應(yīng)納稅所得額 = 勞務(wù)報(bào)酬(少于4000元) - 800元 應(yīng)納稅所得額 = 勞務(wù)報(bào)酬(超過4000元) × (1 - 20%) 應(yīng)納稅額 = 應(yīng)納稅所得額 × 適用稅率 - 速算扣除數(shù) 說明: 1、勞務(wù)報(bào)酬所得在800元以下的,不用繳納個(gè)人所得稅; 2、勞務(wù)報(bào)酬所得大于800元且沒有超過4000元,可減除800元的扣除費(fèi)用; 3、勞務(wù)報(bào)酬所得超過4000元的,可減除勞務(wù)報(bào)酬收入20%的扣除費(fèi)用;

員工個(gè)人手機(jī)用于公司經(jīng)營業(yè)務(wù),憑發(fā)票報(bào)銷通訊費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)不需扣繳個(gè)人所得稅,超標(biāo)準(zhǔn)部分并入工資薪金所得,扣繳個(gè)人所得稅。 請(qǐng)問1.發(fā)票抬頭必須是公司么?一般好像抬頭是員工姓名或手機(jī)號(hào)碼,發(fā)票可以報(bào)并所得稅前扣除么? 2.標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)金額是多少,標(biāo)準(zhǔn)的制定參考的哪個(gè)文件?
是不是這樣理解,如果和工資薪金一起計(jì)算綜合所得,那么通通一律扣除20%,但是如果是單獨(dú)計(jì)算那么就要區(qū)分4000的標(biāo)準(zhǔn)?而且勞務(wù)預(yù)扣率適用工資薪金的那個(gè)稅率表進(jìn)行計(jì)算?
老師您好/:coffee,新公司,和一部分工人,簽訂的是勞務(wù)合同,那么這一部分工人,個(gè)人所得稅申報(bào)的時(shí)候,扣除的標(biāo)準(zhǔn)怎么計(jì)算,有扣除標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算表嗎?
老師,勞務(wù)派遣公司收到對(duì)方工資是扣了個(gè)人社保這部分的錢,社保是公司和個(gè)人部分一塊付但這部分都已開票,那申報(bào)個(gè)稅的時(shí)候是按扣除個(gè)人社保部分的工資申報(bào)嗎
勞務(wù)派遣公司選擇差額計(jì)稅,報(bào)增值稅的附表三可扣除金額應(yīng)該怎么算呢?代發(fā)工資+代繳的社保公積金,這個(gè)代繳社保公積金只有公司部分可以扣除嗎?還是個(gè)人部分也可以扣除?(個(gè)人部分的金額實(shí)際上是個(gè)人承擔(dān)的,公司在發(fā)工資的時(shí)候會(huì)扣除這部分金額)
公司買土地房產(chǎn)、設(shè)備等但是公司還有好多發(fā)票未開和庫存這個(gè)怎么弄,固定資產(chǎn)設(shè)備這些賣怎么做分錄
工程公司,負(fù)債表應(yīng)付職工薪酬出現(xiàn)負(fù)數(shù),她們說是預(yù)估的人工生活費(fèi),這個(gè)是什么情況?
計(jì)提工資與實(shí)際工資不一致,怎么調(diào)賬
稅務(wù)師準(zhǔn)考證從哪里打印
我們租了一個(gè)辦公室,裝修中產(chǎn)生的工程款和材料,我怎么做賬合適呢?麻煩老師給我整理一個(gè)完整的記賬分錄
老師,你好, 請(qǐng)問一下,我們給員工油補(bǔ),油補(bǔ) 呢就是給員工公司加油卡,最后開公司發(fā)票進(jìn)行抵扣進(jìn)項(xiàng),這樣風(fēng)險(xiǎn)大不
勾選上以后依然提示,不能正常申報(bào)
收到員工宿舍上月付款租賃費(fèi)的專票,如何做賬
老師,我們是商業(yè)樓棟,如果要求房東開票65000,稅金是多少。
董老師,又有問題請(qǐng)教您了


好的,謝謝老師
不用客氣,工作愉快