你好, 意思是,針對同一認定有其他實質(zhì)性程序時,那么如果其他程序的檢查風險低,那么我們這個程序的可接受的誤受風險就可以高一些。反之,我們這個程序的可接受風險應低一些。

3.ABC會計師事務所承接了甲公司2019年度財務報表的審計業(yè)務,在進行項目組討論考慮審計風險時,項目組成員有不同的觀點,具體情況如下:(1)項目組成員A認為審計風險取決于重大錯報風險和檢查風險。(2)項目組成員B認為認定層次的重大錯報風險可分為固有風險和控制風險,兩者不可分割的交織在一起,所以不能對固有風險和控制風險單獨進行評估。(3)項目組成員C認為,為將審計風險模型中的審計風險控制在一定的低水平,需要降低檢查風險,同時需要降低重大錯報風險。(4)項目組成員D認為重大錯報風險取決于審計程序設計的合理性和執(zhí)行的有效性。(5)項目組成員E認為檢查風險可以降低為零。要求:逐一判斷各個項目組成員的觀點是否恰當。如果不恰當,簡要說明理由。
ABC會計師事務所首次接受委托,由劉佳注冊會計師負責審計丙上市公司2021年財務報表,確定的財務報表整體的重要性為150萬元,利潤總額為200萬元。在審計過程中存在如下事項:(1)基于首次接受委托,預期存在值得關注的內(nèi)部控制缺陷,劉佳將實際執(zhí)行的重要性定為財務報表整體重要性的50%;(2)在實施進一步審計程序時擬利用被審計單位信息系統(tǒng)生成的信息,審計項目組成員就擬利用信息的準確性獲取了審計證據(jù);(3)甲公司2021年度無形資產(chǎn)為400萬元,劉佳認為重大錯報風險較低,擬僅實施控制測試;要求:請單獨考慮上述每個事項,不考慮其他情況,確定劉佳的做法是否恰當,如不恰當,請簡要說明理由。
老師好, 在確定可接受的誤受風險水平時,得考慮針對同一認定的其他實質(zhì)性程序的檢查風險。 這句話怎么理解?為什么得考慮這個?
A注冊會計師在審計工作底稿中記錄了審計計劃,部分事項如下:①A注冊會計師閱讀了甲公司內(nèi)審部門出具的職工薪酬專項檢查報告,擬在職工薪酬的審計中利用參與該專項檢查的內(nèi)部審計人員提供直接協(xié)助。②在制定存貨監(jiān)盤計劃時,A注冊會計師從甲公司信息系統(tǒng)中導出存貨存放地點清單,與管理層存貨盤點計劃中的信息進行了核對,從中選取了擬執(zhí)行存貨監(jiān)盤的地點。③因?qū)嵤┐┬袦y試時發(fā)現(xiàn)甲公司與投資和籌資相關的內(nèi)部控制未得到執(zhí)行,A注冊會計師將投資和籌資循環(huán)的審計策略由綜合性方案改為實質(zhì)性方案,并用新編制的審計計劃工作底稿替換了原工作底稿。要求:①針對資料一第①至⑤項,結(jié)合資料二,假定不考慮其他條件,逐項指出資料一所列事項是否可能表明存在重大錯報風險。如果認為可能表明存在重大錯報風險,簡要說明理由,并說明該風險主要與哪些財務報表項目的哪些認定相關(不考慮稅務影響)。②針對資料三第①至③項,假定不考慮其他條件,逐項指出A注冊會計師的做法是否恰當。如不恰當,簡要說明理由。答:①②
(一)案例資料 假設在某賬戶審計過程中,注冊會計師曾遇到六種風險情形,如表1所示。 (二)案例分析要求 1.根據(jù)上述資料,假設不考慮其他風險,利用審計風險模型確定每種情況下的審計風險和審計證據(jù)數(shù)量(用高、中、低表示)。 2.根據(jù)風險之間的關系,分析下列情況對計劃的檢查風險的影響(假定其他因素不變): (1)可接受的審計風險增加。 (2)控制風險增加。 (3)固有風險增加。 3.如果注冊會計師認為實施有關實質(zhì)性測試程序并不能將與某一重要賬戶有關的檢查風險降低至可接受水平,他應采取何種行動,為什么? 4.在進行審計時,注冊會計師會通過各種途徑了解客戶審計的原因及報表最可能的用途,這些信息對可接受的審計風險有何影響?
老師,請問公司申報工資薪金個稅1-9月在別的電腦上面申報,10月(現(xiàn)在)申報提示×××上一屬期按照6萬扣除累計減除費用,請繼續(xù)保持或從1月屬期開始更正。怎樣更正操作處理?
老師請問一下,簡易計稅,及繳稅會計分錄。
建筑業(yè)掛靠工程,掛靠方是不是只需要用表格做賬就行了,因為所有的業(yè)務都是以被掛靠方的單位名稱來進行的!
公司美金支付15175 匯率7.88,換轉(zhuǎn)成人民幣107439 可對方開票的金額是107560.4 少支付金額應該是如何做會計分錄?
老師,我剛沖紅發(fā)票了,沖紅日期是今天,那我直接去第二季度更正增值稅申報變咯,發(fā)票6月多開了一次,免稅的。?,F(xiàn)在我要做股權(quán)變更,稅局不通過,所以上次第三季度申報表與財報數(shù)不一樣,我上次為了報稅,改一致
老師,有工資薪金個稅計算器不?個稅怎么計算?
工商年報忘了做,解除非正常要什么材料,走什么流程
@董孝彬老師,別的老師別回答
我是小規(guī)模,社保局給打電話讓給員工交社保,可算上法人才4個人,都是家里人,一年只有兩個月有業(yè)務,怎么處理
請問老師,我們公司給法人月工資21500元,有沒有什么最優(yōu)方案,能少繳納點個人所得稅?
為什么其他程序的檢查風險低,這個程序可接受的誤受風險就可以高一些呢?
因為他們做的好,咱們就省心
原來是互補關系啊,我以為這兩個程序互為替代呢。 可以舉個實務的例子嗎?說說針對同一認定的兩項程序是怎樣個互補的
比如:存貨盤點準確,對于購進的真實性的憑證檢查程序就可以少一些