但是這個(gè)員工23年已經(jīng)離職，個(gè)稅系統(tǒng)里也沒有做這筆獎(jiǎng)金，如果今年計(jì)提工資的話就與個(gè)稅系統(tǒng)不一致了怎么辦

發(fā)工資的次月，申報(bào)個(gè)稅正常給他申報(bào)就行。給他改成非正常，刪除離職時(shí)間，然后填寫工資申報(bào)完了之后再給他改成離職。

沒有這么操作過，那我能不能把這筆以前年度的獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)這么做，借：利潤分配_未分配利潤貸：銀行存款呢

你好，那你這樣的話，必須通過應(yīng)付職工薪酬，你的沒有。

那就先借：以前年度損益調(diào)整貸：應(yīng)付職工薪酬，在做一筆借：利潤分配_未分配利潤，貸：以前年度損益調(diào)整，這樣可以嗎

你好對的 可以這么做的

如果這樣做的話不在個(gè)稅系統(tǒng)里申報(bào)可以嗎？因?yàn)橐邞?yīng)付職工薪酬

那你這樣的話沒法抵扣所得稅。

那我能不能把這個(gè)人的這部分獎(jiǎng)金作為工程項(xiàng)目的成本入賬，不計(jì)入工資科目了呢

哦，可以的，但是照樣不允許抵扣所得稅。

入成本，為什么不能抵扣企業(yè)所得稅，因?yàn)闆]有入工資，不在企業(yè)所得稅里面扣，倒還可以理解，這個(gè)依據(jù)是什么