公司來的員工，給他補交3月份的社保，由他自己全額承擔，包括個人部分和公司部分，從他5月工資扣，現(xiàn)在交了他3月份和4月份的社保，怎么做賬
?您好，1.計提工資 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應付職工薪酬——工資 2 計提社保（企業(yè)部分） 借：××費用（管理/銷售等） ? 貸：應付職工薪酬——社保 3 次月發(fā)放工資時 借：應付職工薪酬——工資 貸：其他應收款——社保(個人部分) 應交稅費——應交個人所得稅 庫存現(xiàn)金／銀行存款或現(xiàn)金 4 上交杜保 借：應付職工薪酬——社保(企業(yè)部分) 其他應收款——社保(個人部分) 貸：銀行存款或現(xiàn)金
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員工4月份離職，5月份還給他交了社保，現(xiàn)在員工退還員工個人承擔的部分到公司賬戶，怎么賬務處理？
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公司來的員工，給他補交3月份的社保，由他自己全額承擔，包括個人部分和公司部分，從他5月工資扣，現(xiàn)在交了他3月份和4月份的社保，怎么做賬
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公司來的員工，給他補交3月份的社保，由他自己全額承擔，包括個人部分和公司部分，從他5月工資扣，現(xiàn)在交了他3月份和4月社保，發(fā)了4月的工資。 那他的計提社保，支付社保，計提工資，發(fā)放工資，這四步都該怎么寫分錄呢？
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員工4.21就不干了，叫了好久5月份才過來辦理離職，還沒有簽訂解除勞動合同，所以5月份社保減員未成功。社保開戶4月份開的，所以3月份公司承擔那部分給他社保補助在4月份工資里算！現(xiàn)在還沒發(fā)4月份工資呢。跟他協(xié)商從他社保補助里扣回來，他沒同意。這種情況怎么弄？如果追不回來是誰承擔責任，誰補這個錢！
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7月份發(fā)了一個員工6月份和七月份的工資，6月份和七月份醫(yī)保和社保公司和個人分別承擔，但住房公積金是他自己全部承擔如何寫分錄
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這是正常分錄，如果幫他補交一個月，公司和個人部分都由他承擔，應該怎么做賬呢？
同學你好 這個做代收代付的
請問老師，要怎么做呢，具體分錄怎么寫？
同學你好 借銀行 貸其他應付款 這樣
那他的計提社保，支付社保，計提工資，發(fā)放工資，這四步都該怎么寫分錄呢？
同學你好 就是上面的分錄 只不過發(fā)工資的時候多扣除代繳的那一個月的社保
沒聽明白，老師你能幫我寫下這4步的分錄嗎
同學你好 就是我上面給你的分錄 只不過發(fā)工資的時候扣的社保金額是包含他自己全額交的社保