老師，1.跟公司銷售人員試用期簽訂勞務合同合法嗎？2.過了2個月試用期簽訂勞動合同合法嗎？
您好，可以提前轉(zhuǎn)正，
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有一題是 勞動合同： 2021年7月1日甲公司向小紅簽訂了2年勞動合同，合同簽訂薪資為5000元，試用期3個月工資4200元。 2021年12月小紅發(fā)現(xiàn)公司存在試用期違規(guī) ，向甲公司索賠 甲公司賠多少 A.800 B.1600 C.5000 D.4200。 老師這個題不是5000嗎
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5.2021年7月1日,甲公司與X某簽訂了2年期的勞動合同。合同約定，X某工資5000元,試用期3個月。試用期工資4200元，勞動合同簽訂當日X某到甲公司上班此后雙方依約履行，2021年12月，X某得知公司與其簽訂的試用期違法要求公司支付賠償金中公司依法支付的賠償金為()
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5.2021年7月1日,甲公司與X某簽訂了2年期的勞動合同。合同約定，X某工資5000元,試用期3個月。試用期工資4200元，勞動合同簽訂當日X某到甲公司上班此后雙方依約履行，2021年12月，X某得知公司與其簽訂的試用期違法要求公司支付賠償金中公司依法支付的賠償金為()
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老師，跟公司簽訂勞動合同，試用期是怎樣根據(jù)簽訂合同時間長短約定的
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老師，請問勞動合同約定一年期限，時間是從試用期開始算起，還是從合同簽訂日期算起（注：合同是過完2個月試用期后簽訂的）
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老師，問題不是問的轉(zhuǎn)正
您好，1您都試用期了，一般都是勞動合同，2您有風險，一般勞動合同有試用期
就是勞務合同不管是全職還是兼職都是沒有試用期是這意思嗎老師
您好，全職就是勞動合同，可以有試用期，兼職就是勞務合同，沒有試用期
老師，1.是不是一個月內(nèi)不簽訂勞動合同沒關(guān)系對不對？但是只要過了一個月就必須要簽訂勞動合同，否則雙倍賠償對嗎？2.如果在這1個月內(nèi)，員工離職了，咱們可以不繳納社保的對嗎？
您好，1不是，有合同才有勞動關(guān)系，2建立勞動關(guān)系就得繳納社保