我之前問(wèn)過(guò)您生育津貼到帳后扣回工資的方法，我的做法是每月按4500做工資到5個(gè)月，工資表也是4500減社保公積金個(gè)稅是0，到上班后申請(qǐng)津貼下來(lái)后在應(yīng)付工資里紅沖4500*5到其他應(yīng)付款的借方，然后貸方是生育津貼的合計(jì)，借方再做一筆差額的支出就平了。這么做財(cái)務(wù)上沒(méi)問(wèn)題，那個(gè)稅申報(bào)是否應(yīng)該是在那5個(gè)月收入都填0，社保公積金也應(yīng)填0因?yàn)檫@部分也是他津貼里出的，可這也有問(wèn)題，確實(shí)是扣了啊，以后合并計(jì)稅也得算上啊。我目前是按4500正常申報(bào)的，這就相當(dāng)于多報(bào)收入了，雖然不交稅，但22年不是要合并計(jì)稅嗎，這個(gè)收入最好還是別多報(bào)吧。怎么解決，就想知道申報(bào)個(gè)稅正確做法。有種方法是只申報(bào)公積金和社保那部分填在收入里，免稅里也填這個(gè)數(shù)，扣除部分的社保公積金附加扣除照實(shí)際填，這樣可以嗎？

朋友有個(gè)新成立的公司，現(xiàn)在想給員工購(gòu)買(mǎi)社保，但只想按最低基數(shù)來(lái)繳納，但工資發(fā)放及個(gè)稅申報(bào)時(shí)按實(shí)際發(fā)放金額來(lái)申報(bào)，這個(gè)就會(huì)存在社保申報(bào)基數(shù)與工資不一致，我個(gè)人認(rèn)為這樣是會(huì)存在風(fēng)險(xiǎn)的對(duì)嘛？我的思路是，無(wú)論是工資還是社保的基數(shù)兩者都要一樣才對(duì)吧，我的想法對(duì)嘛。謝謝老師的回復(fù)！如果在個(gè)稅申報(bào)中填寫(xiě)實(shí)際發(fā)放的工資來(lái)申報(bào)并繳納個(gè)稅，但填寫(xiě)扣繳個(gè)人五險(xiǎn)時(shí)按最低的基數(shù)個(gè)人承擔(dān)的金額來(lái)填寫(xiě)，這樣系統(tǒng)可以通過(guò)嘛？同時(shí)會(huì)存在風(fēng)險(xiǎn)嘛

老師您好，我們是新成立的公司，還沒(méi)招人。因?yàn)樾枰獔?bào)稅了，想請(qǐng)教關(guān)于現(xiàn)在做零申報(bào)的幾個(gè)問(wèn)題。一，年前存在以下幾個(gè)行為：①交了裝修款，當(dāng)時(shí)銀行賬戶還沒(méi)申請(qǐng)，交的現(xiàn)金，有收據(jù)，后期可轉(zhuǎn)發(fā)票（現(xiàn)在還沒(méi)轉(zhuǎn)）。②股東換人，在稅務(wù)局交了印花稅。③法人轉(zhuǎn)進(jìn)部分投資款。④銀行從賬戶里扣除了手續(xù)費(fèi)。以上是否都需要體現(xiàn)在財(cái)報(bào)中呢？我目前的處理是：資產(chǎn)負(fù)債表中填入了實(shí)收資本和未分配利潤(rùn)（手續(xù)費(fèi)），并把相減的數(shù)額填入了貨幣資金。利潤(rùn)表里填入了管理費(fèi)用（手續(xù)費(fèi)）。現(xiàn)金流量表為0。實(shí)在是不太懂，請(qǐng)老師指教。二，單位似乎還未辦理社保，是否不用管呢？還是也要進(jìn)行零申報(bào)之類(lèi)的行為？三，個(gè)稅的人員信息采集中，是否需要把所有股東都寫(xiě)進(jìn)去呢？（還不清楚他們是否要發(fā)工資）如果要寫(xiě)的話，是否要先詢問(wèn)他們有沒(méi)有在別的單位交個(gè)稅了？如果有別的地方交，是否就不用寫(xiě)他們了？萬(wàn)一如果股東都有別的地方交，沒(méi)人可采集信息了怎么處理呢

每個(gè)月都給公司總經(jīng)理以上級(jí)別做了工資表但實(shí)際沒(méi)有發(fā)放，每個(gè)月還是正常繳納個(gè)稅是否合理？比如說(shuō)某領(lǐng)導(dǎo)本期收入為10000，扣完社保公積金后需要繳納145的個(gè)稅，可公司每個(gè)月只做工資表并不發(fā)放，那我在個(gè)稅系統(tǒng)需要按10000的本期收入申報(bào)還是按零收入申報(bào)，或是按繳納的社保公積金數(shù)額繳納申報(bào)？