在孕期被要求解除勞動(dòng)合同 應(yīng)該支付N+1的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 在支付違法解除勞動(dòng)合同要承擔(dān)的賠償金，賠償金就是兩倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金對(duì)嗎 也就是普通人賠償?shù)?N是嗎 今天行政找我談?wù)f經(jīng)濟(jì)不景氣，單位愿意支付N+1給我加生育金，我和他們談?wù)撸麄冋f我理解有錯(cuò)不是4N 老師我理解的有錯(cuò)嗎 我記得經(jīng)濟(jì)法當(dāng)時(shí)有這個(gè)，好多年了忘記具體怎么算了飯請(qǐng)老師指點(diǎn) 老師煩請(qǐng)您幫幫我，我怕理解政策有誤，和人家談的沒底氣

我這個(gè)月分別在二家公司上班，第一家上了半個(gè)月離職到另外一家，問1下個(gè)月做工資時(shí)二家同時(shí)要報(bào)我個(gè)稅，這樣稅務(wù)局這邊允許嗎，大概各5000.就這一個(gè)月情況 2我下個(gè)月退休，這家公司提出簽勞務(wù)合同，理由是我不交社保公積金只能簽勞務(wù)合同，我沒同意，因?yàn)檫@樣我就按勞動(dòng)報(bào)酬來計(jì)稅了，想問下，別家退休工人是如何報(bào)稅和鑒合同的？

這樣，我這個(gè)月分別在二家公司上班，第一家上了半個(gè)月離職到另外一家，問1下個(gè)月做工資時(shí)二家同時(shí)要報(bào)我個(gè)稅，這樣稅務(wù)局這邊允許嗎，大概各5000.就這一個(gè)月情況 2我下個(gè)月退休，這家公司提出簽勞務(wù)合同，理由是我不交社保公積金只能簽勞務(wù)合同，我沒同意，因?yàn)檫@樣我就按勞動(dòng)報(bào)酬來計(jì)稅了，想問下，別家退休工人是如何報(bào)稅和鑒合同的

請(qǐng)問老師，晚上我看了初級(jí)經(jīng)濟(jì)法的體驗(yàn)課，有些疑問，課上說，自用工之日起一個(gè)月，需簽訂勞動(dòng)合同，否則勞動(dòng)者有權(quán)索要2倍工資，最多支付11個(gè)月。我想起我剛畢業(yè)那會(huì)去上班，公司既沒有跟我簽勞動(dòng)合同，也沒有交社保，沒有交社保和索要雙倍工資有沖突嗎？現(xiàn)實(shí)生活中很多公司沒有和員工簽勞動(dòng)合同，或者是沒有交社保，那這是不是都違法的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁？

關(guān)于勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn)法律制度，這一章有一個(gè)疑問：如果用人單位并沒有跟勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者工作十一個(gè)月，就是未滿一年，那勞動(dòng)者可以隨時(shí)離開嗎？書上沒有講這種情況，書上只講了正式工需要提前30天書面通知，然后試用期的是提前三天，那沒有合同這種情況勞動(dòng)者該怎么離職或者說辭職呢？