我之前問過您生育津貼到帳后扣回工資的方法，我的做法是每月按4500做工資到5個月，工資表也是4500減社保公積金個稅是0，到上班后申請津貼下來后在應(yīng)付工資里紅沖4500*5到其他應(yīng)付款的借方，然后貸方是生育津貼的合計(jì)，借方再做一筆差額的支出就平了。這么做財(cái)務(wù)上沒問題，那個稅申報(bào)是否應(yīng)該是在那5個月收入都填0，社保公積金也應(yīng)填0因?yàn)檫@部分也是他津貼里出的，可這也有問題，確實(shí)是扣了啊，以后合并計(jì)稅也得算上啊。我目前是按4500正常申報(bào)的，這就相當(dāng)于多報(bào)收入了，雖然不交稅，但22年不是要合并計(jì)稅嗎，這個收入最好還是別多報(bào)吧。怎么解決，就想知道申報(bào)個稅正確做法。有種方法是只申報(bào)公積金和社保那部分填在收入里，免稅里也填這個數(shù)，扣除部分的社保公積金附加扣除照實(shí)際填，這樣可以嗎？

小規(guī)模物業(yè)公司給臨時工買社保，員工個人繳費(fèi)部分都是由公司承擔(dān)，也就是不扣員工社保費(fèi)，假設(shè)某人這個月張某實(shí)發(fā)工資4000元，個人社保部分是200元，但是他實(shí)際到手工資也是4000元，因?yàn)閭€人社保部分公司替他承擔(dān)了，申報(bào)個稅的時候收入是按照4000元去申報(bào)，還是按照4000+200=4200元去申報(bào)呢？ 還有老師每一項(xiàng)的工資和社保計(jì)提和支付會計(jì)分錄怎么寫？ 之前分錄是這么寫的， 計(jì)提工資 借:營業(yè)費(fèi)用-工資4000 貸:應(yīng)付工資_計(jì)提4000 支付工資 借:應(yīng)付工資_臨時工4000 貸:現(xiàn)金4000 申報(bào)個人所得稅是按照4000元申報(bào)的 給員工上的社保分錄是 借:管理費(fèi)用_社保1600 貸:銀行存款1600

老師，有一個問題就是有一家客戶每個月給一個勞務(wù)員工的工資實(shí)發(fā)是16800，可是當(dāng)時我這邊沒和他對接清楚，做的是稅前收入是16800，扣個稅每月2688，實(shí)際到手其實(shí)應(yīng)該是14112，但最近和客戶溝通了這件事，客戶意思他還是想保持原樣，就是他按實(shí)發(fā)16800，我申報(bào)還是按他稅前16800申報(bào)，因?yàn)榉凑齻€稅本身就是客戶自己代扣的，他也沒讓員工扣，所以我這個賬目要怎么做怎么調(diào)比較好，不然我這申報(bào)的和他做的對不上

有個公司2019年領(lǐng)購了發(fā)票，但是一直都沒有開過發(fā)票，我也一直給這個客戶零申報(bào)，增值稅申報(bào)表和企業(yè)所得稅預(yù)扣預(yù)繳的表都是0，空保存，但是這個公司一直都報(bào)了5個人的個稅，我想問的是，這個3年的預(yù)扣預(yù)繳企業(yè)所得稅和匯算清繳企業(yè)所得稅都是0，我也這樣做了3年了，我想了4種方案，第一沒有發(fā)票有個稅，那就填報(bào)的個稅工資，在自己編個收入，編了收入就是又要編增值稅未開票收入，這樣太累，第二種就是實(shí)際的只填工資，不填收入，這樣增值稅也不用填了，第三就是空保存+報(bào)個稅的工資也不填到申報(bào)表里，但是個稅照樣申報(bào)，第四就是個稅不報(bào)，其他稅也空保存就不糾結(jié)了。應(yīng)該怎么做好呢

公司最近兩個月都未開票。但實(shí)際上存在未開票收入，走私戶進(jìn)來的，老板不想繳納這部分稅款，個稅人員工資我應(yīng)該零申報(bào)還是按實(shí)際申報(bào)，按實(shí)際申報(bào)，我擔(dān)心稅務(wù)稽查，每個月那么多人員工資，一點(diǎn)收入沒有，明顯存在未開票收入，但零申報(bào)，好像也有點(diǎn)假，因?yàn)檎＝o七八個人繳納著社保，我應(yīng)該怎么申報(bào)？