你好,如果是勞務(wù)費(fèi),具體是什么情況下發(fā)生的勞務(wù)費(fèi)支出??
如果上月管理人員工資少計(jì)提了 這月發(fā)工資作會(huì)計(jì)憑證是不是 借 應(yīng)付職工薪金 管理費(fèi)用-職工薪金 貸 銀行存款 如果多計(jì)提 會(huì)計(jì)分錄是不是這樣作 借 應(yīng)付職工薪金 貸 管理費(fèi)用 職工薪金
#提問#計(jì)提工資的時(shí)候,我要提現(xiàn)員工扣款(管理人員的扣款沖減應(yīng)付職工薪酬,那我該怎么做分錄呢,是做借方:管理費(fèi)用_工資 紅字 貸方:應(yīng)付職工薪酬 紅字 還是做 借:管理費(fèi)用 紅字 借:幸應(yīng)付職工薪酬 藍(lán)字?
之前是計(jì)提工資時(shí):借 管理費(fèi)-應(yīng)付職工薪酬 貸:應(yīng)付職工薪酬 現(xiàn)在需要減少計(jì)提是不是:現(xiàn)在我要減少 是不是 借 管理費(fèi)-應(yīng)付職工薪酬(紅字) 貸:應(yīng)付職工薪酬(紅字)
請(qǐng)問一下,計(jì)提工資的時(shí)候是:借管理費(fèi)用 貸應(yīng)付職工薪酬 發(fā)放的時(shí)候:借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款,那如果不計(jì)提每個(gè)月算好后直接發(fā)放是不是可以直接借應(yīng)付職工薪酬 貸銀行存款啊?
提問:如果是勞務(wù)費(fèi),我做計(jì)提的時(shí)候,分錄是不是:借:管理費(fèi)用-工資薪金,貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
舊固定資產(chǎn)投資賬面價(jià)值和變現(xiàn)價(jià)值
【中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行】您賬戶于2025年05月17日02:35與(特約)度小滿(信貸還款) 完成還款代扣簽約交易,簽約實(shí)時(shí)生效,單筆扣款限額為1000000.00元,每日最多可扣款100次,合約2035年05月17日之前(含當(dāng)日)有效。如有異議可通過農(nóng)行掌銀APP-生活-委托代收查詢,這是什么意思?
比如去年過了一門,今年能不能3門都報(bào),
如果是咨詢和技術(shù)服務(wù)類的公司,成本票偏少,是否可以把業(yè)務(wù)合同發(fā)生的費(fèi)用計(jì)入成本呢
工作中調(diào)賬需要哪些材料作為輔證,需要哪些附件證明業(yè)務(wù)
應(yīng)付債券溢價(jià)發(fā)行時(shí),“應(yīng)付債券-利息調(diào)整”是負(fù)債類科目,溢價(jià)金額放入“應(yīng)付債券-利息調(diào)整”的貸方,不就表示負(fù)債增加了這么多嗎?為什么要增加負(fù)債的道理我想不通謝謝老師幫忙解惑
老師好!請(qǐng)教一個(gè)問題,應(yīng)付債劵溢價(jià)發(fā)行時(shí),確認(rèn)初始金額入賬時(shí),“應(yīng)付債券-利息調(diào)整”為什么要計(jì)入貸方?面值計(jì)入貸方我理解,因?yàn)殂y行里面的錢是負(fù)債借來的,但利息調(diào)整為什么計(jì)入貸方?計(jì)入貸方不就表示負(fù)債增加了嗎?道理是什么?
392題,固定資產(chǎn)折舊1月份買,應(yīng)該從從2月份折舊,500/10/12*11=45.83333333,賬面價(jià)值500-45.8=454.2,錯(cuò)在哪里
請(qǐng)教一下非常感謝! 貸:固定資產(chǎn)清理 1920 是怎么得來的?明明固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)入固定資產(chǎn)清理時(shí)才1704 怎么憑空出現(xiàn)了固清1920
老師,我三月份進(jìn)了一筆價(jià)值5000的貨也沒付款也沒開發(fā)票,那我的分錄是借庫(kù)存商品5000, 貸應(yīng)付賬款暫估入庫(kù)5000 四月份賣了票也開了,分錄是借庫(kù)存商品-5000 貸應(yīng)付賬款-5000 借庫(kù)存商品5000 貸應(yīng)付賬款5000 這樣對(duì)嗎
提供勞務(wù)服務(wù)
你好,提供勞務(wù)服務(wù),那勞務(wù)費(fèi)支出分錄是 借:勞務(wù)成本,貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
好的,謝謝老師
祝你學(xué)習(xí)愉快,工作順利! 希望你對(duì)我的回復(fù)及時(shí)予以評(píng)價(jià),謝謝。