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你好，9月發(fā)工資時扣除就是了哈

2023-09-21

同學你好對于公司社?；鶖?shù)的調整，一般應該按照國家相關規(guī)定進行，并且應該符合當?shù)氐恼咭?。在進行社?；鶖?shù)調整時，應該按照員工的實際工資和當?shù)卣咭?guī)定來確定，不應該隨意調整或者違反相關規(guī)定。關于社?；鶖?shù)調整補差的問題，如果公司已經(jīng)按照規(guī)定繳納了社保費用，而員工需要補交的部分是因為公司沒有按照員工的實際工資繳納社保費用所致，那么員工應該向公司要求補交相應的差額部分。如果公司不同意補交差額部分，員工可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴舉報，維護自己的合法權益。如果公司已經(jīng)按照規(guī)定繳納了社保費用，而員工需要補交的部分是因為當?shù)卣咭?guī)定所致，那么員工應該向當?shù)厣绫２块T咨詢具體的政策規(guī)定，并按照相關政策規(guī)定進行處理。

2023-10-16

你好，那就是計提金額少了

2020-10-15

你好；? ? 是的；? 借其他應付款 -社保或者其他應收款- 個人社保貸應付職工薪酬-工資；借? ?應付職工薪酬-工資；貸銀行存款? ?

2022-10-21

你扣個人社保和公積金，不能用應付職工薪酬這個科目，應該是其他應收款或是其他應付款借應付職工薪酬貸銀行貸其他應收款-個人社保其他應收款-個人公積金其他應收款-個人公積金補扣

2021-09-16

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社保8月份調基，但是8月份工資里沒有扣除調基后個人的部分，9月份的時候才把差額補扣，這種情況下9月工資登記記賬憑證是應該怎么做賬呀

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