Q
老師，我們有一個員工，有一段時間他是停薪留職的，停薪留職期間社保公積金是全額自負(fù)的，包含單位部分也是自付的。等他回來了，再按照正常的工資給他發(fā)。 這種情況下，他每個月還需要付單位社保公積金的錢，，那他的工資條就是負(fù)數(shù)的這種是可以的嗎？然后那個負(fù)數(shù)的金額就是等到他回來的時候，再從他的工資里面一點(diǎn)一點(diǎn)扣出來這樣子，請問就是這種操作是允不允許的？
2023-05-18 08:31
2023-05-18 08:35
你好，你現(xiàn)在的話只能給他零申報 你填寫負(fù)數(shù)申報不了的。
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老師，零申報的話工資條應(yīng)該怎么做比較合適呢
你好，工資條該怎么做還是怎么做， 工資零個人負(fù)擔(dān)的社保正常填寫。應(yīng)發(fā)工資是零。
工資條應(yīng)發(fā)是0，扣社保公積金后實發(fā)是負(fù)數(shù)，可以嗎？ 還是得想辦法把實發(fā)變?yōu)?
可以的，這個不影響的。
老師，零申報個稅，那扣除項又有社保公積金，這樣子會不會不太好呢
你好，只要在當(dāng)年的沒有影響他，只要在今年能回來嗎？能回來的沒關(guān)系的。
不確定能不能回來，目前擬定是在八月份回來，還得看看他的身體狀況
只要在當(dāng)年不影響的，因為這個公積金它有扣除比例。他上班之后，你給他在個人負(fù)擔(dān)的專項扣除里面給他一次填寫進(jìn)去就行。