無形資產(chǎn)的累計攤銷進行加計扣除么? 不是從今年4月1日開始,研發(fā)加計扣除要在每個季度進行預(yù)申報么?我接手的這家高新技術(shù)企業(yè)(一般納稅人),在申報季度所得稅的時候沒有研發(fā)加計扣除的申報表,有可能是什么原因呢? 如果有高新收入,那相應(yīng)產(chǎn)生高新收入的無形資產(chǎn)攤銷,是否計入主營業(yè)務(wù)成本的項目中去?
老師你好,執(zhí)行小企業(yè)會計準(zhǔn)則,自主研發(fā)或委托別人研發(fā)的智慧園區(qū)系統(tǒng),完成后每月收租金,老師以前沒做過研發(fā)費用加計扣除的賬,我第一步需要怎么做,流程是什么,費用可以資本化嗎,執(zhí)行小企業(yè)會計準(zhǔn)則說是只有管理費用—研發(fā)費用,企業(yè)會計準(zhǔn)則才有資本化支出和費用化支出,謝謝老師的回復(fù)
老師我又來了,不好意思,因為我們要申請高新技術(shù)企業(yè),對研發(fā)費用有一定的比例要求,這樣的情況下,目前操作是研發(fā)部門發(fā)生的一切費用(不管是否可以加計扣除)都進研發(fā)支出。有一個問題之前的老師說不可加計扣除的業(yè)務(wù)交際費、辦公費等但又是研發(fā)部發(fā)生的,直接計管理費用--業(yè)務(wù)交際費就可以了,我想確認(rèn)這種研發(fā)部門發(fā)生的不可加計扣除的業(yè)務(wù)交際費到底是計管理費用--業(yè)務(wù)交際費,還是計入管理費用--研發(fā)支出--業(yè)務(wù)交際費啊
老師好,研發(fā)支出問題:我們是藥品行業(yè),是委托別人生產(chǎn)直接賣出去了,自己沒有工廠沒有倉庫,可以有研發(fā)費用科目嗎? 如果不能加計扣除是不是直接可以記管理費用和銷售費用? 研發(fā)支出加計扣除需要滿足哪些條件?
研發(fā)支出科目問題,我們是藥品企業(yè),產(chǎn)品去國家局注冊登記,費用合計30多萬,付款時代賬記研發(fā)支出,月末及年末都沒有結(jié)轉(zhuǎn)給管理費用-研究費用。 前面年度的,現(xiàn)在2025年,我可以直接寫 借:管理費用研究費用,貸:研發(fā)支出 嗎? 這樣做完了還有后續(xù)處理么? 匯算清繳時,是不是取數(shù)研發(fā)支出科目本年累計去做加計抵減? 我們是 小企業(yè)準(zhǔn)則。 這樣當(dāng)月的本年利潤數(shù)據(jù)跟隔壁左右月份的數(shù)據(jù)差異會有這30多萬。
消費滿300,充值3倍,也就是900元,本次消費的300即可免單,這個分錄怎么做?我們是小規(guī)模,稅率是1%
23年中級經(jīng)濟法和25年中級經(jīng)濟法有哪些大的變化點,哪些章節(jié)可以不學(xué)
我接手外賬會計的賬,8月和9月的報表都對的上,但是10月份我根據(jù)她的憑證做的賬,資產(chǎn)負(fù)債表卻差了93000元,我去查了稅務(wù)系統(tǒng),對方公司就只開了一筆93000的發(fā)票,外賬會計給我的憑證,也沒有涉及預(yù)付賬款,只有應(yīng)收應(yīng)付資產(chǎn),我重分類了賬,8到9都好好的,就是不知道為什么10月份會有筆93000的差額,我怎么都找不到原因,我這該怎么做賬
老師,四大行跨行支付都有手續(xù)費 我支付空調(diào)費用5000,手續(xù)費9元 借:固定資產(chǎn)-空調(diào) 5000 貸:銀行存款 5000 手續(xù)費是要單獨錄一張憑證嗎 還是和固定資產(chǎn)一起,錄在同一個憑證,分錄上?
財稅是在哪個網(wǎng)站查詢
老師,充1000送200 分錄是 借:銀行存款1000 銷售費用200 貸:預(yù)收賬款 那消費滿300,充900,這300免單 分錄: 借:銀行存款900 銷售費用300 貸:預(yù)收賬款1200 這么做對嗎 貸:預(yù)收賬款900
公司購進車輛享受了一次性加速計提折舊,一年內(nèi)車子被出售了,請問會計分錄怎么做
能幫忙算算2024年整年產(chǎn)生匯兌損益不,已實現(xiàn)和未實現(xiàn)的具體多少
福利費包括員工外地旅游的餐費和住宿費嗎
?老師好, 1、請問招待費扣除標(biāo)準(zhǔn)之一是全年收入的千分之5,全年收入=主營業(yè)務(wù)收入+其他業(yè)務(wù)收入+營業(yè)外收入 對嗎? 2、職工福利費,工會經(jīng)費,職工教育經(jīng)費是應(yīng)付職工薪酬為計稅依據(jù)的百分比,那么應(yīng)付職工薪酬的二級科目里也有福利費,這個應(yīng)付職工薪酬的百分比包含二級科目福利費一起不呢?