老師，我們可以按交社保的人數(shù)來(lái)統(tǒng)計(jì)殘保金的申報(bào)人數(shù)嗎
一般情況下，殘保金的申報(bào)人數(shù)不能簡(jiǎn)單地按照交社保的人數(shù)來(lái)統(tǒng)計(jì)。 殘保金是為保障殘疾人權(quán)益，由未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位繳納的資金。 用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的一定比例（具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況規(guī)定）。用人單位將殘疾人錄用為在編人員或依法與就業(yè)年齡段內(nèi)的殘疾人簽訂1年以上（含1年）勞動(dòng)合同（服務(wù)協(xié)議），且實(shí)際支付的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，方可計(jì)入用人單位所安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)。 在計(jì)算殘保金時(shí)，用人單位在職職工人數(shù)是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上（含1年）勞動(dòng)合同（服務(wù)協(xié)議）的人員。季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。以勞務(wù)派遣用工的，計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)。
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Q
@郭老師，我還有疑問(wèn)，我們申報(bào)殘保金，是按照社保人數(shù)38人，還是個(gè)稅申報(bào)人數(shù)57人呢。去年那個(gè)會(huì)計(jì)是按照社保人數(shù)申報(bào)的
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Q
老師好，請(qǐng)問(wèn)殘保金我們是按月申報(bào)，現(xiàn)在申報(bào)22年10月殘保金，上年在職人員數(shù)按照個(gè)稅申報(bào)的人數(shù)計(jì)算嗎
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Q
老師，申報(bào)殘保金是按個(gè)稅系統(tǒng)申報(bào)工資總額和人數(shù)來(lái)交的嗎？
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Q
找冉老師，問(wèn)下殘保金申報(bào)，參照社保人數(shù)嗎，我們社保人數(shù)合計(jì)24人，個(gè)稅人數(shù)是41人
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Q
老師，我們公司的殘保金申報(bào)人數(shù)與個(gè)稅系統(tǒng)的人數(shù)不一樣，怎樣解釋會(huì)比較合理一些呢？我們可以按交社保的人數(shù)來(lái)統(tǒng)計(jì)這個(gè)殘保金的申報(bào)人數(shù)嗎？申報(bào)殘保金的人數(shù)少一點(diǎn)，是不是交的金額就會(huì)少一點(diǎn)？
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其應(yīng)付的期末余額是負(fù)數(shù)的話，是不是代表其應(yīng)付在借方？如果其應(yīng)付為-1，然后科目重分類，借其應(yīng)付1 貸其應(yīng)收1，那這樣不就是其應(yīng)收-1了嗎？其應(yīng)付的正數(shù)是在貸方對(duì)吧老師，那這樣是不是代表A在其應(yīng)付里已經(jīng)扣掉了，而且這樣-1和-1不就變成-2了，我搞不懂為什么分錄會(huì)做成貸方其應(yīng)收，請(qǐng)老師解答一下
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公司是小規(guī)模納稅人，7月份通過(guò)二手交易市場(chǎng)賣掉了公司的車，這個(gè)月申報(bào)增值稅的時(shí)候，系統(tǒng)提示發(fā)生了應(yīng)稅行為需要進(jìn)行申報(bào)，但是稅務(wù)系統(tǒng)里面沒(méi)有顯示買賣的金額，我公司也沒(méi)有開(kāi)過(guò)發(fā)票。問(wèn)題1是否需要申報(bào)，申報(bào)是不是要和已開(kāi)具的發(fā)票一起合并申報(bào)。問(wèn)題2申報(bào)這個(gè)季度繳納增值稅的收入中如果包含了賣車的收入，營(yíng)業(yè)收入是否要保持一致。問(wèn)題3賣車的會(huì)計(jì)分錄，繳納增值稅的會(huì)計(jì)分錄，怎么做
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殘保金的申報(bào)人數(shù)不一定要等于個(gè)稅的申報(bào)人數(shù)吧？
殘保金的人數(shù)不等于個(gè)稅申報(bào)的人數(shù)有哪些情況呢？
殘保金的人數(shù)與個(gè)稅申報(bào)的人數(shù)可能不一致，常見(jiàn)的情況有以下幾種： 1.勞務(wù)派遣人員：如果企業(yè)使用勞務(wù)派遣用工，在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)，計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)，但在個(gè)稅申報(bào)時(shí)，可能只申報(bào)本企業(yè)直接支付工資的人員。 2.季節(jié)性用工：季節(jié)性用工人員在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)應(yīng)折算為年平均用工人數(shù)，而個(gè)稅申報(bào)可能只反映實(shí)際用工期間的申報(bào)情況。 3.兼職人員：有些兼職人員可能未與企業(yè)簽訂一年以上勞動(dòng)合同，在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)可能不納入，而個(gè)稅可能會(huì)對(duì)其取得的收入進(jìn)行申報(bào)。 4.退休返聘人員：部分退休返聘人員可能由于年齡等原因不符合殘保金計(jì)算人數(shù)的條件，但如果其取得工資性收入，可能會(huì)進(jìn)行個(gè)稅申報(bào)。 5.實(shí)習(xí)生：實(shí)習(xí)生的用工情況可能較為復(fù)雜，在計(jì)算殘保金人數(shù)時(shí)的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)與個(gè)稅申報(bào)的情況可能不同。 6.勞務(wù)外包人員：勞務(wù)外包人員一般不作為企業(yè)殘保金計(jì)算人數(shù)，但如果其從企業(yè)取得報(bào)酬，可能會(huì)進(jìn)行個(gè)稅申報(bào)。 7.員工離職或新入職時(shí)間差異：在殘保金計(jì)算的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和個(gè)稅申報(bào)的時(shí)間段內(nèi)，員工的離職或新入職時(shí)間不同，可能導(dǎo)致人數(shù)不一致。