你好;? 意思你工資在你公司法; 但是 社保? 是其他公司繳納 ; 你們要 在工資代扣這部分個(gè)人社保出來(lái) ;? ?是嗎?
請(qǐng)問(wèn)一下,老師,幫我看一下分錄對(duì)不對(duì) 計(jì)提工資: 借:管理費(fèi)用 貸:應(yīng)付職工薪酬—工資 計(jì)提社保: 借:管理費(fèi)用 貸:應(yīng)付職工薪酬—社保 發(fā)放工資時(shí): 借:應(yīng)付職工薪酬—工資 貸:應(yīng)付職工薪酬—社保 應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交個(gè)人所得稅 庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款 現(xiàn)在這個(gè)公司,有單獨(dú)計(jì)提個(gè)人所得稅,走的其他應(yīng)收款-代扣代繳個(gè)人所得稅,是不是沒(méi)有必要這樣
比如,新增A員工實(shí)發(fā)工資3000元,每月個(gè)人社保部分是50元/人,公司部分是55元/人,社保局當(dāng)月扣除社保不含A員工的部分,在下月一共扣了A員工兩個(gè)月的社保,分錄:計(jì)提時(shí)借:管理費(fèi)用-工資3050 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資3050 計(jì)提公司社保 借:管理費(fèi)用-公司社保 55 貸:應(yīng)付職工薪酬-公司社保55 實(shí)際繳納社保時(shí)調(diào)整社保 借:應(yīng)付職工薪酬-工資 50 貸:管理費(fèi)用 50(個(gè)社部分) 借:應(yīng)付職工薪酬-公司社保 55 貸:管理費(fèi)用-公司社保55,想問(wèn)我這樣做分錄有問(wèn)題嗎?
請(qǐng)教老師,公司承擔(dān)員工的全部社保費(fèi)用(個(gè)人部分+單位部分),然后給員工定的工資金額就是實(shí)發(fā)金額,這樣的話,比如某員工工資是3500元,社保費(fèi)總額是400元,記賬分錄是否是這樣的: 計(jì)提工資: 借:管理費(fèi)用等—工資 3500 貸:應(yīng)付職工薪酬—工資 3500 計(jì)提社保: 借:管理費(fèi)用等—社保 400 貸:應(yīng)付職工薪酬—社保 400 支付工資: 借:應(yīng)付職工薪酬—工資 3500 貸:銀行存款 3500 繳納社保: 借:應(yīng)付職工薪酬—社保 400 貸:銀行存款 400 借:管理費(fèi)用
老師,我請(qǐng)教下。關(guān)于員工社保個(gè)人部分的賬務(wù)處理,因?yàn)楣竟べY沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)發(fā),社保又是每月交了的,交的時(shí)候個(gè)人部分借:其他應(yīng)收款-社保-個(gè)人部分 貸:銀行存款 。我能不能在計(jì)提工資時(shí)做成借:管理費(fèi)用等 貸:應(yīng)付職工薪酬。然后借:應(yīng)付職工薪酬 貸:其他應(yīng)收-社保-個(gè)人部分,不等到發(fā)工資的時(shí)候才做這筆分錄
老師你好,我們公司的員工社保在一家公司申報(bào)繳納,工資又在另外一家公司發(fā)放,發(fā)工資的時(shí)候有把員工的社保個(gè)人繳納的部分扣下來(lái)了,扣下來(lái)的這部又社保怎么處理? 比如有一個(gè)員工的工資應(yīng)發(fā)金額:7700.00,社保扣款:478.77,個(gè)人所得稅:66.64元,實(shí)發(fā)工資:7154.59元,計(jì)提工資的分錄如下: 借方:管理費(fèi)用-工資:7700.00 貸方:應(yīng)付職工薪酬-工資:7700.0 發(fā)放時(shí) 借方:應(yīng)付職工薪酬-工資:7700.00 貸方:銀行存款:7154.59 應(yīng)交個(gè)人所得稅:66.64 其他應(yīng)收款-社保個(gè)人部分:478.77。 這樣的話賬面才會(huì)平,麻煩問(wèn)一下老師個(gè)人承擔(dān)又不在這家公司的銀行帳交過(guò)社保的話我應(yīng)該怎么處理?
