ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所接受委托，對(duì)甲公司20×9年度財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)。A注冊會(huì)計(jì)師為甲公司年報(bào)審計(jì)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，根據(jù)審計(jì)業(yè)務(wù)的要求，組建了甲公司審計(jì)項(xiàng)目組。假定存在下列情形： (1)A注冊會(huì)計(jì)師與甲公司副總經(jīng)理同為油畫愛好者，經(jīng)其介紹，A注冊會(huì)計(jì)師從其他企業(yè)籌得款項(xiàng)，成功舉辦個(gè)人油畫展； (2)審計(jì)項(xiàng)目組成員B與甲公司后勤處處長是戰(zhàn)友，在年底審計(jì)的時(shí)候?qū)⒓坠韭毠つ杲K福利一臺(tái)進(jìn)口彩電贈(zèng)送給了B； (3)A注冊會(huì)計(jì)師的岳父于20×8年購買甲公司發(fā)行的公司債券，面值20000元，即將到期； (4)ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所合伙人C不屬于項(xiàng)目組成員，其妻子繼承父親遺產(chǎn)，其中包括甲公司內(nèi)部職工股20000股； (5)審計(jì)項(xiàng)目組成員D與甲公司財(cái)務(wù)總監(jiān)王總從小學(xué)到大學(xué)一直是同班同學(xué)； (6)ABC會(huì)計(jì)師事務(wù)所原人事部經(jīng)理E于20×5年10月離開事務(wù)所，擔(dān)任甲公司人事總監(jiān)。 要求：針對(duì)上述6個(gè)事項(xiàng)，分別指出是否對(duì)審計(jì)項(xiàng)目組的獨(dú)立性構(gòu)成不利影響，并簡要說明理由。

1.【單選題】下列各項(xiàng)中，不屬于所有者權(quán)益的是（).A.資本溢價(jià)B.計(jì)提的盈余公積C.投資者投入的資本D.應(yīng)付高管人員基本薪酬2.【多選題】股份有限公司委托其他單位發(fā)行股票時(shí)支付的手續(xù)費(fèi)或傭金等相關(guān)費(fèi)用，在做賬務(wù)處理時(shí)可能涉及的會(huì)計(jì)科目有（).（2021年）A.資本公積B.盈余公積C.利潤分配——未分配利潤D.財(cái)務(wù)費(fèi)用4【單選題】某企業(yè)公開發(fā)行普通股100萬股，每股面值1元，每股發(fā)行價(jià)格為10元，按發(fā)行收入的3%向證券公司支付傭金，扣除傭金后的股票發(fā)行款存入銀行。不考慮其他因素，該企業(yè)發(fā)行股票記入“資本公積”科目貸方的金額為（)萬元。（2019年）A.970B.900C.870D.8735【單選題】甲公司委托乙證券公司代理發(fā)行普通股2000萬股，每股面值1元，每股發(fā)行價(jià)值4元，按協(xié)議約定，乙證券公司從發(fā)行收入中提取2%的手續(xù)費(fèi)，甲公司發(fā)行普通股應(yīng)計(jì)入資本公積的金額為（）萬元。（2014年、2015年）A.6000B.5840C.5880D.6160

企業(yè)與其運(yùn)營總監(jiān)達(dá)成協(xié)議:3年后利潤達(dá)到5億元，其薪酬為利潤的0.5%。下列各項(xiàng)中，甲企業(yè)向其運(yùn)營總監(jiān)提供薪酬的類別是()A帶薪缺勤B辭退福利C離職后福利D利潤分享計(jì)劃

一、單項(xiàng)選擇題1.某公司為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為13%。2019年12月20日購入原材料一批，價(jià)款為50000元，增值稅稅額為6500元，現(xiàn)金折扣條件為：2/10,1/20，N/30。材料己驗(yàn)收入庫，貨款尚未支付，計(jì)算現(xiàn)金折扣時(shí)不考慮增值稅的影響。則該公司2019年12月20日“應(yīng)付賬款”科目的入賬金額為（）元。A.56500.00B.55915.00C.55330.00D.50000.002.債務(wù)人享有的現(xiàn)金折扣實(shí)際獲得時(shí)，應(yīng)當(dāng)（）。A.不做認(rèn)可處理B.沖減財(cái)務(wù)費(fèi)用C.增加營業(yè)外收入D.增加資本公積3.下列關(guān)于職工薪酬的表述中，不正確的是（）。A.職工薪酬包括企業(yè)在職工在職期間和離職后給予的所有貨幣性薪酬和非貨幣性福利B.企業(yè)應(yīng)當(dāng)在職工為其提供服務(wù)的會(huì)計(jì)期間，將應(yīng)付的職工薪酬確認(rèn)為負(fù)債C.企業(yè)在研發(fā)階段發(fā)生的職工薪酬，均應(yīng)當(dāng)計(jì)入自行開發(fā)無形資產(chǎn)的成本D.以外購商品作為非貨幣性福利提供給職工的，應(yīng)當(dāng)按照該商品的公允價(jià)值和相關(guān)稅費(fèi)，計(jì)量應(yīng)計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬金額

資料一：丙企業(yè)為增值稅一般納稅人，2019年8月3日，向甲公司銷售X產(chǎn)品120件，開具增值稅專用發(fā)票上注明的價(jià)款為100萬元，產(chǎn)品已發(fā)出，銷售合同規(guī)定的現(xiàn)金折扣條件為：2/10,1/20,n/30,客戶于8月9日付款。該項(xiàng)銷售業(yè)務(wù)屬于某一時(shí)點(diǎn)履行的履約義務(wù)。資料二：丙企業(yè)2020年度主營業(yè)務(wù)收入為1200萬元，主營業(yè)務(wù)成本為600萬元，其他業(yè)務(wù)收入為90萬元，其他業(yè)務(wù)成本為50萬元，管理費(fèi)用為16萬元（全部為職工薪酬，稅法規(guī)定的計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn)為8萬元），財(cái)務(wù)費(fèi)用為8萬元，營業(yè)外收入為5萬元，營業(yè)外支出為1萬元（其中0.5萬元屬于支付的稅收滯納金，稅法規(guī)定，計(jì)算所得稅時(shí)，稅收滯納金不允許抵扣）。該企業(yè)適用的所得稅稅率為25％）。要求：根據(jù)以上資料計(jì)算下列問題。(答案中的金額以萬元為單位）計(jì)算本月丙公司提供的現(xiàn)金折扣。（不考慮增值稅）（2）計(jì)算丙公司實(shí)際收到的款項(xiàng)是多少？（3）計(jì)算該企業(yè)2021年度的利潤總額。（4）計(jì)算該企業(yè)2021年度應(yīng)交所得稅額。（5）計(jì)算該企業(yè)2021年度的凈利潤。