消費(fèi)滿300,充值3倍,也就是900元,本次消費(fèi)的300即可免單,這個(gè)分錄怎么做?我們是小規(guī)模,稅率是1%
23年中級(jí)經(jīng)濟(jì)法和25年中級(jí)經(jīng)濟(jì)法有哪些大的變化點(diǎn),哪些章節(jié)可以不學(xué)
我接手外賬會(huì)計(jì)的賬,8月和9月的報(bào)表都對(duì)的上,但是10月份我根據(jù)她的憑證做的賬,資產(chǎn)負(fù)債表卻差了93000元,我去查了稅務(wù)系統(tǒng),對(duì)方公司就只開(kāi)了一筆93000的發(fā)票,外賬會(huì)計(jì)給我的憑證,也沒(méi)有涉及預(yù)付賬款,只有應(yīng)收應(yīng)付資產(chǎn),我重分類(lèi)了賬,8到9都好好的,就是不知道為什么10月份會(huì)有筆93000的差額,我怎么都找不到原因,我這該怎么做賬
老師,四大行跨行支付都有手續(xù)費(fèi) 我支付空調(diào)費(fèi)用5000,手續(xù)費(fèi)9元 借:固定資產(chǎn)-空調(diào) 5000 貸:銀行存款 5000 手續(xù)費(fèi)是要單獨(dú)錄一張憑證嗎 還是和固定資產(chǎn)一起,錄在同一個(gè)憑證,分錄上?
財(cái)稅是在哪個(gè)網(wǎng)站查詢
老師,充1000送200 分錄是 借:銀行存款1000 銷(xiāo)售費(fèi)用200 貸:預(yù)收賬款 那消費(fèi)滿300,充900,這300免單 分錄: 借:銀行存款900 銷(xiāo)售費(fèi)用300 貸:預(yù)收賬款1200 這么做對(duì)嗎 貸:預(yù)收賬款900
公司購(gòu)進(jìn)車(chē)輛享受了一次性加速計(jì)提折舊,一年內(nèi)車(chē)子被出售了,請(qǐng)問(wèn)會(huì)計(jì)分錄怎么做
能幫忙算算2024年整年產(chǎn)生匯兌損益不,已實(shí)現(xiàn)和未實(shí)現(xiàn)的具體多少
福利費(fèi)包括員工外地旅游的餐費(fèi)和住宿費(fèi)嗎
?老師好, 1、請(qǐng)問(wèn)招待費(fèi)扣除標(biāo)準(zhǔn)之一是全年收入的千分之5,全年收入=主營(yíng)業(yè)務(wù)收入+其他業(yè)務(wù)收入+營(yíng)業(yè)外收入 對(duì)嗎? 2、職工福利費(fèi),工會(huì)經(jīng)費(fèi),職工教育經(jīng)費(fèi)是應(yīng)付職工薪酬為計(jì)稅依據(jù)的百分比,那么應(yīng)付職工薪酬的二級(jí)科目里也有福利費(fèi),這個(gè)應(yīng)付職工薪酬的百分比包含二級(jí)科目福利費(fèi)一起不呢?
是的老師
這樣的話這份工資表中的社保應(yīng)該怎么掛在那個(gè)科目上。
如果掛在其他應(yīng)收款這個(gè)科目的話,在其他應(yīng)收款這個(gè)科目上掛的金額越來(lái)越多,社保又不在這個(gè)賬戶中交。
你好;? ? 那你? 社保還是掛其他應(yīng)付款去 ;到時(shí)? 其他公司繳納了? ?看是否要支付給其他公司
知道了老師。
好的; 希望能幫到你??
老師你好,麻煩在問(wèn)一下,社保里面的個(gè)人部分和公司部分都掛到其他應(yīng)付款,然后在轉(zhuǎn)到交社保的那家公司對(duì)嗎?另外在申報(bào)個(gè)人所得稅的時(shí)候,在發(fā)工資的這家公司申報(bào) 然后把社??梢钥鄢龑?duì)嗎?
你好;? 是的; 不然你科目不平的;? ?如果對(duì)方不報(bào)工資個(gè)稅的; 你就去報(bào)? ? 或者是等著員工匯算自己報(bào) 也可以的??
謝謝老師,萬(wàn)分感謝!
實(shí)在不好意思,我這邊就掛其他應(yīng)付款的這個(gè)科目,費(fèi)用在交社保的那家公司做嗎??
對(duì)方繳納社保; 對(duì)方去計(jì)提單位部分做費(fèi)用哈;? 你就沒(méi)法操作的;? 你只是扣除個(gè)人社保而已??
知道了老師,謝謝
不客氣的; 幫到你就好?
老師你好,如果不是你的話就把我攪糊涂籃球。
你好;? 那你現(xiàn)在理解沒(méi)有; 我說(shuō)的這些?
理解了老師,謝謝
不客氣的 ;希望幫到你了 ; 滿意請(qǐng)給予評(píng)價(jià)